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IT×金融!CEOと共に事業拡大に貢献してくださる事業推進担当者を募集!

事業推進 BizDev
Mid-career

on 2024-07-03

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IT×金融!CEOと共に事業拡大に貢献してくださる事業推進担当者を募集!

Mid-career
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Shohei Tanikawa

ABOUT / 概要 ------------------------------ 1995年生まれ 岡山県出身 岡山大学附属中学校、岡山朝日高校、東京大学経済学部経営学部を経て、2017年2月に株式会社Wizleapを設立、同社代表取締役兼CEO。 COMPANY / 会社概要 ------------------------------ Wizleapは、「インターネットでお金・保険の意思決定をサポートする”社会の当たり前”をつくる」会社です。 まずは、オンライン保険相談で業界No.1を目指し、保険業界におけるマーケティング、UX改善に取り組んでいます。 「保険や家計の相談をしたいけど、あと一歩が踏み出せない」という方にとって、とにかく手軽に利用できるようなUXを目指しています。 また、保険相談以外にも ・ペット保険の比較サービス ・ライフプランシミュレーション ツール ・保険特化のQAサービス なども開発し、ユーザーの利便性を高められるようなサービス展開をしています。 全職種採用中で、 ・人生に大きな影響を与えられるtoC向けのサービスに携わりたい ・保険業界をはじめとした金融業界の未来をつくっていきたい こんな想いを持った方とぜひお話ししたいです。 MY CAREER / キャリア ------------------------------ ■ 大学1年生春:東京大学に入学。東大起業サークルTNKに入り、起業を志す ■ 大学1年生夏:創業期の株式会社Spacemarketで法人営業を経験 経営陣に近い距離で仕事でき、営業のいろはを学んだ。トークスクリプトを改善したり、クロージング営業をしたりと、学びが多かった。 ■ 大学2年生春:AOL platforms Japanにて、広告配信の業務を経験。 動画DSPが流行り始めたころ、DSPの広告配信の仕組みを勉強した。クライアント受注してから、実際の配信チェックフローを理解した。また、効率よく作業するための色々を教えていただいた。 ■ 大学2年生秋:株式会社Candleでメディアディレクターを経験。 起業サークルTNKの先輩であり、株式会社Candleの代表の金さんにお願いしてインターンをさせていただくことに。高校同期の笠岡(CandleCOO)と山内(TelescopeCEO)と切磋琢磨しながらメディアのディレクターを務めた。初期から裁量権が大きく、また、起業を前提とした多くの思考スキームや投資家などからのお話をご教授いただいた。 インターンを初めて半年ほど経ったころ、"幹部チーム"に入れていただき、Candleの会社文化や経営理念を作ったり、新規事業を任せていただいた。2016年11月には、株式会社CroozへのM&Aを達成した。1年8ヶ月ほどCandleに務め、キュレーションメディアや動画メディアなど計6メディアほど担当させていただいた。 ■ 大学3年冬:株式会社Wizleapを創業。代表取締役兼CEOとして活動。 2月末でCandleを辞めた後、株式会社Wizleapを創設し、"20年後の当たり前"を作るべく奮闘中。 MY HOBBY / 趣味 ------------------------------ ■ 旅行 行ったことのある国:🇦🇺🇮🇩🇵🇭🇻🇳🇦🇹🇨🇭🇹🇼毎年徐々に増やしていきたいです。 ■ サッカー/フットサル/ソサイチ 月2回程度やっています。 ■ 麻雀 土日とか誘ってください。 ■ ボードゲーム カタンや枯山水など。

