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コミュニティSNS事業の法人営業・企画営業をWanted!

セールス・事業開発
Mid-career

on 2023-04-10

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コミュニティSNS事業の法人営業・企画営業をWanted!

Mid-career
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Fumihiro Randi Ohara

6ヶ月で月間2,000万PV!SNS統合サービスlit.linkの代表とチーフデザイナーです。 現在lit.linkと連動した、SAASサービスを新規開発しています。

TieUps代表小原「SNSで繋がったメンバーと作るSNS向けクラウドサービス」

Fumihiro Randi Ohara's story

Yuki Doi

ソフトウェア開発会社を経てフリーランスとして独立後、アプリ/Webサービスの開発とPMをしています。 これまでは主にスタートアップのプロジェクトをお手伝いしてきました。 モダンな開発環境は一通り経験しており、API設計からフロントエンド、サーバーサイド実装の担当が多めです。 フロントエンドはTypeScript / React + Redux、サーバーサイドはRuby on Rails、Javaが多めです。 スマホアプリ開発ではSwiftやKotlinを触っていますが、React Nativeで書くこともあります。 PMとしては7名ほどのエンジニア・デザイナーチームをまとめていました。 趣味は映画、ジム、読書、カラオケです。

継太 工藤

lit.linkを開発運営しています。 とても運が良いことで有名です。

lit.linkを通じて叶えたいこと

継太 工藤's story

Tomoyo Abe

関西大学商学部商学科国際ビジネス専修を卒業後、2019年に新卒でアクセンチュア株式会社に入社。 Accenture Technologyにて、主に金融業界のクライアントに対し現行システムの機能拡張案件PMOを経験。 2021年にAccenture Interactiveに移動し、デジタルマーケティング支援のプロジェクトにアサイン。 2022年5月より、TieUps株式会社に人事として参画。 WORK / PROJECT - Webディレクション - ブログ制作 / SEO / Webマーケティング VISION - 「スキを仕事に」を実現する - 時間の場所に縛られない自由な生き方

TieUps株式会社's members

6ヶ月で月間2,000万PV!SNS統合サービスlit.linkの代表とチーフデザイナーです。 現在lit.linkと連動した、SAASサービスを新規開発しています。

What we do

▍会社について TieUps株式会社( https://tieups.com/ )は、2020年4月30日に創業し、「個人の活動が、楽しく表現できる状態をつくり、個性を価値に変える。」をミッションに掲げ、コミュニティCXプラットフォーム「TieUps」、ブランディングプロフィールサイト「lit.link」の開発・運営を行っています。 \\ 資本調達プレスリリース // 2023年10月にプレシリーズAラウンドで3.7億円の資本調達にも成功しており、起業家や投資家からのご評価もあってサービス急成長中です! プレスリリース:https://tieups.com/news/20231025/ 調達した資金は今後、コミュニティプラットフォーム「TieUps」、ブランディングプロフィールサイト「lit.link」、の機能拡充への投資、採用と社内体制強化に投資する予定です。 \\ 創業期のコアメンバー積極採用中 // 現状の業績好調ですが、これからさらに成果をあげていく事業計画を立てており、今後の成長を共に牽引する仲間を大募集しています! TieUpsでは、事業に興味を持っていただいた方のためにカジュアル面談を実施しています。まずは簡単な情報交換からでも大歓迎です!お気軽にご連絡ください。 ▍事業について ①toB向けのマーケティングSaaS ②toC向けのサブスクなどを事業収益にしています。 ①コミュニティCXプラットフォーム「TieUps( https://tieups.co.jp/ )」 ユーザー同士が交流しながらそれぞれのミッションをクリアすることで、能動的にブランドロイヤルティを向上させることができます。自動ガイドやレベルアップの仕組みにより顧客を育成し、商品の購買や口コミにつなげることができるマーケティングオートメーションを可能にしています。 ②ブランディングプロフィールサイト「lit.link( https://lit.link/ )」 lit.linkは、スマートフォン1つで、SNS・HP・商品販売ページなどの複数のリンクをひとつのページにまとめることができる、ブランディングプロフィールツールです。アプリ不要で編集や公開が可能で、誰もが簡単にオリジナルのプロフィールページを作成することができます。2021年12月のβ版サービス開始以来、2025年1月に4周年を迎え、現在の累計ユーザー数は300万人に達しています。2024年10月には、高度なカスタマイズを可能にする有料プラン「lit.link+」を提供開始しました。この有料プランでは、動画による背景設定など高度なカスタマイズを可能にし、ページの個性や魅力をより豊かに表現できます。
コミュニティマーケティングの成果に直結するコミュニティプラットフォーム「TieUps」
購入後の継続接点から新たな売り上げをつくるコミュニティコマース

