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Ryota Saji
慶応義塾大学 経済学部を卒業後、2008年リクルートエージェント(現リクルートキャリア)へ新卒入社。自社人事 新卒採用担当を経て、2009年より法人営業へ異動。リーマンショックで全社が苦戦する中、法人営業としては唯一人、7Q連続達成(12Q中10Q達成、内 最終7Q連続達成)TOPセールスとして活躍。2011年より精鋭部隊×ナショナルクライアントを担当するリクルート伝統の部署である総合企画部へ異動。大型Prjをリードし、過去ギネスの利益と採用成功数を実現した成果が認められ、全社TOPセールス/全社準MVP表彰受賞。製薬・金融以外の全ての業界・業種を担当し、社員数1名のスタートアップやオーナー中小企業からグローバルに事業展開するナショナルクライアントまで幅広く経験することで、あらゆる業界・職種に精通。 2014年よりフリーランスとして独立。主にtoCに対し、キャリアコンサルティング/資産形成コンサルティング/婚活コンサルティングをワンストップで提供するトータルライフプランナーとして活躍。年間延べ2000人の相談に乗る。2015年度、メットライフ生命所属のコンサルタントとして、生命保険のTOPセールス基準であるMDRT入賞(生命保険業界の全営業のTOP5%)。また、上記とは別に、複数の人材紹介会社の不採算部門立て直しのターンアラウンドコンサルティングにも従事。 2016年より、クライアント企業であったスタートアップ企業からのオファーを受け、子会社の代表取締役へ就任。組織と事業のターンアラウンドを果たし、2017年に退任。同年12月、ライフエンハンスカンパニーTanpan&Co. 創業。年収600万円以上(ボリュームゾーン800-1200万円)の個人、ならびに、スタートアップ~ベンチャー~メガベンチャーを中心に、幅広い人脈でビジネスを複数展開。 2023年4月より事業譲渡により、株式会社Branding Engineerの人材紹介事業部の事業責任者として参画。同年6月よりHD化に伴い、株式会社TWOSTONE&Sons 執行役員へ就任。 構造化→再現性コンサルタント。事業&組織開発スペシャリスト。
【役員紹介】~“最強の人材紹介会社”を創る~ TSS 新執行役員 佐地の野望とは?①前編
Ryota Saji's story
聖 佐久間
大学を卒業後、株式会社インターワークス社に入社。新卒入社をして1年7ヶ月、製造特化型求人メディアの広告営業として従事。入社後半年間は中小規模の製造企業の新規開拓、その後は既存顧客である大手製造派遣企業に対する深耕営業に取り組む。2社目は株式会社リクルートに入社。岡山支社の配属となり、キャリアアドバイザーとして、中四国エリアにお住まいの求職者に対し、転職サポートに従事。その後、ハイキャリア層のキャリアアドバイザーとして東京本社へ異動。主に有形無形問わずセールス職を担当。現在は株式会社TWOSTONE&Sonsの中途採用担当して従事。
2020.07.07 東京証券取引所マザーズへ上場(現グロース市場)
役職問わずコミュニケーションが活発な会社です!
CEO 河端 保志
COO 高原 克弥
オフィスにリフレッシュできるスペースもあります
失敗を恐れず、常に前向きな考え方を大事にしています。
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