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2027年上場準備中*採用業務をマルっとお任せする学生インターンを募集!

サマーインターン・早期内定
Internship

on 2024-05-13

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2027年上場準備中*採用業務をマルっとお任せする学生インターンを募集!

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Kazuma Oishida

社長のむちゃぶりを形にする二番手 1→10専門家 株式会社SoLabo取締役+新米パパ 経営は日々挑戦。知らない事ばかり。 経歴:新卒入社先1年でリストラ→ジョブホッパー9社経験   →現在:経営企画・経営・財務・営業コンサル コンサル歴7年・採用歴18年 Twitter https://twitter.com/oishidakazuma 採用の顔と経営の顔が違うので、 その辺は面接時にお伝えします。

新しい取り組み続々と。

Kazuma Oishida's story

株式会社SoLabo's members

社長のむちゃぶりを形にする二番手 1→10専門家 株式会社SoLabo取締役+新米パパ 経営は日々挑戦。知らない事ばかり。 経歴:新卒入社先1年でリストラ→ジョブホッパー9社経験   →現在:経営企画・経営・財務・営業コンサル コンサル歴7年・採用歴18年 Twitter https://twitter.com/oishidakazuma 採用の顔と経営の顔が違うので、 その辺は面接時にお伝えします。

What we do

私たちSoLaboは、 「日本をハッピーにするために」を企業理念に掲げ、創業者の方への資金調達サポートを中心に、さまざまな事業を展開しています。 現在、SoLabboが注力している領域としては、 『経営改善支援』『資金調達支援』『補助金申請支援』の3つ。 経営者の困りごとを世の中からなくし、関わるすべての経営者に感謝されるために先進の取り組みに自社から進んで挑戦していきます。 また、共に戦う経営者の良き伴走者として、各業界の状況把握を欠かさず、市場に合わせた提案を常に行い続けます。 ▼HPはこちら https://so-labo.co.jp/ =========== 【SoLaboが提供する主なサービス】 ・『経営改善サポート』 ↳専任のコンサルタントメンバーが丁寧にヒアリングを実施し、経営改善や企業成長を全力でサポートします。 ▼経営改善サポート https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/keiei-support/ ・『資金調達サポート』 ↳専門家として積み上げてきた「経験・知識」を用い、お客様一人ひとりに最適な資金調達方法をご提案します。 ▼資金調達サポート https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/financing/ ・『補助金申請サポート』 ↳補助金を受けるための資料作成、補助金の上手な活用方法などを、国が認める認定支援機関としてサポートします。
経営者からの相談は多種多様です。社内でどうするべきか常に打ち合わせを行っています。
創業者・経営者を守る取り組みを随時追加中です。
メンバー同士、同世代のおかげか仲良しです。
オシャレな受付でお客様をお出迎えします。
創業者の笑顔が見れる仕事です!
行きつけのお店が街中にどんどん出来るのも当社の強みです。笑

What we do

経営者からの相談は多種多様です。社内でどうするべきか常に打ち合わせを行っています。

創業者・経営者を守る取り組みを随時追加中です。

私たちSoLaboは、 「日本をハッピーにするために」を企業理念に掲げ、創業者の方への資金調達サポートを中心に、さまざまな事業を展開しています。 現在、SoLabboが注力している領域としては、 『経営改善支援』『資金調達支援』『補助金申請支援』の3つ。 経営者の困りごとを世の中からなくし、関わるすべての経営者に感謝されるために先進の取り組みに自社から進んで挑戦していきます。 また、共に戦う経営者の良き伴走者として、各業界の状況把握を欠かさず、市場に合わせた提案を常に行い続けます。 ▼HPはこちら https://so-labo.co.jp/ =========== 【SoLaboが提供する主なサービス】 ・『経営改善サポート』 ↳専任のコンサルタントメンバーが丁寧にヒアリングを実施し、経営改善や企業成長を全力でサポートします。 ▼経営改善サポート https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/keiei-support/ ・『資金調達サポート』 ↳専門家として積み上げてきた「経験・知識」を用い、お客様一人ひとりに最適な資金調達方法をご提案します。 ▼資金調達サポート https://so-labo.co.jp/entrepreneur-support/financing/ ・『補助金申請サポート』 ↳補助金を受けるための資料作成、補助金の上手な活用方法などを、国が認める認定支援機関としてサポートします。

Why we do

創業者の笑顔が見れる仕事です!