What we do

コミュニティマーケティングの成果に直結するコミュニティプラットフォーム「TieUps」

購入後の継続接点から新たな売り上げをつくるコミュニティコマース

▍会社について TieUps株式会社( https://tieups.com/ )は、2020年4月30日に創業し、「個人の活動が、楽しく表現できる状態をつくり、個性を価値に変える。」をミッションに掲げ、コミュニティCXプラットフォーム「TieUps」、ブランディングプロフィールサイト「lit.link」の開発・運営を行っています。 \\ 資本調達プレスリリース // 2023年10月にプレシリーズAラウンドで3.7億円の資本調達にも成功しており、起業家や投資家からのご評価もあってサービス急成長中です! プレスリリース:https://tieups.com/news/20231025/ 調達した資金は今後、コミュニティプラットフォーム「TieUps」、ブランディングプロフィールサイト「lit.link」、の機能拡充への投資、採用と社内体制強化に投資する予定です。 \\ 創業期のコアメンバー積極採用中 // 現状の業績好調ですが、これからさらに成果をあげていく事業計画を立てており、今後の成長を共に牽引する仲間を大募集しています! TieUpsでは、事業に興味を持っていただいた方のためにカジュアル面談を実施しています。まずは簡単な情報交換からでも大歓迎です!お気軽にご連絡ください。 ▍事業について ①toB向けのマーケティングSaaS ②toC向けのサブスクなどを事業収益にしています。 ①コミュニティCXプラットフォーム「TieUps( https://tieups.co.jp/ )」 ユーザー同士が交流しながらそれぞれのミッションをクリアすることで、能動的にブランドロイヤルティを向上させることができます。自動ガイドやレベルアップの仕組みにより顧客を育成し、商品の購買や口コミにつなげることができるマーケティングオートメーションを可能にしています。 ②ブランディングプロフィールサイト「lit.link( https://lit.link/ )」 lit.linkは、スマートフォン1つで、SNS・HP・商品販売ページなどの複数のリンクをひとつのページにまとめることができる、ブランディングプロフィールツールです。アプリ不要で編集や公開が可能で、誰もが簡単にオリジナルのプロフィールページを作成することができます。2021年12月のβ版サービス開始以来、2025年1月に4周年を迎え、現在の累計ユーザー数は300万人に達しています。2024年10月には、高度なカスタマイズを可能にする有料プラン「lit.link+」を提供開始しました。この有料プランでは、動画による背景設定など高度なカスタマイズを可能にし、ページの個性や魅力をより豊かに表現できます。

Why we do

近年の物価高騰やそれに伴う消費者の購買力の低下などにより、新規顧客の獲得が難しくなっている中で顧客生涯価値であるLTVに注目が集まっています。強い顧客基盤をつくることによる、広告に頼らない売り上げづくりを実現するために、「ファンとの直接的な関係構築」が重要です。 当社が展開するTieUps(タイアップス)は「成果に繋がるコミュニティプラットフォーム」として、広告に頼らない売り上げづくりを実現します。 「コミュニティ」を通じて、ゲーミフィケーションを用いた機能を通じて顧客を「活性化」し、UGCやコンテンツの活用で交流を生み出すことで「リピート(再来訪)」を促した上で、「成果」として、売上やLTV向上やさらなるUGC生成に繋げます。

