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キャリアチェンジ歓迎!自社開発のクラウドPBX|セールス職を増員募集

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Mid-career

on 2024-12-11

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キャリアチェンジ歓迎!自社開発のクラウドPBX|セールス職を増員募集

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Genki Haruta

大学卒業後、大手2輪中古車取り扱い企業に入社し4年後に転職し現在のコムスクエアで働いて5年目になります。 現在はコールトラッカーを販売しているクラウドCTI事業部の事業部長として活動を行っています。 コールトラッカー https://www.calltracker.jp/

Keisuke Tsukita

NWS事業部のなんでも屋。 本職は営業。現在は企画、マーケに従事。

小林 由木

ムードメーカー(by:ohata) 採用系全般担当しております。

Ishihara Shiori

事業統括本部にて採用担当をしております!

株式会社コムスクエア's members

大学卒業後、大手2輪中古車取り扱い企業に入社し4年後に転職し現在のコムスクエアで働いて5年目になります。 現在はコールトラッカーを販売しているクラウドCTI事業部の事業部長として活動を行っています。 コールトラッカー https://www.calltracker.jp/

What we do

創業より35年の弊社はテレフォニーとインターネットを融合した技術が特長です。 2020年には総務省に認可されて国内25社の通信キャリアの一員となり、通信キャリアとして月間200万コール、20万社以上に利用されています。 電話業務のテレワーク化やDX化を実現する「ボイスクロス」(https://voicex.jp/lp/)、電話の効果測定を可能にした「コールトラッカー」(https://www.calltracker.jp/lp/ct/)、4,000社のITインフラ運用を影で支える「パトロールクラリス」(https://patrolclarice.jp/lp/pc_family/)など、自社開発にこだわり、数多くのお客様にご利用いただいている当社サービス。時代のトレンドやお客様からの声を元に新サービス開発に常にチャレンジしている会社です。 2023年にリリースしたAI系サービス(https://voicex.jp/lp/ailp/)も業績拡大中!

What we do

創業より35年の弊社はテレフォニーとインターネットを融合した技術が特長です。 2020年には総務省に認可されて国内25社の通信キャリアの一員となり、通信キャリアとして月間200万コール、20万社以上に利用されています。 電話業務のテレワーク化やDX化を実現する「ボイスクロス」(https://voicex.jp/lp/)、電話の効果測定を可能にした「コールトラッカー」(https://www.calltracker.jp/lp/ct/)、4,000社のITインフラ運用を影で支える「パトロールクラリス」(https://patrolclarice.jp/lp/pc_family/)など、自社開発にこだわり、数多くのお客様にご利用いただいている当社サービス。時代のトレンドやお客様からの声を元に新サービス開発に常にチャレンジしている会社です。 2023年にリリースしたAI系サービス(https://voicex.jp/lp/ailp/)も業績拡大中!

Why we do

近年の企業活動はIT技術の進化、またコロナ後の情勢の変化などにより様々な改善が求められています。 そうした時代にあってコムスクエアにできることは、日々進化するIT技術を味方につけ、働く人たちの時間と心に余裕をもたらし、『人は人にしかできない創造的な働き方』を実現することだと思っています。 例えば、各企業ですすむテレワーク推進ですが、電話業務を主体とした部門では電話対応のためだけに出社しなければならない、という状況が散見されます。このような課題を解決するためにクラウドPBXサービス「ボイスクロス」を開発し電話のクラウド化を実現。会社の電話をスマートフォンやPCで受け、自宅で電話対応業務を行うことが可能になります。 このように企業活動を改善していくため、今あるソリューションだけでなく、ゼロからサービスを自社開発できるインフラを活かして新たなサービスを生み出していくことも弊社のミッションと自負しています。

How we do

★成長しつづけるサービス 様々な自社サービスを開発・提供しています。(CallTracker,PATROLCLARICEなど) クライアントの声や最新技術をサービスに次々に取り込み、ブラッシュアップを重ねてきました。 ★チャレンジできる環境 全てのサービスを企画・開発から販売サポートまで一貫して自社で行っています。 そのため新しい技術の導入や新しいサービス・プロジェクトもどんどん生まれていきます。ときには失敗することもありますが、前向きなチャレンジであれば咎められることはありません。 ★働きやすい環境 全員が残業圧縮を意識しタスクを詳細に落とし込むことで、残業時間はほとんどありません。有給休暇の取得も推奨していますので、プライベートも充実させることができます。 ★社員のスキルアップをサポート ・書籍購入費用全額負担制度 ・セミナー受講、資格取得支援(セミナーの業務時間内受講OK)

As a new team member

自社サービス「VoiceX(ボイスクロス)」(https://voicex.jp/)のセールス職を募集しています! ◆募集ポジションの魅力◆ 【成約率7割以上、未経験からトップセールスに。】 ――しかも入社半年で。そんなスピード成長が叶う理由は、"成果の上げやすさ"にあるんです。 2021年にスタートした当社のサービス「ボイスクロス」は、時代のニーズにマッチしていることもあり、毎月250件以上の問合せが舞い込んでいます。 そんな「欲しい!」という声が多い商材だからこそ、商談から契約の割合は7割以上。 評価には年齢や経験年数ではなく営業成績を反映。成果を積み上げることで早期の昇給・昇格も叶うため、入社2年目で1年目よりも年収100万円アップ、入社3年目で事業部長へ昇進という実績もあります。 ◆業務内容◆ 企業の電話をクラウド化し、働き方の多様化を促進する「ボイスクロス」の営業をお任せします。 <具体的なお仕事> 新規のお客様の獲得と、既存のお客様へのオプションなどのご提案を進めます。一人あたりの担当顧客数は20~30件ほどで、1時間ほどの商談を1日1~2件実施。全国の企業がお客様となるため、商談は基本的にオンラインです。 ▼その他 既存のお客様からの電話番号の追加などのご依頼にも対応します。 \サービスを育てるやりがいも/ スタートしたばかりのサービスのため、さまざまな試行錯誤を行なっているフェーズ。そのため、「アプリが使いづらい」という声があれば改修を進めたり「効率化のためにトライアルの案内を動画化しよう」というアイデアをカタチにしたりと、お客様の声やあなたのアイデアも反映可能!自社サービスであり、経営陣と近い距離感だからこそ、介在価値の高さも味わえます。 ◆応募スキル◆ 学歴不問/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ★意欲を重視した採用のため、営業デビューを目指す方も大歓迎! ★今後の需要も期待できる分野で活躍したいという方は、ぜひお気軽にご応募ください! \当てはまる方にもピッタリのお仕事です/ □営業実績を適正に評価され昇給・昇格したい □アイデアを発信するなど、裁量を持って活躍したい □営業として大きく成長したい ◆募集背景◆ ★サービスの急成長に伴う増員募集です! ◆雇用形態◆ 正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 ◆勤務地・交通◆ 本社/東京都中央区銀座一丁目3番1号 銀座富士屋ビル3F・4F ◎転勤はありません。 交通 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩2分 JR山手線・京浜東北線「有楽町駅」より徒歩4分 ◆勤務時間◆ 9:00~18:00(実働8時間) ★「残業=頑張っている」という評価はしません。 効率よく業務を進めることを大切にしているので、残業は月20時間以下、1日平均1時間程度と少なめです。 ◆休日◆ <年間休日125日> ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 興味を持っていただけましたら、オンラインでカジュアルにお話しませんか? 応募意思は不問です。ぜひメッセージをお待ちしています!!
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