Timersは、「社会の二項対立を溶かす」というビジョンを掲げ、これまで社会で当たり前とされてきた様々な二項対立を疑い、新しい家族のかたち、女性の生き方、男性のあり方と向き合っています。その中で、お子様の写真・動画サービスから、子育て費用の相談会つき撮影会、ママのためのキャリアスクールなど、子育て家族の理想のライフデザインに寄り添うブランド「Famm(ファム」を展開しています。 ▪️Fammについて Fammは、お子様の写真・動画のクラウド共有・印刷サービスから、子育て家族の金融リテラシーを向上する子育て費用相談会つき撮影会、子供と一緒に通えるママのためのキャリアスクール、在宅での新しい働き方を実現する機会づくりなど、子供がいる女性・家族の理想のライフデザインに寄り添うブランドです。 ●オフィシャルサイト　https://famm.us/ ●Fammママ専用スクール　https://famm.us/ja/school ●Fammお金の相談会つき無料撮影会　https://famm.us/ja/studio/area ●Fammアシスタントオンライン　https://famm.us/ja/online-assistant ●Fammアプリ https://famm.us/app ▪️ブランドのはじまり Fammブランドはスマートフォンアプリの事業からはじまりました。子供の写真・動画を容量無制限で保存し家族で共有でき、それをアルバムやカレンダーなど様々なオリジナル商品として作って送れる、家族の絆を深めるアプリで、累計140万インストール以上されています。 ▪️広がるFammのソリューション 子供がいる女性向けに、シッターサービスをつけてIT・デジタルスキルを学べるオンラインスクールが拡大し、2021年からは法人向けのサブスクリプションサービス「Fammオンラインアシスタント」もスタートし300社以上に導入が進むなど、日々体験が拡大しています。 Fammスクール初のブランドキャンペーン https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000074.000037972.html ▪️急成長の事業、累計14億の資金調達 創業以来、事業成長と共に累計14億円の資金調達をしています。アプリは140万DLを超えており、アプリ以外でのFammブランドのサービス展開も進んでいます。 ▪️企業紹介スライド公開中！👀 会社の事業/人事制度/技術をオープンに説明したスライドを公開しています。 https://speakerdeck.com/timers_inc/timers-guidebook

高度経済成長以降、会社と家庭、男性と女性、都市と地方など、あらゆるものを二分化し、合理性・効率性を追求する社会が、これまでの日本の社会・経済システムのベースでしたが、時代に合わせて変化を迫られています。 例えば、「女性活躍」は平成の30年で一定前進しましたが、変わらず旧態依然とした家族の形の押し付けがあったり、出産といういライフイベントを経た後の女性のライフスタイルに社会や経済が追いついておらず、「これまでは...」という前時代の男女を明確に分けた考え方に引っ張られ、女性の生き方や働き方の柔軟性は乏しい状態です。 Timersは、「家族」という普遍的なテーマのもと、子育てをしている女性が向き合う課題、男性側の課題、家族全体の課題、それぞれに必要なソリューションを提供し、社会性ある事業としてスケールさせていく、そういったチャレンジを事業を通じて行っています。すべての人が自分らしいあり方を自由に選び、それぞれの幸せを追い求められる社会をつくる、そのために日々チームで力を合わせて新しいソリューション・事業を推進しています。

▪️裁量を持って0→1、1→10の事業仮説検証に向き合う ユーザーと向き合う中でのインサイトの発見・仮説構築、仮説に対する課題解決アプローチの立案、具体的な打ち手の遂行、結果の分析から次の打ち手の立案と、スピード感溢れる環境で最良を持って仮説検証サイクルが回せるメンバーが集まっています。 ▪️プロフェッショナルなチーム エンジニアメンバーは多くが技術コミュニティに貢献をしている、プロフェッショナルなメンバーです。（日経Linux寄稿著者など） また、エンジニアだけではなく、カスタマサポート、QA、事業開発、デザイナー、コーポレートスタッフをはじめ、全職種がブランド・事業・サービス拡大に貢献する高い目線・意識を持って働いています。 ▪️「幸せに働く」を意識した仕事環境 「自分たち自身が日々幸せに働いていなければ、子育て家族に喜びや感動を与えるようなサービス・事業は提供できない」と考えています。その為、社員同士のコミュニケーションを活性化させる「チームランチ補助制度」や家族を大切にする文化を体現する「両親や子供の誕生日お祝い制度」、よりハイレベルなスキルや成長を求める人のための「国内外のセミナーや書籍代補助」など、Timersならではの社内制度が用意されています。 制度一覧：https://timers-inc.com/recruit ▪️アジャイル開発 開発体制はアジャイル開発を根底にスクラム・KANBAN・LeSSなど、組織の成長に合わせて柔軟に進化させております。 ▪️大企業出身の経営陣 創業メンバーは博報堂とDeNAの大企業出身の経営陣です。そこで培ったノウハウを元に会社をリードしていきます。 ▪️Forbes 30 Under 30 選出CTO 弊社CTOの椎名は、「アジアを代表する30歳以下の人材を全10分野から30名ずつ選出」する **Forbes 30 Under 30 Asia** に、日本人合計16名のうち1名に選出されております。 https://www.forbes.com/30-under-30-asia/2017/consumer-technology/#1ccbca7c2ef8 弊社のエンジニアリングカルチャーについては Tech Blog やエンジニアリングページをご覧ください。 Timers Tech Blog: http://techblog.timers-inc.com Timers のエンジニアリングについて: http://timers-inc.com/engineerings/

