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コーポレート/管理本部長|コーポレート業務全般を管掌

管理本部長
Mid-career

on 2025-02-27

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コーポレート/管理本部長|コーポレート業務全般を管掌

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Eiji Kurosa

ニューヨーク州立大学バッファロー校卒業後、積水ハウス株式会社にて個人向けの企画提案、法人・資産家向けの資産活用提案、海外事業開発において企画営業 及びマネージャーに従事。2011年に株式会社ユーザベースに入社し、営業開発チームの立ち上げを担当、以来、営業部門、マーケティング部門及び顧客サポート部門の統括責任者を歴任し、SPEEDA販売促進・保守、営業・マーケティング戦略の立案及び執行を担当した後、2015年に株式会社マツリカ(mazrica inc.)を共同設立。

「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」マツリカ創業ストーリー|代表 黒佐インタビュー

Eiji Kurosa's story

Tomofumi Iisaku

東京理科大学卒業後、アビームコンサルティング株式会社にて企業のIT戦略、システム導入、システム統合、IT運用等の全社BPRに 従事。また営業チャネル・販路拡大を目的とした新事業立ち上げ後、株式会社ユーザベースへ技術統括執行役員として参画。プロダクト運営、製品開発に従事した後、2015年に株式会社マツリカ(mazrica inc.)を共同設立。

切符の買い方も知らなかった私がセールステックで起業した話【前半】

Tomofumi Iisaku's story

株式会社マツリカ's members

ニューヨーク州立大学バッファロー校卒業後、積水ハウス株式会社にて個人向けの企画提案、法人・資産家向けの資産活用提案、海外事業開発において企画営業 及びマネージャーに従事。2011年に株式会社ユーザベースに入社し、営業開発チームの立ち上げを担当、以来、営業部門、マーケティング部門及び顧客サポート部門の統括責任者を歴任し、SPEEDA販売促進・保守、営業・マーケティング戦略の立案及び執行を担当した後、2015年に株式会社マツリカ(mazrica inc.)を共同設立。

What we do

私たちマツリカは 「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」 のVisionのもと、テクノロジーの力であらゆるワークライフを支援し、人々の生産性向上と創造性の解放を実現することを目指しています。 現在は、営業、マーケティングといった企業の売上を担うセクションに対し、SFA/CRMを起点とした、MA、BI、AIのセールス関連領域を包括的にカバーするプラットフォーム 「Mazrica」 や、顧客社内の見えない動きを可視化する 「DealPods」 を提供しております。 さらに、これからのマツリカはVision実現に向けた更なる成長加速のために、 複数の新規事業を高速で立ち上げ「コンパウンド戦略」を推進 していきます。 ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/mazricacom/deck-dot-mazrica ▼次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」について https://product-senses.mazrica.com/ ▼デジタルセールスルーム「DealPods」について https://deal-pods.com/

What we do

私たちマツリカは 「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」 のVisionのもと、テクノロジーの力であらゆるワークライフを支援し、人々の生産性向上と創造性の解放を実現することを目指しています。 現在は、営業、マーケティングといった企業の売上を担うセクションに対し、SFA/CRMを起点とした、MA、BI、AIのセールス関連領域を包括的にカバーするプラットフォーム 「Mazrica」 や、顧客社内の見えない動きを可視化する 「DealPods」 を提供しております。 さらに、これからのマツリカはVision実現に向けた更なる成長加速のために、 複数の新規事業を高速で立ち上げ「コンパウンド戦略」を推進 していきます。 ▼会社紹介資料 https://speakerdeck.com/mazricacom/deck-dot-mazrica ▼次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」について https://product-senses.mazrica.com/ ▼デジタルセールスルーム「DealPods」について https://deal-pods.com/

Why we do

私たちマツリカは、事業活動を通じて「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」のVisionを実現し、テクノロジーの力であらゆるワークライフを支援し、働く人々が遊ぶように主体的で行動自体を楽しめる状態になることで、創造性や生産性が最大化されると考えています。 ◇「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」マツリカ創業ストーリー|代表 黒佐インタビュー https://www.wantedly.com/companies/mazrica/post_articles/433462 ◇マツリカがレッドオーシャンに最後発で乗り込んだ理由とは?|代表 黒佐インタビュー https://www.wantedly.com/companies/mazrica/post_articles/448722  

How we do

マツリカには多様なバックグラウンドを持つメンバーが、「創造性高く遊ぶように働ける環境を創る」というVisionを実現するために集まっています。 マツリカでは、そんなメンバーが7つのValueを大切にしながら仕事をしています。 ▼VALUE book https://speakerdeck.com/mazricacom/mazrica-value-book 【働きやすい環境】 マツリカでは最高のパフォーマンスを発揮できる環境を各々で決められるように ・フルフレックス制(コアタイムなし) ・リモートワーク(要相談) のワークスタイルを取り入れております。 その他の福利厚生もValueに則り、働きやすい環境づくりに努めています。

As a new team member

【業務説明】 Corporate Department Leader(管理本部長)として、コーポレート業務全般を管掌していただきます。(一部ハンズオンで実務もになっていただきます)管理本部のみならず全社に対しても影響力を発揮していただき、本質的で実効性のある内部統制を構築していただきます。 【業務詳細】 ■上場準備業務 ・管理部門の体制構築 ・内部統制構築 ・監査法人対応  ■財務経理財務 ・経理財務機能の強化 ・決算業務 ・税務対応 ・株主対応 ■法務業務 ・契約締結 ・各種法対応 ・登記 ・弁護士連携 ■総務業務 ・取締役会運営 ・株主総会運営 ・株式事務 ■情シス業務 ・Pマーク、ISMS対応 ・情報システム管理の体制構築 【現状の体制】 Corporate Department(管理本部)はCEO直轄の組織で、Accounting Division(財務経理)とAdministrations Division(総務、法務、情シス)から構成されております。現状各部にはマネージャーが不在のため、各部のマネジャーを兼任していただきメンバーを直接マネジメントしていただきます。 求める経験・スキル 【必須(MUST)】 ・上場会社又は上場準備会社におけるコーポレート、経理の責任者経験もしくはそれに準ずる経験(監査法人での監査、証券会社での公開引受業務など) ・5人以上のメンバーマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ・公認会計士 ・IPO 【求める人物像】 ・当社のVision/Valueへ共感いただける方 ・課題解決に向け、周辺の分野・部門を巻き込んで、プロジェクトを推進する能力  ・バイタリティのある方  ・コミュニケーション能力が高い方  ・実務経験をもとに自ら手を動かせる方 ご応募をお待ちしております!
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    Company info

    Founded on 04/2015

    70 members

    • Funded more than $300,000/
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    • Funded more than $1,000,000/

    東京都中央区東日本橋2丁目7番1号 FRONTIER東日本橋 6階