How we do

完全自社開発体制かつ美大出身のCEOがデザイナーを兼務しているため、意思決定及び開発スピードが早く、少数精鋭でそれぞれが裁量権を持っているため、熱量の高いメンバーが集まっています。 ▍メンバーについて \\ TieUpsのメンバーはこんな人がいます! // ・デザイナーCEO ・一番飲みに連れてってくれるCTO ・23歳でTieUps創業メンバー、プライベートで3児の父であるBizDevマネージャー ・元ビーチバレーオリンピック強化選手の営業リード ・ピザーラやスマートロックのマーケティング・PR領域を牽引したtoBマーケ/PR ・TieUpsのインターン生から新卒入社、市が運営する地域コミュニティのコミュニティマネージャー経験を持ち、企画力やクリエイティブ力に長けたコミュニティデザイナー兼PdM ・シェアフルにてサーバーサイドエンジニアチームのリーダー経験を持つエンジニア ・開発PMからキャリアチェンジした人事 ・オペ室看護師からキャリアチェンジしたバックオフィス \\ プロダクト開発メンバー構成(※業務委託含む) // ・エンジニア:6名 ・デザイナー:2名(UIUX2名 ※CEO兼任) ・プロダクトマネージャー:1名 \\ プロダクト開発以外のメンバー構成 // ・CXO:2名 ・セールス:2名 ・コミュニティデザイン:2名 ・マーケティング/PR:1名 ・BizDev:1名 ・HRマネージャー:1名 ・バックオフィス:1名 ▍ストックオプションについて ・正社員に限らず業務委託も貢献度によりストックオプションを付与します。(実績あり) ・半年ごとに付与/金額固定/M&Aも権利行使可能 ・分離課税20%/付与後2年で権利を持ったまま退職可能 ・詳細:https://www.wantedly.com/companies/company_3327605/post_articles/382995 ▍働く環境 \\ 福利厚生 // 会社紹介資料に詳しく記載しています。是非ご覧ください! https://speakerdeck.com/tieups/tieups-inc-recruit-chuan-etairen-nichuan-warushe-hui

As a new team member

Z世代向コミュニティSNS「WeClip」の法人営業を戦略から考えてくださる営業経験者を募集しています。 年齢問わず裁量を与えられる会社で、最低限の確認で自身の考えた施策を試すチャンスが多い環境です。戦略の立案・実施、必要であれば組織づくり等、目標に必要だと判断したことをすぐに取り組むことができます。 TieUpsは2020年4月に設立した、渋谷にあるスタートアップです。プロフィール作成ツール「lit.link」、カスタマイズコミュニティSNS「WeClip」を開発・運営しており、1つ目のサービス「lit.link」はリリースから1年5カ月が経ち、現在140万人・月間アクセス数7,000万pvを突破しました。ユーザーの6割はZ世代で10代~20代前半に支持されているサービスです。2つ目のサービス「WeClip」はコミュニティをメインにしたユーザー同士でフォロワーができないSNSです。現在β版としてブラウザ版のみリリースしており、今後iOSアプリやビジネス機能を公開予定です。 ▼カスタマイズコミュニティSNS「WeClip」 https://weclip.link/ ▼プロフィール作成ツール「lit.link」 https://lit.link/ ◇業務内容 ・Z世代向けコミュニティSNS「WeClip」の法人営業に対する戦略立案/商談/クロージングまで ・クライアントへの施策/企画提案 ・他部署とのコミュニケーション ◇必須スキル ・無形商材の法人営業経験(3年以上) ・目標数字(売上および粗利)への達成意欲をお持ちの方 ・顧客の課題を解決に導いた成功体験をお持ちの方 ・世の中のトレンドに興味があり、情報感度の高い方 ◇歓迎スキル ・デジタル広告の企画型営業の経験 ・SaaS系の営業経験2年以上 ・Zoomなどを活用したオンラインでの営業経験1年以上 ・経営者層への営業経験 ・CRMやSNSマーケティングツール等営業経験 ・アライアンス営業の経験 ・インサイドセールスチームの立ち上げ経験 ◇求める人物像 ・新しい情報や知識に興味があり、積極的を取り入れる姿勢がある方 ・チームで業務を行うためのコミュニケーション力、協調性のある方 ・アウトプットの品質やスピードに対して、俯瞰的な視点を持ち、深く考えることでき、建設的な改善を行うことができる方 ・自社プロダクトに愛着を持てる方 【雇用形態】 ・正社員 ・契約社員 ・業務委託:平日週3日(8h/1日)~平日週5日(8h/1日) 【勤務地/時間】 ・週3日出社(フルリモート要相談) ・フルタイムの場合:10:00~14:00がコアタイムのフレックス制 ・中抜け可。  ※標準的な労働時間:10:00~19:00 (1hの休憩を含む) 【使用ツール】 ・チャットツール:Slack ・情報共有:Slack、Github、GDrive、Notion 【ストックオプション制度について】 ・正社員に限らず業務委託でも貢献度により、SO付与します。(実績あり) ・半年ごとに付与/金額固定/M&Aも権利行使可能 ・分離課税20%/付与後2年で権利を持ったまま退職可能 ・詳細:https://www.wantedly.com/companies/company_3327605/post_articles/382995
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    Founded on 04/2020

    14 members

    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    東京都渋谷区宇田川町2−1 渋谷ホームズ1306号室