今回の募集は 【エンタメ業界のマネジメント人材を育てる講師業務】です。 毎年、キラキラ輝くアーティストやインフルエンサーに憧れ、 支えたいと思いマネジメント業を目指して当校にたくさん入学してきます。 ただ「人を支えること」は大変なことも、考えなければいけないことも、 これからの時代求められる能力もたくさんあります。 学生に、その能力やマネジメントとはを教えるを一緒に担ってくださる方を募集しています。 ◆授業内容 ※ご経験に応じて、部分的な授業設計は相談可能です！※ ・エンターテイメントへの理解 担当するクリエイターが行うエンターテイメントの肝となる部分は何なのか コンテンツを理解する力を養います。 ・SNS＆コンテンツ戦略の理解 クリエイターや担当のタレントのアカウントの分析スキルや、コンテンツの企画・提案ができるようプラットフォーム理解・トレンド分析、企画力を養います。 その他、産学連携プロジェクトなどをすることで、 「スケジュール管理能力」「納期能力」「提案能力」などを育成します。 ◆対象：高等部～専門部の学生です。 1年次は総合学習、2年次から専門的に学びます。 ご経験に応じて、対象学年やコースは相談させて下さい。 （１クラスあたり：20～30名程度を想定） ◆アピールポイント ・従来の「講師」と「生徒」の関係ではなく、 一緒に企画・提案を考え、外部に提案をしていくゼミスタイルの授業です！ ・服装・髪型は自由 ・同業種の方（講師や他スタッフ）と繋がりを作ることも可能 ・”実践教育”が魅力のスクールのため、学生をインターンやアルバイトとして雇用可能 ・講師業についてはSNS開示OK