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スタンダード市場上場のIT企業で財務経理として幅広い経験をお任せします!

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Mid-career

on 2024-06-10

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スタンダード市場上場のIT企業で財務経理として幅広い経験をお任せします!

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Haruna Seki

はじめまして!インタースペース人事部リーダーの関と申します。 【経歴概要】 2015年4月~ スポーツイベント会社 人事・総務・経理・広報 2017年5月~ インタースペース 人事部リーダー 現在は中途採用、採用広報、研修企画、制度設計など幅広く人事業務を担当しています。 会社の理念である「Win-Winをつくり、未来をつくる」にとても共感しており、対峙する人、そして関わる組織や社会に対して価値提供をし続け、みんなが幸せな状態を生み出し続けることがやりたいことです! 【趣味】 アイドル(ハロプロがすきです!)、サンリオ(月2~4回ピューロランドいきます!)、漫画・アニメ(なんでも見ます!)、スポーツ(特にサッカー!アーセナルサポです・バスケ・ゴルフなど)多趣味かつ趣味には全力です! 人事としてたくさんの方とのご縁を大事にしたいと思っていますので、皆様とお会いできることを楽しみにしております。

【内定者インタビュー企画】人事部リーダーの関さんに話を聞いてみました!

Haruna Seki's story

Musashi Hasegawa

HRBP的なことと管理職をやっています。 コーチング的なところの国家資格等も持っています。 ~ 興味・勉強領域 ~ エンジニア、コーチング、ポジティブ心理学、キャリア心理学、Webビジネス、採用、組織論、脳科学など #一部メディア露出登壇履歴 https://seleck.cc/1287 https://hrog.net/interview/jinji/74547/ https://wevox.io/media/action-iinnkai-5/ https://japan.cnet.com/release/30252571/ https://biz.jopus.net/news/goalist-event-report-201903.html

【内定者インタビュー企画】人事部サブマネージャーの長谷川さんに話を聞いてみた!

Musashi Hasegawa's story

Takeshi Kobayashi

人事グループ マネージャー ウェディングプランナー、ショッピングモールのコンサルタント、独立を経て 2012年にインタースペースに人事職として入社。以降は中途採用、社員教育、社内勉強会などの運営を主に担当。 採用領域では全職種を担当しつつ特にエンジニア採用に注力。 プライベートでもエンジニア同士の交流会や人事同士の交流会や勉強会を企画。 社員との飲み会や交流をこよなく愛し部門の達成会や歓送迎会などどこにでも顔を出す。

Yumito Tashiro

▼経歴概要 Webメディアの運用からキャリアをスタートさせ、 インタースペースでは人事専門職として以下領域を担当させていただいています。 ・採用全般 ・HRBP(主にパフォーマンスマーケティング事業、メディア運営事業) ・教育制度設計、運用支援 ・事業部管理職支援 ・HRシステム運用 ・評価制度運用 ・社員へのコーチング 等 ▼好きなこと 奥さんと犬と遊ぶ。麻雀。映画を観る。

【内定者インタビュー企画】人事部専門職の田代さんに話を聞いてみました!

Yumito Tashiro's story

株式会社インタースペース's members

はじめまして!インタースペース人事部リーダーの関と申します。 【経歴概要】 2015年4月~ スポーツイベント会社 人事・総務・経理・広報 2017年5月~ インタースペース 人事部リーダー 現在は中途採用、採用広報、研修企画、制度設計など幅広く人事業務を担当しています。 会社の理念である「Win-Winをつくり、未来をつくる」にとても共感しており、対峙する人、そして関わる組織や社会に対して価値提供をし続け、みんなが幸せな状態を生み出し続けることがやりたいことです! 【趣味】 アイドル(ハロプロがすきです!)、サンリオ(月2~4回ピューロランドいきます!)、漫画・アニメ(なんでも見ます...

What we do

◇Win-Winの輪を広げる 当社は「Win-Winをつくり、未来をつくる。」という理念のもと、成果報酬型のアフィリエイト広告でお客様のビジネスに貢献しながら共に成長する、Win-Winのビジネスモデルを築いてきました。 事業を進めるうえで大切にしていることは、目先の短期的な収益を優先せず、常に長期的な視点を持つこと。 本当に必要とされている価値を創造するビジネスに取り組み、お客様との信頼関係を永続的に維持していくこと。 それが当社の変わらないスタンスです。 この想いのもと、当社は今もなお、成長を遂げています。 アフィリエイトの新しいカタチであるリアル型アフィリエイト広告、コミュニティサイト「ママスタ」の運営、海外展開など、今後もアフィリエイト事業に留まらず、お客様のニーズに合わせてさまざまなビジネスをインターネットを主軸に推進していきます。
会議の風景
20代の社員が多く活躍しています。平均年齢は33歳です。
週2日出社、週3日以内でテレワーク可能なハイブリッド勤務です
執務スペースを2つ用意しています
女性管理職も活躍しております
インタースペース20周年パーティーの様子です