Timersは、「社会の二項対立を溶かす」というビジョンを掲げ、これまで社会で当たり前とされてきた様々な二項対立を疑い、新しい家族のかたち、女性の生き方、男性のあり方と向き合っています。その中で、お子様の写真・動画サービスから、子育て費用の相談会つき撮影会、ママのためのキャリアスクールなど、子育て家族の理想のライフデザインに寄り添うブランド「Famm(ファム)」を展開しています。 【募集背景】 2021年4月に本格稼動した法人向けサブスクリプションサービス『Fammアシスタントオンライン』サービス拡大に伴い、ご導入いただける企業様が増加しており、更なる加速の一助となる方を募集します。 営業経験とIT・デジタルスキル・知識を掛け合わせての業務になり、フルリモートの柔軟な働き方もございますので、ぜひご応募をご検討ください。 【業務内容】 Fammアシスタントオンラインに興味を持たれた企業様へ、オンライン会議システムを用いて商談からクロージングまで実施していただきます。 弊社から商談のパスをさせていただきますのでご対応をお願い致します。 ※1件あたり付随業務含め1時間〜1時間半程度を想定 （付随業務には商談のレポートとネクストアクションの依頼、またお客様へのフォローメール送信を含む) ※ご自身でテレアポなどを行っての営業業務はございません。 ※月10商談以上はご対応いただく必要があります。 ※商談からのサービス申込率は管理していきますが、申込率が低い場合のペナルティなどはありませんのでご安心ください。 サービスサイト https://famm.us/ja/online-assistant 【求人の詳細】 ・成果報酬制度を導入しています ・商談実施1件単位でお支払いしております／受注1件につき別途お支払い致します ・週3日以上稼働が可能 ・平日9:00-18:30の間で、1日3時間程度は稼働可能時間があり、週4件以上の商談対応が可能な方 ※研修は平日10:00-16:00の間で1回2-3時間程度を想定しています ※研修参加などは別途お支払い致します 【1商談あたりの業務イメージ・報酬】 ・週3日以上、9:00-18:30の間に3時間程度のシフトを2週間先に渡って提出をお願いします。 ・シフトに対して、商談を希望されているクライアントとの商談が設定されます。 （クライアントの参考情報も合わせて共有されます） ・指定時間にはTimersのフィールドセールススタッフとして商談・提案・ヒアリングを実施（30分-50分間） ・終了後、簡易レポートを作成し、システムへも情報連携。依頼事項がある場合は社内へ依頼連絡。(15~20分程度) ・対応したお客様へフォローメールの送信(10~15分程度) 必要物：ご自身のPC （支給はございませんのでご用意ください。業務に必要なスマートフォンは貸与いたします。） ・ご返信・ご応募いただいた後に書類選考が実施されることを予めご了承ください。 【研修の内容】 実商談に同席するOJTモデルで、徐々にご自身一人で商談担当できるようになって頂きます。ご自身で一人で商談対応ができるようになれば、正式な「フィールドセールススタッフ」としての本格的なデビューとなり、ご自身一人で商談を担当頂きます。 ※研修参加などは別途お支払いします 【求人のポイント】 ✓フルリモート可 ✓アポ獲得業務なし ✓ペナルティなし ✓実績に応じて報酬UPあり ✓研修あり 【求める条件】 ・必須条件 法人営業経験 B2B営業経験 ・望ましい経験 SaaSプロダクトの営業経験 法人向け商材・サービスの営業経験