大胆な意思決定で更なる挑戦へ 。" お金" を考えるきっかけを作るマネーキャリアとは

Shohei Tanikawa's story

Kengo Kitaku

ABOUT / 概要 ------------------------------ 2017年2月、「インターネットで お金・保険の意思決定を サポートする ”社会の当たり前”をつくる」をミッションに掲げ、株式会社Wizleapを設立、同社CTO。 MY CAREER / 経歴 ------------------------------ ■1992年に横浜で生まれる、その後は福岡→京都と移り住むことに ■小学校2年生 : 東京に引っ越す友達に、冗談で「東大で会おう」と約束してから東大を意識し始める。(その後、無事東大で再会を果たす) ■東大寺学園高校を卒業後、東京大学へ入学 ■ 大学1年生:テニスや麻雀といった普通の大学生活を楽しむ。バイトは家庭教師。 この頃、三浦春馬主演ドラマのブラッディマンデイに影響され、エンジニアを目指し始める。ドラマを見ていた時は、よくフードをかぶってパソコンを触っていた... ■ 大学2年生春:肝試し研究会やバスケサークルを設立。ビラ配りに勤しむ。 ■ 大学2年生秋:大学1,2年であまり勉学に力を入れられていないことを反省し、東大の中でも勉学に勤しむことになる計数工学科に進む。 ■ 大学3年生:学祭で技術展示に参加するべく、チーム4人でC++を用いてシミュレーションゲームを作成。 ゲーム内容は遊園地の幸福度シミュレーション。シミュレーション内のアルゴリズムに尽力したために、デザインはひどいものだった。またniconico生放送では、学祭の技術展示の司会を担当。 ■ 大学4年生:計数工学科は卒論が3つ必要なことで有名な学科、以下は取り組んだ卒論 1本目「BMIを用いたペダリング型下肢運動リハビリテーションシステムの構築と有用性の検討」 簡単にいうと...脳波で車椅子を動かす上で、脳波にリアルタイムフィードバックを加えたらBMIとしてはどうなるか...というもの。 2本目「人間コピーのための触覚提示方法の実験と検討」 簡単にいうと...AUTDを用い空間上に人間をコピーさせ、さらに超音波を使ってホログラム状態の人間に触覚を与えることで、触っている人の人間の体験はどう変化するのか...というもの。 3本目「FPGAアクセラレータを用いたOpenCLプログラムの高速化に関する研究」 簡単にいうと...openclを用いFPGAの処理スピードを早くするためにはどう回路設計をすることが有効的であるか...というもの。 1本目は、8月に九州工業大学にてSICEの学会発表を行った。2本目は、数ヶ月後に研究員のロサンゼルスでの学会発表に採択された論文のなかのデータ材料へ。 ■ 大学4年生春:大学1年から仲の良かった株式会社CandleのCTOであった山口から、エンジニアインターンの誘いを受ける。院試後に入社することを約束。 ■ 大学4年生夏:大学院入試。AR/VRの画像処理の研究室に配属。 ■ 大学4年生秋:株式会社Candleに入社。開発責任者に就任。エンジニア新人教育担当。 ■ 大学院1年生:株式会社Candleの幹部メンバーに参加。大学院を休学。 ■ 2016年11月、株式会社CroozへのM&Aを達成 ■ 2017年2月:株式会社Candleを退社 ■ 2017年2月10日:同じCandleメンバーの谷川とともに、株式会社Wizleapを創業。CTOとして活動を開始。起業を志したきっかけは小栗旬主演のリッチマンプアウーマン。 MY HOBBY / 趣味 ------------------------------ ■ テニス CandleCOOの笠岡主催のテニスにたまに参加してます。 ■ 人狼 情報量の多く場を支配できる占い師の立ち位置が好きです。 ■ 麻雀 大好きです。 ■ ボードゲーム カタンなど。 ■ ジム 起業して1年で12kg太ったので、通ってます。 ACTIVITIES / Wizleapでの活動内容 ------------------------------ 最高技術責任者としては、通常開発に加え、社内全体の生産性 / ROIを数値管理しプラスのFBを生むべく、勤怠管理・タスク管理の社内ツールを開発。 また、 1人24時間体制でCS対応をしてきた経験から、CS対応を簡易化、かつ全てのデーターが連携されたCRM社内ツールを開発。現在、SAASとして機能を追加改善中です。 この他にも、記事作成を圧倒的に楽にするべく、CMSを開発。 エンジニアの成長スピードを高めるため、研修体制のフレームワーク化や社内で定期的な勉強会も開催しています。 開発以外にも、記事作成といったSEO関連、CTR/CVR改善などに手を広げており、 業務以外では、社内の恋愛相談役として活動中。