What we do

会議の風景

20代の社員が多く活躍しています。平均年齢は33歳です。

◇Win-Winの輪を広げる 当社は「Win-Winをつくり、未来をつくる。」という理念のもと、成果報酬型のアフィリエイト広告でお客様のビジネスに貢献しながら共に成長する、Win-Winのビジネスモデルを築いてきました。 事業を進めるうえで大切にしていることは、目先の短期的な収益を優先せず、常に長期的な視点を持つこと。 本当に必要とされている価値を創造するビジネスに取り組み、お客様との信頼関係を永続的に維持していくこと。 それが当社の変わらないスタンスです。 この想いのもと、当社は今もなお、成長を遂げています。 アフィリエイトの新しいカタチであるリアル型アフィリエイト広告、コミュニティサイト「ママスタ」の運営、海外展開など、今後もアフィリエイト事業に留まらず、お客様のニーズに合わせてさまざまなビジネスをインターネットを主軸に推進していきます。

Why we do

女性管理職も活躍しております

インタースペース20周年パーティーの様子です

◇独自の取り組みが生むお客様との強い信頼関係 「成果報酬型広告」とも呼ばれるアフィリエイトは、Web媒体を閲覧しているユーザーが広告主の商品・サービスなどを購入すると、成果となり報酬が発生する仕組みです。 今までの広告は、広告効果が不明な場合がほとんどでした。 それに対しアフィリエイトは、広告の閲覧数や商品の購入歴がデータとして表れるため、プロモーションに対する効果検証や分析ができることが特徴です。 また、訪問者が広告を経由してアクションを起こした場合にのみ広告費が発生するため、費用対効果が非常に高い仕組みです。 現在では多くの企業が参入している市場ですが、私たちはアフィリエイトのビジネスが日本に上陸した当初から事業をスタートし、新しい市場を切り拓く担い手として実績を積んできました。 以来、広告主のニーズに応じた掲載先の提案、アフィリエイトメディアの活用、専任コンサルタントによるサポート体制など、独自の取り組みを進め、着実に広告成果を上げています。

How we do

週2日出社、週3日以内でテレワーク可能なハイブリッド勤務です

執務スペースを2つ用意しています

◇設立から20年、新規事業創造カンパニーへと変革中!! 当社は「Be Innovative!」というスローガンのもと、今まで以上にチャレンジし、新しい価値を生み出していきます。 このビジョンを体現するためにも文化、制度の変革やエンジニア採用の強化、個々人の多様なスキル取得、新規事業創出のノウハウ蓄積など多くの課題に取り組んでいます。 当社のサービスの多くは、社員からの発案によるものが大半を占めています。 それは、当社がボトムアップの風土であり、「今までなかったものをつくり、できなかったことを可能にするのは自分次第」という社長の考えがあるからです。 その考えは全社に浸透しており、社員もお客様のために何が必要か、どうしたら貢献が出来るかを日々追求しています。 既にあるモノに固執せず、自身の可能性も無数に広げていただけることを期待しています。

As a new team member

上場企業の経理財務部門として求められる作業全般に携わることでキャリアアップが可能◎入社後すぐに担当する業務は、ご本人のスキルを勘案しながら決定いたします! 【担当業務について】 ・単体月次業務 ・税金計算 ・子会社月次(国内、海外) ・連結決算 ・開示書類 毎年部内でJOBローテを行っているため、財務経理として幅広い経験を積んでいただき、習得したスキルに応じて徐々に難易度の高い、個々のスキルアップが図れる業務を担っていただきます。 【業務改善について】 財務経理の業務に関しては、部門内で業務改善も進めております。まずは担当業務に関する業務改善に関して積極的に提案していただき、その後は財務経理の幅広い領域でも改善提案を自主的に行っていただきます。 【支援体制について】 業務を遂行するためには会計、税務を中心とした業務知識は不可欠ですので、必要に応じて外部研修に参加していただきます。具体的には、簿記1級講座、税理士講座(簿記論、財務諸表論、法人税法、消費税法)になります。 また、同じ部署で働くメンバーは全員が単体・連結決算、開示、税金計算まで全部できるプロフェッショナルですので、入社後はお持ちのスキルやご志向に合わせて財務経理全員で業務支援を行います! 【必須要件】 下記いずれかに該当する方 (1)日商簿記1級、税理士試験の簿記論、財務諸表論などの勉強をしており、合格しているもしくは受験予定がある方 (2)上場企業もしくは上場企業の子会社での経理の実務経験 (3)会計事務所での実務経験 【歓迎要件】 ・英語(簡単なメールのやり取りが出来る程度) ・開示書類(短信、有報、招集通知)作成経験 ・連結決算又は連結パッケージ作成経験 ・システム導入経験 ・会計システムの使用経験(楽楽精算を当社では使用しています) 【求める人物像】 ・お役所対応ではない柔軟な対応ができるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・細かな仕事が得意で正確に処理することができる方 ・向上心のある方
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