▍新規事業開発に特化した京都発のベンチャー！ ❒ 80&Companyとは 大手企業、ベンチャー企業、地方の老舗企業、教育機関とともに0ベースの新規事業開発や既存事業の多角化を支援している京都のベンチャー企業です。Business×Technology×Creativeの掛け算で0→1、1→100まで、一気通貫で伴走しています。京都が本社なこともあり、地方の老舗企業との新規事業開発も多いことが特徴です。 ❒ 事業内容 ❶新規事業開発 / 共同研究開発(Business) パートナー企業の新規事業開発・事業多角化における戦略立案～実行～リリース後のエンハンスをおこなっております。パートナー企業・教育期間との共同研究開発も行っており、パートナー企業×外部期間×自社を含めたオープンイノベーションを推進しています。 ❷WEBシステム / アプリ開発(Technology) エンジニアを抱え、AIやブロックチェーン等の先端領域から、業務システムやウェブサービス、 モバイルアプリの開発等、幅広い分野のプロダクト開発に対応しております。 特に、企画・設計を伴うサービス開発に強みがあります。自社SaaSプロダクトの開発も行っております。 ❸クリエイティブ/デザイン(Creative) 事業における、サービスデザイン、コミュニケーションデザイン/ブランディング、プロダクトデザインを一気通貫で担っています。メディア戦略/クリエイティブ戦略を考えたり、実際のコンテンツ開発/デザイン制作/広告運用/PRなど、コミュニケーション～クリエイティブ～デザインまで幅広くサポートしています。 ❒ 新規事業開発の概要はHPにも記載しております https://80and.co/

▍眠っているポテンシャルを最大限に発揮したい 世の中には、まだ眠ったままの価値がある。 その価値に光をあて、耕し、水をやる。種はやがて芽を出し、花を咲かせる。 世の中に存在する価値を、眠ったまま終わらせない。 80&Companyは、あらゆる方法でポテンシャルをカタチにし、輝かせるために存在しています。 ❒ Our Vision Realizing One's Potential 人と事業のポテンシャルを発揮し、活気あふれる世の中をつくる。 ❒ Our Mission Encourage&Involve 多様な人の心に火を点け、巻き込み、価値を共創する。 ❒ Our value Have a Positive Impact 大義ある事業をつくる。

▍働く環境 ❒ 組織構成（2023年12月時点） 人数：役員5名・正社員49名 ・業務委託43名：学生アルバイト15名（計112名） メンバーの平均年齢：29歳 男女比：男性70%・女性30% ❒ 80&Companyの優位性 連続起業家、元商社で事業推進していたメンバー、MBA出身のメンバー、元電通でブランディングをしていたメンバー、ブロックチェーン/AIの知見が深いエンジニアなど、80&Companyには各領域のスペシャリストが在籍しています。 また、社内、社外といった枠組みにとらわれず、様々なパートナーや専門家と連携して、プロジェクトを推進していることも特徴です。 ❒ 今後の展望 現在は6期目に突入したところですが、売上も昨対比約150~200%と急成長を遂げています。 今後の展望としては、今まで以上に事業を加速させたいと考えています。昨今はスタートアップと大企業が協力して事業を展開するケースも増えましたが、80&Companyはその中心的存在となれるよう、企業や大学の研究機関と協業して、新たなサービスや事業を生み出し続けます。 今後も、事業を通して人と企業の可能性を引き出し、新たなマーケットを開拓します。 ▍80&Way 80&Companyに所属する一人ひとりの「在り方」です。 1. 仁義を追求する。 「仁」は、思いやり・愛。「義」は、なすべき道・道理。企業として利益を追求するのは当たり前だが、それ以前に、人としての在り方を見失わないようにする。仁義をもって人と接すれば、自ずと後から利はついてくる。 2. やる前提で考える。 常にやる前提で考えなければ、真に実行すべき施策を作り上げることはできない。やる前提で捻り出したアイデアは、やらないことになっても価値があるが、やるかやらないかの検討時間ほど無駄なものはない。やらない理由は最後でいい。 3. 強みにフォーカスする。 人も、事業も、強みこそが価値を生み出す。強みと弱みは表裏一体である。元をたどれば単なる要素でしかない。同じ要素を、いかに強みとして発現させるか。強みに着目してこそ、尊敬は生まれる。弱みは強みでカバーすれば良い。 4. 誰が言うかより何を言うか。 誰の意見であっても、意見は公正に判断される。先入観にとらわれず、正しく判断できる基準を自らの中に持つ。また、自らの立場によらず、いかなる場合でも意見を持ち、発言する。何を思い、何を言うかが、その人を形作っていく。 5. 究極に欲深くなれ。 自分が得すればいい、と考えるのは欲が浅い。究極に欲深い人間は、自分自身だけでなく、家族や友人、仕事をともにするすべての人、地球全体をも含んだ、より広い範囲の幸せを求める。

