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要件定義から関わりたい!上流から下流まで一気通貫のシステム開発を

上流工程から関わる開発
Mid-career

on 2025-04-23

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要件定義から関わりたい!上流から下流まで一気通貫のシステム開発を

Mid-career
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kotaro ishiyama

千葉県出身。新卒で初就職でIT業界に飛び込み、最初はインフラ→開発エンジニアとして働き、 その後営業・人事・エンジニア業務を経験し、2013年にリンクラフトを設立しました。 現在は日々勉強しながら会社経営を行っています。 趣味はフットサルとエレキギター。月一ぐらいで社員とフットサルをやってます。 1社目で周囲の人に恵まれ、仕事って”何を”仕事にするのかも大事だけど、 ”誰と”仕事をするのかはもっと大事だなと教わりました。今もこの考えは大事にしています。

yutaro hagiwara

東京都出身・埼玉在住。エンジニア歴16年。 現在はエンジニアとしての実務をこなしつつ、採用面接や社内研修を担当しています。 好きな言葉は「どうにもならないことは、どうにでもなっていいこと!」

鬼本 みなみ

新潟県出身。 新卒で求人広告の代理店に営業職として入社しました。 約4年間、お客様の採用パートナーという立場で採用活動全般の支援をしていました。 企業の内部から深く採用に携わりたいという思いが強くなり、人事職への転職を決意。 現在はリンクラフト株式会社の人事・広報担当としてITエンジニア採用や社内外への広報活動を行っています。 趣味は飲み歩き。好きな言葉はハッピーアワー!

リンクラフト株式会社's members

千葉県出身。新卒で初就職でIT業界に飛び込み、最初はインフラ→開発エンジニアとして働き、 その後営業・人事・エンジニア業務を経験し、2013年にリンクラフトを設立しました。 現在は日々勉強しながら会社経営を行っています。 趣味はフットサルとエレキギター。月一ぐらいで社員とフットサルをやってます。 1社目で周囲の人に恵まれ、仕事って”何を”仕事にするのかも大事だけど、 ”誰と”仕事をするのかはもっと大事だなと教わりました。今もこの考えは大事にしています。

What we do

「お客様のお困りごとを解決したい」 そんな想いから2013年に創業したIT企業です。 創業以来お客様のお困りごとに合わせて事業を展開、 解決し続けていったことで黒字経営を続けています。 【事業内容】 Webシステム・アプリケーション開発事業 ヘッドレスCMS・ヘッドレスコマース開発事業 ネイティブアプリゲーム開発事業 iPhone,Androidアプリ開発事業 各種システム運用保守事業 ECサイト開発、運営、販売事業 多くのお客様から信頼も得ており、 チーム単位で案件に関わったり、上流の案件も手がけています。 要件定義から関わる案件も多数あるため、 エンジニアとして成長したい! という方は様々な経験を積むことができる環境なんです!

What we do

「お客様のお困りごとを解決したい」 そんな想いから2013年に創業したIT企業です。 創業以来お客様のお困りごとに合わせて事業を展開、 解決し続けていったことで黒字経営を続けています。 【事業内容】 Webシステム・アプリケーション開発事業 ヘッドレスCMS・ヘッドレスコマース開発事業 ネイティブアプリゲーム開発事業 iPhone,Androidアプリ開発事業 各種システム運用保守事業 ECサイト開発、運営、販売事業 多くのお客様から信頼も得ており、 チーム単位で案件に関わったり、上流の案件も手がけています。 要件定義から関わる案件も多数あるため、 エンジニアとして成長したい! という方は様々な経験を積むことができる環境なんです!

