Discover companies you will love

  • アカウントプランナー
  • 3 registered

事業拡大につき募集!|WEB広告営業|デジタルの力で業界にイノベーションを

アカウントプランナー
Mid-career

on 2024-05-29

88 views

3 requested to visit

事業拡大につき募集!|WEB広告営業|デジタルの力で業界にイノベーションを

Mid-career
Mid-career

Kazunori Kobayashi

Photorait本部 本部長 中途入社。入社後はメイン事業である「ウエディングパーク」サイトの営業を経験し、Photorait事業開始の際にPhotorait事業の営業責任者に。現在は、Photorait本部本部長を務めています。

八木 陽一

前職は2019年3月に中途入社し、現在Photorait本部セールスリーダーとして東海、関東を中心に担当。 前職はブライダルとは全く関係ない業界で営業を行っていたが、30歳を手前にこのまま定年を迎えていいのかと思い立ち、転職活動に。 転職活動の半年前に結婚式を挙げていた経験もあり、Photorait事業のサービスや今後の可能性、会社のビジョン、社員の方々の人柄に惹かれ入社を決意。 Photorait営業・Wedding Park DRESSの営業も経験し、現在Photorait営業リーダーを務めている。

よしき ひらの

Yuka Yokota

2013年にウエディングパークに入社。 結婚式場のクライアントへの営業を経て、 新規事業として、2015年9月に立ち上がった結婚・婚約指輪のクチコミサイト「Ringraph(リングラフ)」の営業責任者を経験。 その後、メディアソリューション本部へ異動の後、人材開発グループを立ち上げ。 産休育休を経て現在は人事として働いています。 仲間と共に会社を大きくしていくことを目指しています。 ウエディングパークで一緒に”はたらく”を青春しませんか? お会いできることを楽しみにしております!

株式会社ウエディングパーク's members

Photorait本部 本部長 中途入社。入社後はメイン事業である「ウエディングパーク」サイトの営業を経験し、Photorait事業開始の際にPhotorait事業の営業責任者に。現在は、Photorait本部本部長を務めています。

What we do

サイバーエージェントグループとして、当社では、ブライダル専門の5つのメディアを自社で開発・運営しています。豊富な利用者データやデジタル技術を活用したオリジナル広告商品の開発、クリエイティブ支援等により、ブライダル業界各社の自社集客最大化をサポート。クライアントとカップルのベストマッチを創出します。 ◎メディア事業 ■国内最大級の結婚準備クチコミ情報サイト 「WeddingPark(ウエディングパーク)」  http://www.weddingpark.net ■海外挙式の日本最大級クチコミ&フォトサイト「Wedding Park 海外」  https://foreign.weddingpark.net/ ■国内最大級のフォトウエディングスタジオ検索サイト 「Photorait(フォトレイト)  https://www.photorait.net ■結婚指輪&婚約指輪のクチコミ検索サイト 「Ringraph(リングラフ)」  https://ringraph.weddingpark.net ■ウエディングドレス選びがもっと楽しくなるクチコミサイト「Wedding Park DRESS(ウエディングパークドレス)」  https://dress.weddingpark.net/ ◎デジタルマーケティング支援 ■デジタル広告のプランニング、運用 ◎DX支援 ■ウエディング業界向け満足度サーベイツール「survox」 ■オンライン学習サービス「D-Creative School」
「結婚」にまつわるwebサービス運営、デジタル化支援を行っています
結婚準備クチコミ情報サイト「Wedding Park」
ウエディングパークのカルチャーを体現する「カルチャー推進室」|ミッションは、「会社のカルチャーを『圧倒的競争力』にする」こと。
カルチャーが凝縮された 半期に一度の社員総会。新人賞/中途新人賞/ベストプレーヤー賞/ベストスタッフ賞/ベストマネージャー賞/MVP賞などがあります。
「未来を共創するコミュニティスペース」と定義したオフィス
結婚や結婚式の魅力を伝える取り組みも行っています。