【エンジニア社員インタビュー】超大手超ホワイト企業から、スタートアップへの転職!

Kengo Kitaku's story

Tomoyuki Hada

はじめまして。 プロフィールを見ていただきありがとうございます! 【経歴】 1998年9月 埼玉県生まれ 2017年4月 上智大学理工学部に入学 2019年8月 Wizleapにインターン生として入社(この頃は会社全体でメンバー9名だった記憶があります) 2020年1月 正社員になりました(ありがたいことに、第一号正社員として採用いただきました) 2021年3月 上智大学理工学部を卒業(周りが留年する人が多い中、ストレートで卒業できた自分を褒めたいです) 【スキル等】 ・Facebook/Instagram広告,LAPの運用 ・Facebook/Instagram広告,LAPのクリエイティブ企画〜制作 ・記事LP、LP作成 ・Canva(主にInstagram広告制作で使用) ・figma(開発チームにシステムの要件定義用で、デザイン能力は皆無です。) ここにきてカタンと人狼が好きになってしまいました。性格は素直。身長は190cm

Yusuke Osuki

https://www.linkedin.com/in/yusuke-osuki/

オープン社内報#01 - オフィス移転 / 令和6年社員総会

Yusuke Osuki's story

株式会社Wizleap's members

ABOUT / 概要 ------------------------------ 1995年生まれ 岡山県出身 岡山大学附属中学校、岡山朝日高校、東京大学経済学部経営学部を経て、2017年2月に株式会社Wizleapを設立、同社代表取締役兼CEO。 COMPANY / 会社概要 ------------------------------ Wizleapは、「インターネットでお金・保険の意思決定をサポートする”社会の当たり前”をつくる」会社です。 まずは、オンライン保険相談で業界No.1を目指し、保険業界におけるマーケティング、UX改善に取り組んでいます。 「保険や家計の相談をしたいけど...

What we do

Wizleapでは、「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」というミッションのもと、保険・銀行・証券をはじめとする60兆円の金融マーケットで本当に信頼できる、安心できる、納得できる比較や相談体験を以下3つのサービスを通して作っています。 ●サービス① マネーキャリア https://money-career.com/ ・お金を考えるきっかけを作る 人生100年時代のお金の不安を解消する、お金の相談プラットフォーム。資産形成やライフプラン、保険の見直しなどの無料相談が可能です。登録はLINEで簡単、スコア実績に基づいた評判の良い専門家とお客様をマッチングします。 取扱保険会社は約50社。ファイナンシャルプランナーの国家資格を保有した7,000名以上の専門家が登録しており、お客様のご相談満足度は98.6%を誇ります。 ●サービス② MOFFME https://moffme.com/ ・ペット保険のわからないことを解決 ペット保険の疑問をLINEで相談・商品の比較ができるWEBサービス。11社の保険会社から、あなたにマッチするペット保険を紹介できます。LINEでは、ピックアップ記事の配信や獣医師相談、WEB健康診断ツールも提供中! ●サービス③ 金融機関向けSaaS「MCマーケットクラウド」 https://marketcloud.money-career.com/ ・金融サービスをもっと使いやすく 金融機関の方の業務効率化や成果の見える化をサポートし、その空いた時間分、お客さまと向き合える時間を増やす。そして結果的に真に信頼できる相談体験を作り上げるソフトウェアです。また、共同募集配信なども行っております。
MCマーケットクラウド
マネーキャリア
東京を一望できるオフィス
定期的な勉強会を開催

