フレキシブルな働き方！スタートアップでフロントエンジニア募集！

kickflowの新機能やユーザー体験の改善のための開発業務のうち、フロントエンドに関する開発全般を担当していただきます。 日々お客様より頂くご要望やフィードバックを元に、将来を見据えた最適な仕様へ落とし込むところから、 設計・実装・テストといったほぼすべての工程が対象となります。 また、フロントエンドのパフォーマンス改善や、アクセシビリティ対応、フレームワークのバージョンアップなども業務となります。 ■ 具体的な業務内容 ・ユーザー向け機能の仕様策定・開発 ・開発者向けREST APIの仕様策定・開発 ・社内向け管理画面の仕様策定・開発 ・パフォーマンス改善 ・セキュリティ対策 ・サービスの運用・監視 変更の範囲：本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。 ■ 現在の課題 具体的なフロントエンドの課題や改善プロジェクトは下記の通りです。もちろん、下記以外にも課題や改善案を提案/実施いただくことを想定しています。 ■ 今後取り組んでいきたいこと ・最適なユーザー体験を提供するための改善 フロントエンドのパフォーマンスやUI、アクセシビリティ対応など、それぞれ改善していきたいと考えております。 ・テストの拡充 フロントエンドのテストは現在コンポーネントから切り離したTypeScriptのクラスや関数に対してのみ書いている状況です。今後は、コンポーネントやストアに対してのテストを拡充していきたいと考えております。 流行の移り変わりが激しいフロントエンド業界において、常に最新のトレンドに追従していきながら機能開発を両立するという難しさにチャレンジしていけるのが弊社の魅力です！ ■ 技術スタック バックエンド: Ruby on Rails, RSpec, Rubocop, Sidekiq フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Vitest, ESLint インフラ: Heroku, Amazon Web Service, Google Cloud Platform データベース、ミドルウェア: PostgreSQL, Redis, Memcached 認証基盤: Auth0 検索: Elasticsearch 監視: Datadog, Sentry, Scout APM, PagerDuty ■ 社内ツール チャット: Slack テレビ会議: Zoom ドキュメント: esa ソースコード管理: GitHub チケット管理: Asana ■ チーム構成 CTO…1名 EM…1名 バックエンドエンジニア…2名 フロントエンドエンジニア…1名 QAエンジニア…2名 CRE…1名 テクニカルサポート…2名 プロダクトデザイナー…1名 ■ 必須スキル ・フロントエンド経験5年以上 (うちWebアプリ開発経験2年以上) 　・Vue、React経験2年以上 (直近でも経験していること) ・業務委託として1年以上同じ案件に携わっていたことがある、または正社員として2年以上勤務したことがある方 ・週4日、日中で6時間勤務できる方 　・日本標準時(JST)での勤務可能な方 ■ 歓迎スキル ・大規模Webサービスの開発・運用経験 ・B2B SaaSの開発・運用経験 ・UI/UXの設計経験 ・バックエンドの開発経験 ■ 求める人物像 ・kickflowのミッションに共感していただける方 ・全社の戦略を理解した上で、会社や事業の成功のために自律的に行動できる方 ・ユーザーの本質的な課題を発見し、ソフトウェア・エンジニアリングの力で解決していくことを楽しめる方 ・局所最適ではなく、全体最適を考えて行動できる方 ・会社や事業を支えている責任感を持って仕事できる方