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Go開発|IPOを目指すCtoCサービスのWebエンジニア募集

Webエンジニア
Mid-career

on 2022-12-22

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Go開発|IPOを目指すCtoCサービスのWebエンジニア募集

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

Yuta Uchiyama

Portfolio:http://www.pinterest.com/yutmpo/portfolio Dribbble:http://www.dribbble.com/yutmpo 2018.7 – Now:SODA inc 2016.10 – 2018.7:Freelance / designer・coder 2016.4 – 2016.10:mixi,Inc.・hunza,Inc / designer 2014.9 – 2016.4:THE GUILD・Art&Mobile / designer 2013.5 – 2014.8:DogenZuckerberg.Inc / designer・coder 2011.2 – 2013.5:Freelance / designer・coder 2010.7 – 2011.2:Asitamone.Inc / internship

Masaya Hayashi

https://github.com/rinchsan

Akifumi Tominaga

エンジニアリングマネージャー

宮崎 優成

エンジニアリングマネージャー

株式会社SODA's members

Portfolio:http://www.pinterest.com/yutmpo/portfolio Dribbble:http://www.dribbble.com/yutmpo 2018.7 – Now:SODA inc 2016.10 – 2018.7:Freelance / designer・coder 2016.4 – 2016.10:mixi,Inc.・hunza,Inc / designer 2014.9 – 2016.4:THE GUILD・Art&Mobile / designer 2013.5 – 2014.8:DogenZuckerberg.Inc / design...

What we do

月間600万人以上が利用する国内No.1のスニーカー・トレカフリマアプリ「スニダン」の企画・開発・運営を行なっています。 「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、2018年7月にサービスをリリースしました。 出品者と購入者の間で我々が真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。 また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、BtoCのブランド公式取扱アイテムを取り扱うHYPE DROP、新作情報を提供するメディア、ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。 創業わずか6年ながら売上・組織は共に急成長・急拡大しており、次のビジネス拡大に向けて新規事業の面でも挑戦を続けています。 また、国内のみならずシンガポールにも拠点を構え、APACエリアを起点とした海外展開も進めています。 ________________ 【Mission】 世界中が熱狂する 次のマーケットプレイスを作る 【Values】 ■Growth First ミッションを達成するためには、事業、チーム、個人が成長するためには どうするべきかを、常にメンバー全員が考え行動していることが重要。 停滞・現状維持を許さず、大きく成長し続けることを優先しよう。 ■Beyond Imagination ミッションを達成するためには、メンバー全員が既存の枠を超えた大胆な思考を持つことが重要。 挑戦し続けることに恐れず、ユーザーやメンバーの想像の上をいくような思考を大切にしよう。 ■One Team ミッションを達成するためにはメンバー全員が互いに信頼し尊重する心を持ち、 一つのチームになることが重要。情報や知識・経験を積極的に共有し、 互いに協力し合うことで、個人では到達できない大きな成果を生み出すチームになろう。 ________________ SNKRDUNK:https://snkrdunk.com/ SODA inc. リクルートページ:https://recruit.soda-inc.jp/ SODA inc. 公式note:https://note.com/soda_inc
渋谷本社オフィス
渋谷本社オフィス
物流倉庫の現場
鑑定作業

What we do

渋谷本社オフィス

渋谷本社オフィス

月間600万人以上が利用する国内No.1のスニーカー・トレカフリマアプリ「スニダン」の企画・開発・運営を行なっています。 「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、2018年7月にサービスをリリースしました。 出品者と購入者の間で我々が真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。 また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、BtoCのブランド公式取扱アイテムを取り扱うHYPE DROP、新作情報を提供するメディア、ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。 創業わずか6年ながら売上・組織は共に急成長・急拡大しており、次のビジネス拡大に向けて新規事業の面でも挑戦を続けています。 また、国内のみならずシンガポールにも拠点を構え、APACエリアを起点とした海外展開も進めています。 ________________ 【Mission】 世界中が熱狂する 次のマーケットプレイスを作る 【Values】 ■Growth First ミッションを達成するためには、事業、チーム、個人が成長するためには どうするべきかを、常にメンバー全員が考え行動していることが重要。 停滞・現状維持を許さず、大きく成長し続けることを優先しよう。 ■Beyond Imagination ミッションを達成するためには、メンバー全員が既存の枠を超えた大胆な思考を持つことが重要。 挑戦し続けることに恐れず、ユーザーやメンバーの想像の上をいくような思考を大切にしよう。 ■One Team ミッションを達成するためにはメンバー全員が互いに信頼し尊重する心を持ち、 一つのチームになることが重要。情報や知識・経験を積極的に共有し、 互いに協力し合うことで、個人では到達できない大きな成果を生み出すチームになろう。 ________________ SNKRDUNK:https://snkrdunk.com/ SODA inc. リクルートページ:https://recruit.soda-inc.jp/ SODA inc. 公式note:https://note.com/soda_inc