What we do

MCマーケットクラウド

マネーキャリア

Wizleapでは、「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」というミッションのもと、保険・銀行・証券をはじめとする60兆円の金融マーケットで本当に信頼できる、安心できる、納得できる比較や相談体験を以下3つのサービスを通して作っています。 ●サービス① マネーキャリア https://money-career.com/ ・お金を考えるきっかけを作る 人生100年時代のお金の不安を解消する、お金の相談プラットフォーム。資産形成やライフプラン、保険の見直しなどの無料相談が可能です。登録はLINEで簡単、スコア実績に基づいた評判の良い専門家とお客様をマッチングします。 取扱保険会社は約50社。ファイナンシャルプランナーの国家資格を保有した7,000名以上の専門家が登録しており、お客様のご相談満足度は98.6%を誇ります。 ●サービス② MOFFME https://moffme.com/ ・ペット保険のわからないことを解決 ペット保険の疑問をLINEで相談・商品の比較ができるWEBサービス。11社の保険会社から、あなたにマッチするペット保険を紹介できます。LINEでは、ピックアップ記事の配信や獣医師相談、WEB健康診断ツールも提供中! ●サービス③ 金融機関向けSaaS「MCマーケットクラウド」 https://marketcloud.money-career.com/ ・金融サービスをもっと使いやすく 金融機関の方の業務効率化や成果の見える化をサポートし、その空いた時間分、お客さまと向き合える時間を増やす。そして結果的に真に信頼できる相談体験を作り上げるソフトウェアです。また、共同募集配信なども行っております。

Why we do

ミッション:「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする。」 21世紀は「リスクの時代」と言われています。加速度的に技術革新が起こり生活の利便性が上がった一方で、日本においては、人口バランスの悪化により、社会保障制度の改悪や急激なインフレが起こっています。その結果、資産形成の重要性やリスク対策の重要性が政府からも発表されるようになっており、日本人の将来のお金に対する不安は大きくなっているように思えます。実際、「年金2000万円問題」や「貯蓄から投資へ」などといった言葉が話題になり、日本人のお金の不安を顕在化させています。 Wizleapは老後2,000万円問題やライフイベントにいくらかかるか…など、お金にまつわる「わからない」悩みを解決していきたいと考えています。 お金にまつわる「わからない」の悩みの正体は、「きっかけ」でありそのきっかけづくりをすることがサービス提供の要諦だと考えています。 「わかること=見通しを立て、意思を決めること」とし、「何もわからない」状態から、将来のお金について自分の選択・意思決定ができる状態、にすることが重要です。 また、その課題を解決する上で「専門家」はキーマンとなると考えており、専門家の稼働効率を上げるようなソフトウェアの立案・開発は、欠かせないものとなっていると考えています。