What we do

「結婚」にまつわるwebサービス運営、デジタル化支援を行っています

結婚準備クチコミ情報サイト「Wedding Park」

サイバーエージェントグループとして、当社では、ブライダル専門の5つのメディアを自社で開発・運営しています。豊富な利用者データやデジタル技術を活用したオリジナル広告商品の開発、クリエイティブ支援等により、ブライダル業界各社の自社集客最大化をサポート。クライアントとカップルのベストマッチを創出します。 ◎メディア事業 ■国内最大級の結婚準備クチコミ情報サイト 「WeddingPark(ウエディングパーク)」  http://www.weddingpark.net ■海外挙式の日本最大級クチコミ&フォトサイト「Wedding Park 海外」  https://foreign.weddingpark.net/ ■国内最大級のフォトウエディングスタジオ検索サイト 「Photorait(フォトレイト)  https://www.photorait.net ■結婚指輪&婚約指輪のクチコミ検索サイト 「Ringraph(リングラフ)」  https://ringraph.weddingpark.net ■ウエディングドレス選びがもっと楽しくなるクチコミサイト「Wedding Park DRESS(ウエディングパークドレス)」  https://dress.weddingpark.net/ ◎デジタルマーケティング支援 ■デジタル広告のプランニング、運用 ◎DX支援 ■ウエディング業界向け満足度サーベイツール「survox」 ■オンライン学習サービス「D-Creative School」

Why we do

「未来を共創するコミュニティスペース」と定義したオフィス

結婚や結婚式の魅力を伝える取り組みも行っています。

<経営理念> 結婚を、もっと幸せにしよう。 〜結婚に関わるすべての人が最高に幸せを感じる瞬間を創るために新しい価値を提供する〜 <ビジョン> 21世紀を代表するブライダル会社を創る 結婚に対する価値観が多様化する中で、ブライダル業界の課題やトレンドは日々変化し、それと同時に、新たな可能性も生まれています。 結婚をする人がもっと幸せになれるように。 結婚がもっと人を幸せにできるように。 ブライダルは時代と同じように進化しつづけることが必要です。 私たちは、インターネットテクノロジーでブライダルに新しい常識を生み出してきました。 日常を大きく変えたインターネットが、結婚という伝統的な文化にも新たな価値を与える。 ブライダルを進化させ、新しい価値を生み出し続けることが、結婚、そして、世の中をもっと豊かにすると考えています。

How we do

ウエディングパークのカルチャーを体現する「カルチャー推進室」|ミッションは、「会社のカルチャーを『圧倒的競争力』にする」こと。

カルチャーが凝縮された 半期に一度の社員総会。新人賞/中途新人賞/ベストプレーヤー賞/ベストスタッフ賞/ベストマネージャー賞/MVP賞などがあります。

「21世紀を代表するブライダル会社を創る」というビジョン実現に向け、どんなときにも一丸となって挑戦できる組織になるために、行動規範TRUTHに則った独自のカルチャー作りを大切にしています。 社員一人ひとりが当事者意識をもって作りあげているウエディングパークのカルチャーは、会社の成長のカギになっています。 【行動規範】「TRUTH」= 誠実・真実 NINE PIECES FOR HAPPINESS―幸せのための9つのピース ①幸せの追求 ②世界へ ③永遠のフェア ④強い翼 ⑤見極める力 ⑥導く力 ⑦憧れになる ⑧絶対に譲らない ⑨日本をもっと豊かに 【メンバー】 20~30代のメンバーが多く、コミュニケーションを大切に、ビジネス・事業目線で考えるメンバーも多いです。 どんなチームなのか、どんなメンバーがいるのか、ストーリーもぜひご覧ください。 【社風】 性別や年次の差なくフラットでポジティブな雰囲気。男女は半々、2,30代の社員がほとんどです。 やる気次第で大きなプロジェクトを任されたり、新規事業は社員のアイディアから生まれています。 一方で男女ともに結婚している社員も多く、まず「社員が幸せに」という考えから20時過ぎには帰宅しているメンバーがほとんど。時短で働く社員も力を発揮しています。  【サービスづくり】 営業からマーケティング、企画、開発、プロモーションまで一貫して内製化。全社横断型でスピード感を持ちながらサービス作りを行っています。 ※現在は在宅勤務を中心で、オフィスはフリーアドレスです。

