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24年度募集開始!残り1枠!確実に成長したいコンサル希望の学生インターン求

リサーチ/議事録作成
Internship

on 2025-04-25

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24年度募集開始!残り1枠!確実に成長したいコンサル希望の学生インターン求

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Takahiro Mizuno

2009-2014 野村證券にて富裕層を対象にした資産運用業務に従事 2014- Fine's取締役管理本部長に就任。CFO業務を統括。 2016- Admake取締役就任。新規事業、BizDev、アライアンス担当。 2017- f-connect取締役就任。財務面を統括。 2018- YCP Solidiance入社 2021- 株式会社ISSUEを創業 トライアスロンとキャンプとバイクが趣味です。犬と2人暮らし。

代表水野さんの素敵なところ

Takahiro Mizuno's story

Hiroto Onodera

2023-株式会社ISSUEにjoin 世界の絶景を見に行きたいです。

株式会社ISSUE RESEARCH & TECHNOLOGIES's members

2009-2014 野村證券にて富裕層を対象にした資産運用業務に従事 2014- Fine's取締役管理本部長に就任。CFO業務を統括。 2016- Admake取締役就任。新規事業、BizDev、アライアンス担当。 2017- f-connect取締役就任。財務面を統括。 2018- YCP Solidiance入社 2021- 株式会社ISSUEを創業 トライアスロンとキャンプとバイクが趣味です。犬と2人暮らし。
代表水野さんの素敵なところ

代表水野さんの素敵なところ

What we do

私たちは、非連続的成長をファイナンスとテクノロジーで実現する、戦略実行機関として、構想・資本戦略・テクノロジー実装を一貫して担い、事業のステージを変えるご支援を行っています。 新規事業を中心とした戦略コンサル領域、企業成長を促すスタートアップ資金調達、M&Aを中心としたファイナンス領域を軸に、コンサルティングサービスを提供しています。 新しい挑戦を始めるとき、最初に必要になるのは「リサーチ」です。 新たなビジネスアイデアやプロジェクトには、必ず情報収集と分析が伴います。リサーチが足りなかったために、やり直しを余儀なくされたり、想定外の困難に直面したことも少なくありません。新しい事業を立ち上げるのは、時に難しく、孤独を感じることも多いです。そのような挑戦に立ち向かう方々を支えることが、この会社の存在意義です。 社名「ISSUE RESEARCH & TECHNOLOGIES」には、チャレンジの1st stepからご支援をさせて頂きたいという気持ちを込めて「リサーチ」を組み込みました。そして、生成AIをはじめとする最先端の「テクノロジー」を駆使し、「本当に価値あるものを創りたい」という熱意を持つ方々が、迷わず進んでいけるよう、共に未来を切り拓いていきたいと考えています。

What we do

私たちは、非連続的成長をファイナンスとテクノロジーで実現する、戦略実行機関として、構想・資本戦略・テクノロジー実装を一貫して担い、事業のステージを変えるご支援を行っています。 新規事業を中心とした戦略コンサル領域、企業成長を促すスタートアップ資金調達、M&Aを中心としたファイナンス領域を軸に、コンサルティングサービスを提供しています。 新しい挑戦を始めるとき、最初に必要になるのは「リサーチ」です。 新たなビジネスアイデアやプロジェクトには、必ず情報収集と分析が伴います。リサーチが足りなかったために、やり直しを余儀なくされたり、想定外の困難に直面したことも少なくありません。新しい事業を立ち上げるのは、時に難しく、孤独を感じることも多いです。そのような挑戦に立ち向かう方々を支えることが、この会社の存在意義です。 社名「ISSUE RESEARCH & TECHNOLOGIES」には、チャレンジの1st stepからご支援をさせて頂きたいという気持ちを込めて「リサーチ」を組み込みました。そして、生成AIをはじめとする最先端の「テクノロジー」を駆使し、「本当に価値あるものを創りたい」という熱意を持つ方々が、迷わず進んでいけるよう、共に未来を切り拓いていきたいと考えています。