How we do

東京を一望できるオフィス

定期的な勉強会を開催

---Wizleapの特徴--- ■ Wizleap Value:Wizleapが大事にしている価値観です。 ・プランC いまある案にも代案にも満足せずに、いちばんいい答えを探し続ける。 ・データ&インサイト 数字と、数字の裏にあるユーザーインサイト。その両方を根拠に改善をつづける。 ・初動WOW 時間をかけて完璧にするより、初動を早くし走りながら改善。 ・信頼サイクル 信じられるには、まず信じること。仲間を。お客さまを。 ■ 会社のチームについて 役員5名、社員約45名、業務委託・学生インターンを含めると総勢70名程度の少数精鋭の組織です。 金融業界の知識0から専門資格・販売代理店ライセンスを取得し、会社を成長させてきました。 多様なバックグラウンドを背景に持つメンバーが集まっており、金融業界では特異的な組織で運営しています。 ★社員紹介の記事をぜひ読んでみてください!★ ・CTO https://www.wantedly.com/companies/wizleap/post_articles/890426 ・マーケティング責任者 https://www.wantedly.com/companies/wizleap/post_articles/896503 ・ファイナンシャルアドバイザー社員 https://www.wantedly.com/companies/wizleap/post_articles/891318 ・インターン https://www.wantedly.com/companies/wizleap/post_articles/471196 ・エンジニア社員 https://www.wantedly.com/companies/wizleap/post_articles/463438 ■2024年のチャレンジ領域 ・ライフプラン設計を基軸に、保険、証券、ローンの相談をできる専門家FPチームの体制を強化すること ・相談を体験した人が証券管理をしたり、相談ログを遡ったりなど、マネーキャリアならではの相談後の体験を充実すること ・特定の領域(例:持病をお持ちの方の保険、相続の対策、つみたてNISAの相談など)に対して、システムを通して特化型の体験を作ること ・自社の顧客管理、配信システムを社外にも拡販し、業界の生産性を改善し、より多くの相談者の方がサービスを利用しやすい状況をつくること ・お金領域のWEBメディアでNo.1メディアを作ること

As a new team member

一緒に「ソフトウェアの力で、すべての人のお金にまつわる意思決定をサポートする」というミッションの実現に向け、新設する代表 (CEO) 直下チームにて、経営課題として優先度が高い事項、かつ他メンバーがアサインされていない業務プロジェクトを推進し、課題解決を担当いただきます。 経営陣との距離が近く、成長できる機会を多く提供できるポジションです。 「CEOの間近で成長していきたい!」 「成長する組織で自分も成長を感じながら働きたい」 「営業経験を活かして金融リテールの領域で活躍してみたい」 「新しい金融リテールのサービスを広めていきたい」 そんな方にピッタリの環境が整っています! ぜひ私たちと一緒に新しい金融リテールのサービスを作っていきましょう! 【業務内容】 ・プラットフォーム事業部内における新ソリューション企画、ビジネスモデル設計と創出、PoC準備 ・新規事業の中長期事業戦略の立案、計画策定、事業全体のマネジメント ・事業間の連携機会、アライアンス交渉 ・広報の推進(主には採用観点) ・SaaS事業におけるエンプラ企業とのPoC準備 ・プロモーション方針、プロダクトメッセージの策定、実行・営業戦術の起案と実行 ・ロジカルシンキング、数値管理から改善プランの策定 【必須スキル】 ・B2B, BtoC事業におけるプロジェクトマネジメント経験 3年以上 ・優れたスケジュール管理能力/ タスクマネジメント能力 ・社内外の関係者を巻き込む力、ステークホルダーマネジメント能力 ・経営資料/提案書作成スキル ・社内外向けプレゼンテーションの経験 【歓迎経験】 ・事業の中長期の戦略立案や定量計画の策定に携わった経験 ・金融保険業界、IT業界における業務経験 ・データ分析経験・分析ツールの使用経験 ・プラットフォームビジネス、SaaSビジネスの経験 ・組織開発、育成計画の経験 【働く環境はこんな感じ!】 ・シフトが柔軟 お子様がいてお迎えの時間+夕飯準備の時間は休憩3時間、お子様を寝かしつけてからあと3時間働く、など本当に自由な働き方が可能です! ・リモートで活躍する社員多数 日本全国や海外からフルリモートで働く社員もいるなど、自分のライフスタイルに合わせて働くことができる環境になっています! 【こんな方と働きたい!】 ・コミュニケーションを取るのが好き ・本格的な営業業務がやりたい方 ・裁量権の大きい環境で挑戦したい方 ・スタートアップで働きたい方 少しでも興味を持ってくれた方、聞いてみたいことがある方は、まずはお気軽にオンラインでお話ししませんか?話を聞くだけでもOKです! 「話を聞きに行きたい」ボタンからのエントリーをお待ちしております!
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Founded on 02/2017

50 members

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