Why we do

リンクラフトでは「信頼」を何よりも大切にしています。 ・仲間への「信頼」 ・お客様からの「信頼」 ・会社への「信頼」 このように多くの「信頼」が溢れることで 個人の人生も、会社も、社会もより豊かになると考えているからです。 だからこそお客様のお困りごとを解決していくことはもちろん、 あなたの人生にもしっかりと向き合うことを大切にしています。 何を大切にしているのか? どうなりたいのか? 何をしたいのか? 様々なあなたの要望に叶う案件に取り組んでいただくことで、 個人力が身につき、周りから信頼され、さらにはお客様からの信頼も獲得できる。 この好循環を生み出せると考えています。

How we do

仲間への信頼、お客様からの信頼、会社への信頼のために様々な取り組みをしています。 【仲間への信頼】 一緒に働く仲間はどのような人なのか? それがわからなければ、信頼はなかなかしづらいもの。 そのため、社員交流の機会を多く用意しています! ゲーム大会やフットサル、釣り、麻雀などの部活動、 「二郎会・中本会」という一緒にラーメンを食べる会など 様々な交流の機会を用意しています! 【お客様からの信頼】 エンジニア一人一人のスキルアップを通して、 お客様への価値貢献を高めています。 具体的には取得祝い金や書籍購入費を支給したり、 UdemyやAWSのアカウントを使い放題にしたりと、 学習のモチベーションが上がるような制度を多数整えています。 また、社内では定期的に勉強会を行うなど、 技術的なコミュニケーションも活発に行われています。 【会社への信頼】 「リンクラフトって仕事がしやすいよね」 と感じていただくために働き方にこだわっています。 例えば、リモートワーク率は90%以上で平均残業時間も6.12時間と ワークライフバランスを取りやすい会社づくりを進めています! また、子育て世代も多く在籍しているため、 産休育休制度もしっかり整えています。 直近だと1年間の育休を取得中の男性社員も! ライフステージに合わせた働き方を会社と一緒に考えていきましょう。

As a new team member

「もっと開発の上流工程から関わりたい!」 「無理な要件定義ばかりで疲れた...」 そんな無理な開発を続けてきたからこそ 上流に挑戦したいあなたに! リンクラフトで上流から下流まで 一気通貫したシステム開発に挑戦しませんか? ◆お客様の”信頼”をもとに要件定義に挑戦 リンクラフトには上流から下流まで多くの案件があります。 例えば、以下のような案件を要件定義から手掛けてきました! ①製造業向けの生産管理システム ②大手通信企業向けの配信管理システム 他多数 このような案件ができるのも、お客様からの”信頼”があるからこそ。 創業以来、お客様の課題を解決し続け、お客様が信頼をよせてくれているから 上流工程から任せていただいているんです! ◆無理な残業をせず、メリハリのついた仕事を 上流から関われても、無理なスケジュールを組み、 残業時間が長くなってしまっては元も子もありませんよね。 だからこそ、”メリハリのある仕事”をとても大切にしているんです! 実際にリンクラフトで働くメンバーの残業時間は 平均6.12時間。 もし仮に、ダラダラと仕事をしてしまって、 生産性が低く、慢性的な残業をしている社員には マイナス査定になるなど、制度も整えています。 (もちろん業務上必要な残業の場合はマイナス査定にはなりません!) だからリンクラフトの社員は業務時間中はしっかりと仕事をして、 プライベートも充実させられるようにしているんです! ◆着実なキャリアップができる環境 挑戦できる環境だったとしても、 「いきなり要件定義に挑戦するのは心配...」 そんなあなたも大丈夫です! リンクラフトではあなたのスキル・やりたいことに合わせて案件をアサインします。 そのため、いきなり無理な案件を依頼することはありません! 他にも着実な成長を応援する制度も充実! ・資格祝い金 ・書籍購入費の支給 ・UdemyやAWSアカウントの使い放題 ・定期1on1、勉強会 さらには、お客様からのフィードバックを 代表が直接あなたに伝える時間も取っているんです! 制度面やフィードバックというサポートを通じて、 あなたの成長を全力でバックアップしています! こんなリンクラフトを少しでもいいなと思ったら、 ぜひ話を聞きに行きたいをクリック! 気軽にお話ししましょう!
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yutaro hagiwaraシステム開発事業部 リーダー
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