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コーディングが趣味のフロントエンドを募集します。

フロントエンドエンジニア
Mid-career

on 2024-10-24

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コーディングが趣味のフロントエンドを募集します。

Mid-career
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西川 寛喜

Yasutaka Oshiro

高卒独学エンジニア | 21歳で中途入社 | 自分からしゃべるのは年に2度くらい | それでもグルメインスタ万垢 | 無趣味 | 新たな目標模索中 | エンジニアを探してます。

天野 賢太郎

トゥモローゲート株式会社's members

西川 寛喜 意匠制作部・リーター・フロントエンドエンジニア

What we do

トゥモローゲートは「オモシロイ会社づくり」を提案する会社です。企業の理念設計からビジョンに基づく企業づくりをコンサルティング&クリエイティブの両軸でバックアップします。 外注制作を使わずに、自社のクリエイティブディレクターとデザイナーがチームを組み、WEBサイト制作や会社案内、パンフレットにPR動画などをデザインしながら、事業戦略や社内制度設計、人事評価構築などクライアントのCI(企業文化)をつくりあげます。
経営戦略の上流工程でもある理念設計から、自由度の高いWEBデザイン・グラフィック・映像制作などクリエイティブを通して、顧客や求職者の心を掴むブランド戦略を提案。
TOMORROWGATE、直訳すると「明日の扉」。関わるひとが一歩前に進める”きっかけ”となる会社であることを企業ミッションに常識に囚われないワクワクを生みだし続ける。
DAA(DESIGN AWARD ASIA)入賞、トゥモローゲートの企画は日経新聞や朝日新聞など数多くのメディアにも取り上げられています。
社歴や年齢はもちろん性別や国籍なども関係なく、定量的に設計されたフェアな人事評価制度で目に見える形でキャリアアップできます。
SNSを中心に集まったメンバーは個性派ぞろい。性格も価値観も色々ですが、目指すゴールは「世界一変な会社をつくる」こと。
黒と白を基調としたブラックなオフィス。滑り台や卓球台を併設しフリーアドレスで毎日好きな場所で仕事ができます。

What we do

経営戦略の上流工程でもある理念設計から、自由度の高いWEBデザイン・グラフィック・映像制作などクリエイティブを通して、顧客や求職者の心を掴むブランド戦略を提案。

TOMORROWGATE、直訳すると「明日の扉」。関わるひとが一歩前に進める”きっかけ”となる会社であることを企業ミッションに常識に囚われないワクワクを生みだし続ける。

トゥモローゲートは「オモシロイ会社づくり」を提案する会社です。企業の理念設計からビジョンに基づく企業づくりをコンサルティング&クリエイティブの両軸でバックアップします。 外注制作を使わずに、自社のクリエイティブディレクターとデザイナーがチームを組み、WEBサイト制作や会社案内、パンフレットにPR動画などをデザインしながら、事業戦略や社内制度設計、人事評価構築などクライアントのCI(企業文化)をつくりあげます。

Why we do

SNSを中心に集まったメンバーは個性派ぞろい。性格も価値観も色々ですが、目指すゴールは「世界一変な会社をつくる」こと。

黒と白を基調としたブラックなオフィス。滑り台や卓球台を併設しフリーアドレスで毎日好きな場所で仕事ができます。

仕事はつまらない、会社は行きたくない、そんな働くの常識を本気で塗りつぶしたいと本気で考えています。いい会社にいいひとが集まる。ワクワクする会社づくりこそ最大の差別化であり競争力と生産性につながる。 ブランドづくりの本質は「魅せかた」ではなく「信念」。まずは自分たちがオモシロイ変な会社づくりをすることで成果を検証し、机上の空論ではない会社の成長につながるブランディングをお客さまへ提案していきます。

How we do

DAA(DESIGN AWARD ASIA)入賞、トゥモローゲートの企画は日経新聞や朝日新聞など数多くのメディアにも取り上げられています。

社歴や年齢はもちろん性別や国籍なども関係なく、定量的に設計されたフェアな人事評価制度で目に見える形でキャリアアップできます。

創業当時から徹底してこだわるポリシーは「誰もやらないをやる」こと。普通なことはやりたくない。嫌なお客さんとも仕事しない。値引きもしないしコンペも参加しない。と、かなりわがままな会社です。 選んで仕事をするためには「選ばれる会社づくり」をしないといけない。自分たちのスタンスをYoutubeやTwitterで発信し続けることで、想いに共感する仲間を集まり、想いに共感してもらえるお客さまと仕事をしています。

As a new team member

DAA(DESIGN AWARD ASIA)入賞、WEBデザインアーカイブ掲載実績多数、グラフィック系有名雑誌や各紙新聞掲載をはじめ、企画・デザインはメディアに引っ張りだこ。「真面目にオモシロイことを考えたい!」「世の中を変える仕事がしたい!」「ただ作るだけの制作物では全然物足りない」この仕事はそんなアナタのための仕事です。 時代に応じ、常に変化するニーズ。私たちの仕事に『完成』はなく、よりクリエイティブにオリジナルのブランディング戦略を提案していきます。作って終わりの一般的な制作会社とは異なり、企画からデザイン・運用面までを通年でブランディングし、クライアントの真意へより踏み込んだ独自のビジネスモデルで、業界業種問わず幅広い企業から制作依頼を受けています。 案件は100%直接取引、下請けや代理店を挟んだ業務ではないため、より自由度の高いクリエイティブを提案することが可能です。 ターゲットの心に刺さり、成果に繋がるサイトをぜひ、あなたの手で構築してください。 【具体的には】 ■コーポレートサイトやリクルーティングサイトの制作においてコーディングだけでなく、コンセプト立案や企画の段階から参加するのがトゥモローゲートのエンジニアの特徴です。どうすれば本質的な課題を解決し、ターゲットの目を引き、CVへ促す事ができるかを、情報設計・デザイン・エンジニアの視点からプロジェクトメンバーと一緒に構築します。 ■Web制作におけるコーディング / CMSの構築 ■サイト提案 / 改善のためのアクセス解析、競合分析 ■クライアントの特徴やターゲットの理解をし、各ツールでのプロモーションやUI・UXの最適化を行っていただきます。 ■メディアに取り上げられることも多い、トゥモローゲートの自社サービスの構築における企画、開発にも携わっていただき、新しい可能性を一緒に作り出してください。 【必須要件】 ■HTML5/CSS3/jQueryでのコーディングの実装経験が1年以上ある方 ※ポートフォリオまたはWeb制作物の提出による書類選考がございます。 【歓迎要件】 ■会社案内、入社案内等のDTPデザインの業務経験 ■Webサイト運用経験 ■レスポンシブサイト構築経験 ■Scss/Sass/Less等の利用経験 ■CMS構築経験(WordPress) ■ECでのCMS構築経験 ■Gitでのバージョン管理ツールの使用経験 ■UI、UXへの造詣が深い方 ■グラフィック/Webを通したデザイン知識 ■Google Analytics等のツールを用いたサイト分析経験 ■JavaScriptフレームワークの知識 ■サーバーサイドの知識
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