▍こんな方におすすめ ・ユーザーの課題/UXの全体像/事業の課題を考えながらディクションをしたい方 ・ステークホルダー（Webサイト/システム利用者）を意識したUXを考え企画/提案したい方 ・Webディクションのみに完結するのではなく、マーケター/新規事業開発プロデューサー/エンジニアなどとコミュニケーションを取りながらサービスの成長/プロダクト全体のUX追求をしたい方 ・何も決まっていない状態(0)から、1→10の方向性を決めてカタチにしたい方 ▍業務概要 クリエイティブの力で事業を成長させ、共にブランドを育てていくWebディレクターを募集します。 様々なプロジェクトの上流から関わり、マーケターや新規事業開発プロデューサー、エンジニアと密に連携を取りながら、ブランド / デザイン全般の戦略・企画など上流から担っていただきたいと考えています。 プライム案件中心のため、ブランド / デザインのあるべき姿から考えることができます。 クライアントの特色を活かしながら、ユーザーにとって魅力のあるUXを考えながらコンセプト立案～ディレクション～デザイン改修までご担当いただきます。 ▍具体的な業務内容 ▼メイン業務 ・顧客折衝（クライアントや自社の要望 / 課題解決に向けたデザインコンセプト等ヒアリング） ・デザイン戦略の策定 ・プロジェクトチームの編成、チームマネジメント ・Webサイトの要件定義（コンセプト / 予算 / 納期） ・プロジェクト全体のスケジュール管理 ・Webサイトの情報設計、UI / UX改善 ・デザインチームのディレクション（制作進行管理、クオリティチェック） ・市場やユーザーニーズの調査並びにプロダクト改修 ・数値分析 / 改善施策の実行 etc ▼スキルに合わせてお願いしたい業務 ・新規事業のブランドコンセプト立案、プロダクトデザイン、プロダクトマネジメント ・コンセプトメイキング（ブランドアイデンティティ定義） ・関連サービスに関連するデザイン制作 etc ▍PJT実績 ・『AnotherADdress』https://www.anotheraddress.jp/→サブスクリプション型ファッションレンタルサービス ・『ゲームカレッジLv99』https://www.fantasy.co.jp/level99/→エデュテイメント領域であるオンラインゲームカレッジ ・『Sake World NFT』https://nft.sakeworld.jp/ →日本酒の資産化NFTマーケットプレイス ・『マムマル』→京都で50年以上続くコーヒーチェーン店と共同開発している妊婦さん向けのコーヒーサブスクサービス ・『365yasai』→京都で100年以上続く老舗漬物屋の漬物サブスクサービス etc ※上記以外にも50以上の新規事業開発を同時並行で進めており、自社プロダクトも保有しています。 プロジェクト一覧→https://80and.co/projects/page/1 ▍ポジションの特徴 ・新規事業開発ならびに事業グロースをゴールとしたWebディレクションになるため、難易度は高いですが、0から1をつくり出す、1から100にグロースさせる、裁量権の広いディレクションができます。 ・Webサイト/パンフレット/チラシ/LPなど、Web以外の領域のディクション～デザイン開発もしているため、ご希望があれば、Web以外の領域をお任せすることも可能です。複数プロジェクトを平行するため、幅広い業界 / サービスのディレクション経験を積むことができます。 ・プライム案件並びに自社SaaS事業のため、パートナー並びにユーザーの反応をダイレクトに感じながらサービス改善をすることができます。 ・新規事業開発の案件がメインのため、プロダクトマネージャー、サービスデザイン、デザインマネージャー、クリエイティブティレクターなど、あらゆるポジションへのキャリアアップを目指せます。 ・元大手PR会社出身、元大手広告代理店出身など、デザインやクリエイティブの知見が深い優秀なメンバーと一緒に働くことができます。 ・フルフレックス/フルリモート/副業推進のため、ワークライフバランスを意識しながら働くことができます。 ▍応募条件 下記すべての経験をお持ちの方で、Webデザイン/UIデザインの実務経験が併せて3年以上の方 ・Figma・XD・Photoshop・Illustrator・XDなどを使用したデザイン業務 ・クライアントワークでのWebディレクター経験が2年以上ある方 　※プロフィールにポートフォリオを載せて頂けますと幸いです ▍最後に カジュアル面談スタートも大歓迎です！ 一緒にゼロから無限大をつくりませんか？