ブランドと人の発射台 MOON-Xは「モノづくり」と「テクノロジー」に⼤きな可能性を感じたところからスタート。 自社ブランドの育成、他社ブランドのDX⽀援、そしてM&Aを通じて愛されるブランドを築きつつ、一人一人のメンバーが世界で活躍できるよう、日々、サポートしています。 素晴らしいブランドと人材を通して、お客様の⽣活を豊かにし、⽇本、そして、世界経済の発展に寄与する取り組みを加速させます。 ①ブランド事業 共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。MOON-Xが持つCX、SCM、Creative、Tech、チャネル戦略などのノウハウをブランド間で共有し、大手ECモールからオフラインチャネルまで、各ブランドの特性や顧客ニーズに合わせて商品やサービスを提供することで、世界中の消費者の生活に貢献するブランドを目指します。 ②コンサルティング事業 多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、事業戦略の策定、クリエイティブ制作、CRM設計・改善など、ブランド成長への最適解をご提案する事業。

代表取締役CEO 長谷川がP&Gで実感した人々の生活を豊かにする「モノづくり」と、楽天・Facebookで経験したデジタル上での購買体験やプラットフォームを活用した情報発信などの「テクノロジー」に大きな可能性を感じたところから、MOON-Xはスタートしました。 日本のモノづくりは、そこに携わる人のクラフトマンシップや原材料など、世界に通用する素晴らしいものを持っています。しかし、良いモノを作った後の情報発信やインターネットをはじめとしたテクノロジーの有効活用に、まだまだ大きな成長機会があると我々は考えています。 デジタルの活用で、MOON-X Familyのブランドを進化させ、お客様の生活や日本経済の発展に貢献したい。そのために何ができるのか、どのようなアプローチを取るのが最善か、MOON-Xのプロフェッショナルたちは、常に考えながらスピーディーに動き続けています。

MOON-Xのカルチャーを象徴するのが「少数超精鋭」。元Facebook、楽天、P＆G、資生堂、北の達人等で活躍した各分野のエキスパートが集まり、「ONE TEAM」となって事業の立ち上げ、推進をしてきました。 【Values】 # We Are Family 家族のように理解し合い、助け合い、学び合う # GOOD VIBES 仕事やプロジェクトにポジティブな気持ちで取り組む # CONSUMER is BOSS お客様の期待値を超えるためにできることを考え抜く # スピード狂 今できることは、即断即決で、やり切る # 鉛弾マインド 困難な状況に直面しても、立ち向かい前進し続ける MOON-Xは今、培ってきたノウハウ・ナレッジを武器に、さらなる飛躍をとげるフェーズに入っています。様々な職種のメンバーを新たに募集し、組織強化をしていきたいと考えております。 ぜひ、各分野のプロフェッショナルたちが集うスピード感と躍動感があふれるエキサイティングな環境で、共に『ブランドと人の発射台』を作り上げてみませんか？

▍募集概要 「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げる当社の情報システム部門にて、当社グループ全体の社内IT基盤の構築や管理運用責任者としてITインフラの管理を担っていただきます。 当社は、直近シリーズCにて累計79億円の資金調達を完了しました。規模拡大に動き始めているフェーズですので、今後企業規模が大きくなっていくのを日々感じながら、裁量を持って活躍できるのが醍醐味です。 組織の成長・拡大を一緒に楽しみながら、Technologyを活用して社内IT基盤・インフラの構築をリードしていただける方を募集しています！ ▍期待している役割/業務内容 今回新たに設立するCorporate IT部のManagerとして、社内IT基盤の構築やインフラ管理、各種ガイドラインの策定、チームマネジメントなどをお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・社内IT基盤の構築：MOON-XグループのIPO及びグローバル化等のビジネス戦略に基づいて、社内IT基盤の構築をリードいただきます。 ・ITインフラの管理：社内の情報機器、ネットワーク、Saas等のクラウドサービスなど、企業のITインフラを維持し、管理する責任者の役割を担っていただきます。 これには、システムのアップデートや、セキュリティの監視、問題のトラブルシューティング等が含まれます。 ・Corporate ITチームの管理：チームの採用計画の策定、採用活動、育成、マネージメント等を担当いただきます。 ・各種ガイドラインの策定：各種ガイドラインを策定し、遵守されているかどうかを監督します。 個人情報・機密情報の保護、セキュリティ対策、各種業務ツール利用に関するガイドラインなどが含まれます。また、必要に応じた資料の作成や従業員への教育をリードいただきます。 ■具体的な魅力ポイント ・新設部門の立ち上げメンバーとして、社内ITの基盤構築からITインフラの整備、そして組織づくりまでお任せ！裁量を持って活躍いただけます ・今後のグローバル展開を目指すフェーズで、社内ITという観点から事業拡大をリードする貴重な経験を積むことができます ・P&G、Amazon、楽天、資生堂、北の達人コーポレーション、サイバーエージェント、DMM、投資銀行など様々なバックグラウンドを持つ、少数精鋭のプロフェッショナルメンバーと協働できる環境です ◤入社後のキャリアパス◢ 入社後は、新設するIT&Security部のManagerとして社内IT基盤の構築や管理運用責任者としての役割を担っていただきます。 その後、ご希望や適正を踏まえて、部署内のメンバーマネジメントやチームビルディングをお任せいたします。社内の各メンバーと協力しながらマルチに活躍していただける方を求めています。 ▍必須スキル・経験 下記ご経験をお持ちの方を募集しています。※学歴不問です ・チームビルディング・マネジメントの経験 （情シス・情報セキュリティーの部署のマネージメント経験がある方。どちらも経験されている方は歓迎いたします！） ・社内IT基盤の構築経験 ・内部統制や情報セキュリティ強化を主導した経験 ・社内の情報機器やネットワーク、Saas等のクラウドサービスなどITインフラの管理経験 ▍歓迎スキル・経験 下記いずれか2つ以上のご経験がある方は歓迎いたします ・IPO準備や規制環境における経験（こちらの経験がある方、特に歓迎いたします） ・社内IT基盤の管理運用責任者としての経験 ・ネットワーク・ハードウェア等のITインフラストラクチャへ精通している方 ・最先端技術を調査・評価し、業務に適した革新的なソリューションを導入した経験 ▍求める人物像 ・柔軟なコミュニケーション能力とリーダーシップで、チームのみならず社内外の関係者を巻き込んで業務を遂行するスキル ・課題を特定し、解決するための仮説を立て、施策の立案・実行ができる方 ・向上心があり、自走して学ぶ姿勢のある方