行きつけのお店が街中にどんどん出来るのも当社の強みです。笑

【日本をハッピーにするために】 =========== 私たちは日本をハッピーにするために、日本経済の未来を担えるようなビジネスを展開している自信があります。 現在、日本は企業の倒産率・廃業率が上がっており、将来私たちの息子や娘が就職する時の雇用枠が減ると考えられてます。 この未来を防ぐためには新しい会社を成長させ、雇用を生み出すことが必要不可欠です。 今起業を迷っている方に、 「SoLaboに任せられるなら起業したい」 と決意していただけるようなサービスを提供し、10年後、20年後に社会人デビューを果たすこどもたちに就職先が十分にある日本を創りたいと思っています。 この未来の実現のために、SoLaboは創業・経営を本気で支援します。 【日本の経営をカンタンに】 =========== 多くの創業者に対して資金調達のサポートを行い、創業者の悩みを生で聞いてきたSoLaboが確信したことは、悩みを解決することが廃業率の低下につながることです。 関わる経営者すべてに感謝される会社を目指し、私たちはひとりでも多くの経営者の方が幸せになれるサービスのみを提供し続けます。 ▼YouTube 創業融資ガイド https://www.youtube.com/channel/UCwQgJTF43HFgc-EpMS-vgEA 当社代表取締役の田原が、 豊富な知識を活かし、さまざまなテーマで経営者の皆さまに有用な情報を発信し続けております。

How we do

メンバー同士、同世代のおかげか仲良しです。

オシャレな受付でお客様をお出迎えします。

私たちが日本の未来や経営者のサポートを行うには、社員との協力が必要です。 そのために、私たちが取り組んでいるのは働く環境の整備です。 下記にSoLaboで働く際の環境を記載しますので、ご覧ください。 【結果を出している人が正当に評価される環境】 =========== ご自身で設定する目標を元に、4半期に一度のペースで会社と目標設定を行います。 上長と役員に対して目標と希望報酬を自身で決めて提示するため、納得感をもって仕事への取り組みができます。 【メンバーの多種多様なバックグラウンド】 =========== 前職に採用基準を置いていないことから業界も職種もバラバラです。 自社内で蓄えたノウハウを活かし、経験者・未経験者に関わらず、さまざまな人材がコンサルタントとして活躍しています。 ▼メンバーの紹介はこちら https://so-labo.co.jp/magazine/solabo/member/ 【月間PV数50万超!問い合わせの入り口となる自社メディア】 =========== SoLaboでは「正しい情報を、創業者・起業家のみなさんに提供したい」という想いで複数のオウンドメディアを運営しており、すべて無料で提供しています。 月間1,400件を超えるお問合せの多くも、この自社メディア経由でいただいております。 ▼私たちが運営するメディアはこちら ・創業融資ガイド:https://jfc-guide.com/ ・資金調達ノート:https://start-note.com/ ・経営支援ガイド:https://inqup.com/

As a new team member

【学部・学科一切不問です!】 SoLaboが募集するのは、自社の新卒採用を母集団形成〜面接までワンストップでサポートするインターンです! 直近の一年間で30名以上のメンバーを採用したSoLabo。 2027年のIPOを目指し急成長を遂げる当社で、母集団形成〜説明会の実施・面接など、幅広い業務をお任せします! ・ビジネスパーソンとして圧倒的に成長したい方 ・COO直下の採用チームで採用の知見を身に付けたい方 ・自分のアイデアで組織の採用を成功させたい方 には、これ以上ない環境です! 新卒学生が『この会社で働きたい!』と心の底から思える採用フローを学生時代から企画し、中途・新卒採用問わず活用できるスキルをSoLaboで身に付けませんか? 年齢・学歴に関係なく、誰もが圧倒的に成長できる環境はココにあります! 今までの事例やノウハウをゼロからお伝えし、 皆様を『新卒1年目から即戦力になるリクルーター』に育て上げます! 【SoLaboの実績】 =========== *累計400億円以上の資金調達に成功 *直近一年での採用人数:30名超の急成長 *事業再構築補助金:採択数5回連続No.1を獲得 *リピート率:70%を誇る高クオリティなサービス 【SoLaboの魅力】 =========== ・人間関係が良好で働きやすい環境 ・COOの面接スキルを間近で盗める環境 ・インターン時代から採用業務を任される裁量権 【必須要件】 =========== 採用基準は『良い人』であることだけ! 面談や面接を通じてあなたのことを教えてください。 【求める人物像】 =========== ・就活を始める前に人事側の目線を身に付けたい方 ・将来的に採用担当としてのキャリアを目指している方 ・日本をハッピーにするという会社の共通言語に共感できる方 ・学生時代から経営層と仕事することで高い市場価値を付けたい方 人材採用の経験ゼロから、さまざまなことに挑戦できる環境です。 2027年の上場を目指し、 日々成長を続ける『SoLabo』で日本有数の市場価値をつかみ取りませんか? ぜひ、ご興味を持っていただけた方は『話を聞きに行くボタン』からカジュアルにお話ししましょう! あなたとお会いできることを楽しみにしています。
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