Why we do

<MISSION:不確かな時代に、迷わない解像度を。> 挑戦者であふれる国をつくるために、我々が届けるものは何か。それは、「解像度」である。 市場は複雑さを増し、情報はノイズに溢れ、正解のない意思決定が日々求められる時代。挑戦者が前に進めなくなるのは、勇気がないからではない。見えていないからだ。 見えれば、人は動ける。確信があれば、人は賭けられる。 我々の仕事は、リサーチによって市場の輪郭を浮かび上がらせ、戦略によって勝ち筋を一本の線にし、M&Aによって成長の選択肢を具体化し、事業支援によってその先の道を照らし続けることだ。すべては、挑戦者が迷わず、最速で、正しい意思決定を下せる状態をつくるためにある。 この解像度を届けられる相手が10社なら、国は変わらない。100社なら、兆しが見える。1,000社を超えたとき、日本は挑戦者であふれる国になる。 だからこそ我々は、解像度の質を一切妥協せず、届ける規模を圧倒的に広げる。この両立を、本気で実現するファームであり続ける。 <VISION:挑戦者であふれる国にする。> 挑戦者は、一人では増えない。 志を持つ人が、正しい情報で確信を持ち、大胆に意思決定し、非連続な成長を遂げ、その成功がまた次の挑戦者を生む。この連鎖こそが、国の景色を変える。 だから我々は、挑戦のあらゆる局面に立つ。 市場の真実を見極めるリサーチ。勝ち筋を描く戦略立案。非連続な成長を実現するM&A。そして、買収後の成長を加速させる事業支援。 一つのファームが、入口から出口まで伴走する。挑戦者が途中で火を絶やさないために、我々は継ぎ目のない支援を、圧倒的な質と速さで届ける。 挑戦者を一人でも多く成功させること。その成功に触発された次の挑戦者を生むこと。この循環を、日本中に広げること。それが、ISSUE RESEARCH & TECHNOLOGIESの存在理由である。

How we do

<VALUE> (1)誠実に、導け。 Lead with Integrity クライアントの成功だけが、唯一の成果指標。耳障りの良い提案ではなく、真実を伝え、迷わない解像度で意思決定を支える。誠実さこそが、最も強い信頼の基盤である。 (2)共に、燃えろ。 Burn with Them 挑戦者の情熱に共鳴し、論理と感性の両方で伴走する。データだけでは見えない想いを汲み、AIや競合には再現できない「人としての共鳴」で差別化する。 (3) 最後まで、立て。 Stand till the End 最後の砦として、成果が出るまでやり切る。「伝えました」で終わらず、結果が出るまで追い続ける。この覚悟が、挑戦者の火を絶やさない。 (4)速さで、示せ。 Prove it with Spee スピードそのものがクオリティであり、プロフェッショナルとしての敬意の表れ。素早いドラフト+フィードバック > 完璧主義。昨日のベスト=今日のミニマム。速く動き、速く学び、速く進化する。 (5)火を、繋げ。 Pass the Torch 知見を惜しみなく共有し、チームの力を底上げする。一つの成功を、次の挑戦へ、そして新たな挑戦者へとつなぐ。一人ひとりが、日本の挑戦者を増やすエンジンである。 (6)楽しんで、巻き込め。 Enjoy and Involve 仕事は常に困難だ。だがそれを「辛い」と受け止めるか「面白い」と受け止めるかで景色は一変する。自ら仕事を楽しみ、その熱量でクライアントもチームもまだ見ぬ挑戦者も巻き込む。

As a new team member

大手コンサルティングファーム出身の優秀なフリーコンサルタントが登録するマッチングシステムを運用しています。多くのコンサルティング案件を保有し、登録フリーコンサルタントの中から厳選したチームを作ります。 今回インターン生として、案件をマネージメントするTOPコンサルタントの元で ①リサーチ ②報告書作成サポート ③提案資料作成サポート ④議事作成 に担っていただきます。 インターン業務は間接的な作業が多い中、今回の求人は、直接的な業務を中心に構成します。 さらに、クライアント側が参加するMTGの議事録作成も経験できるため、通常入社後に経験するような実践を経験できます。 また、弊社のTOPコンサルタントは多忙を極め、彼らのフォローアップをすることでコミュニケーション能力はもちろん、業務の進め方、情報の取捨選択方法を、最も身近な環境で経験できます。 上座下座/名刺交換方法/お礼メール等々はそれぞれ入社後の新人マナー研修で学んでください。 弊社が提供するインターンシップ業務はより実践的です。 入社時、同期と二歩も三歩の抜きに出た状況を作ることができます。 また、弊社のインターンシップは目標設定から進捗管理、フィードバックを人事を交えて行うため、成長を客観的にとらえられます。何を経験して何を習得したいかを明確にし業務にあたることができます。 座学中心のインターンや人手不足を補填する目的でのインターンとは大きく違いますので、ぜひその違いを体験してくさい。 ぜひ一度あなたが理想とするコンサルタント像を教えてください。実現するための方法を一緒に考えましょう! まずは、気軽にカジュアル面談にご参加ください!!!
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