As a new team member

自社メディア「Photorait(フォトレイト)」の営業をお任せします。 ・全国のフォトスタジオへの自社メディア提案営業(新規・既存) ・集客向上の為のフォロー・集客状況のレポーティング・改善など 【Photoraitについて】 ・2015年1月開始の事業「Photorait(フォトレイト)」 ”フォトウエディングの決め手が見つかるクチコミサイト”をコンセプトにフォトスタジオを検索できる国内最大級のフォトウエディング情報サイト。 新しい結婚式のスタイルとして、注目されるフォトウエディングはコロナ禍でさらに需要は伸び、取引数は全国約600店舗と順調に事業を拡大中!ブライダル業界誌、TVニュースでも取り上げらる注目のサービスです。 【ポジションの魅力】 ・フォトウエディング市場の拡大とともに急スピードで成長中の事業。 営業と開発チームが一体となり、意見を交わしながら、商品企画やサービス企画にも参画でき、“成長事業を創り上げていく”点が醍醐味! ・少数精鋭のチームのため、裁量権が大きい ・クライアントである経営者との対話が多いため、経営視点を養いながらリレーション構築ができる 【業務内容】 ・クライアントに向けた集客プロモーションの提案 ・クライアントの広告効果向上のための提案 ・クライアントに対する広告出稿追加・継続の提案 【組織構成/働き方】 20代〜30代メンバーが多く活躍しています。 営業のほか開発メンバーもチーム内にいるため他職種との距離が近く連携しながら商品づくりの議論に入ることができます。 コミュニケーションはslackやzoomを活用しながら活発に行っています。 【キャリア成長支援】 ・全社営業職横断スキルアッププロジェクト ∟社内勉強会 ∟TOPプレーヤー向け外部研修費補助制度 【営業手法】 オンライン会議システムを用いた営業活動が中心です。 クライアントのご希望に応じて直接お打ち合わせをすることもあります。 ウエディングパーク総合案内 https://www.wantedly.com/companies/weddingpark/post_articles/382595 --------------- ◎必須スキル・経験 ■営業経験1年以上(個人・法人問いません) ※業種不問・意欲を重視します。 ◎歓迎スキル・経験 ■無形商材の提案営業経験 ■インターネット広告の営業経験 ■ブライダル業界での営業やマーケティング経験 ■2~5人程度のチームのリーダー経験 ◎求める人物像 ■当社のビジョン・理念に共感頂ける方 ■共に新しいマーケットを切り開いていきたい方 ■組織成果を出すために自らがチームを牽引していける方 ◎働き方 ■ハイブリッド勤務  ※週1以上オフィス出社必須(ワークチーム内や部署を超えた関係構築も重視しています) ■企業成長と家庭の幸せの両立を目指す  (女性の産休・育休取得率100%、男性の育休実績もあり) ◎待遇 挑戦と安心を生み出す制度設計を大切にしています 【評価・報酬】 ■月次表彰(毎月末) ■半期表彰(4月・10月) ■給与査定年2回(4月・10月) ■ベストチーム会食(毎月社長会食) 【制度例】 挑戦: ■N1(ウエディングパーク新規事業創出プログラム) ■めにゅつく(新規商品メニュー開発案の提案) ■10X会議(会社と事業の継続的成長のための提案・決議の場) ■J’sリーグ(新規事業と人材の成長を促進するプログラム) ■ウエパ総選挙(社員と経営が一体となって、時流・社流に合った会社づくりを推進していく制度) 安心: ■どこでも5(勤続5年以上の社員に家賃補助を支給) ■祝って22(結婚記念日(1、10、25周年)でお祝い金を付与) ■家族へありが10(自分の家族へ感謝の気持ちを伝える特別休暇) ■働い10(勤続10年を迎える社員にお祝いと感謝の気持ちを込めてお祝い金のギフト) ■部署トーク(各部署の業務やミッションの相互理解を促す社内イベント) 【その他】 ■社員研修旅行(開催は年による) ■社会保険完備 ■定期健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金 ■各種インセンティブ制度 など --------------- 気になった方はぜひ一度カジュアルにお話しましょう!
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 09/1999

    170 members

    • Funded more than $1,000,000/

    東京都港区南青山 3丁目 11-13 新青山東急ビル 6F