Why we do

物流倉庫の現場

鑑定作業

■スニーカーやトレカを買いたい、売りたいという想いをつなぐ 市場が熱を帯びるにつれて人気モデルの復刻版やハイブランドとのコラボモデルなど入手困難な大人気スニーカーも数多くリリースされてきました。また、数年前から一部の熱狂的なファンによってトレカも1次流通での入手が困難になるほど、需要と供給のバランスが崩れつつあります。 すると、 「欲しいスニーカーやトレカがあるけど、買い方が分からない…」 「発売時間にネットを開いたら、すでに売り切れていた…」 など、各アイテムを愛する思いとは裏腹に、"購入できない"という問題に直面したファンが続出する事態となりました。 一方で、運良く人気アイテムを手に入れたものの、なかなか使用したり着用する機会がなかったり、購入後に実物を見て、イメージとのギャップを抱えてしまう人も多く、 「自分の希望価格で売りたい…」 「でも、どこで売ればいいのかわからない…」 という悩みを持つファンも多くいます。 "買いたい人" と "売りたい人"――。 そこで、私たちは「各アイテムを売りたい人と買いたい人をつなげる」サービスを開発しました。

How we do

■世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくるために 弊社では、オンラインでのマーケットプレイスにとどまらず実店舗も運営しており、オンライン/オフラインを通じて幅広いユーザーに熱狂的なサービスを提供しています。 直近ではこれまでに実施してきた資金調達を元に、アジア地域を中心として積極的に海外展開を進めています。グローバルユーザーへ日本で提供できている同等レベルのサービスを提供するべく、日々開発・事業運営に取り組んでいます。また、国内においてもより良いサービスを提供するべく、新しい機能開発や既存サービスのアップデートを積極的におこなっています。 上記の活動を実現するために、多様なバックボーンを持つ人材を積極的に採用しております。 急成長する市場の中で、どれだけ高い価値をユーザーにできる限り早く提供できるか、1人1人が自ら考え自走できることを意識し、各チームが最大限のパフォーマンスを発揮できるように日々努力しています。

As a new team member

■やっていきたいこと エンジニアチームは約3年でエンジニア2名→40名ほどに急拡大しております。 以前は機能開発の優先度を上げて開発を進めておりましたが、直近はサービスの急成長に伴って機能開発スピードの向上に中長期的に寄与するであろうシステム改善の重要度が上がっています。 その中での課題として、各個人がそれぞれで最速で開発を進めていれば良かったフェーズから、拡大していくエンジニア組織全体で成果を最大化していくフェーズに変化していることが挙げられます。 直近でも様々なプロダクト施策・技術施策を行ってきていますが、他にもまだまだやりたいことはたくさんあります。 例えば機能開発の点ですと、 ・取り扱い商品規模の拡大 ・商品出品者の発送を簡略化する機能 ・海外展開のためのサービス開発 などがあり、システム改善点ですと、エンドユーザに使ってもらうプロダクト機能の開発、改善を主軸としつつ、 ・サービスのコンテキスト境界を明確化し分離する ・GitHub Actions上でのビルドやテスト、デプロイの最適化 ・リリース時の不具合発生による影響度を最小化するための仕組みを構築 ・リリース時の不具合発生に出来るだけ早く気付ける仕組みを構築 などがあります。 どれも「得られるであろう事業成果に対する技術や基盤の開発・管理・保守・運用のコストパフォーマンスが最適と考えられること」を重要視して意思決定を進めています。 ■お任せしたい業務 以下のような業務をオーナーシップを持って進めていただきたいと考えております。 ・モジュラモノリスへの移行 ・エンドユーザに使ってもらうプロダクト機能の開発 ・CS/Logiチームが使う社内Adminツールの機能開発 ・GitHub Actions上でのビルドやテストの最適化 ・デザイナーも含めて1つのプロダクト開発チームとして動けるようチーム体制と開発プロセスを整備 これらの開発や改善をはじめ、特に技術面ではやるべきことに私たちが気づいていない可能性もあると思うので、何をすべきかを考えるところからオーナーシップを持って一緒に進めてくださると嬉しいです! また、チーム単位で上記のような開発を進めるには、新しい技術の調査・導入や機能開発を素早く適切に行う場面が多く、それには高い技術力と自走力が必要になってくると考えております。現在のチームメン ■必須スキル ・2年以上のWebサービスを自社開発する企業における開発経験 ・1年以上1つのプロダクトに継続してエンジニアとして携わった開発経験 ・チーム開発の経験(テストコード実装、チーム内相互コードレビュー、チームでの設計方針策定、などの経験) ・Go、Kotlin、Java、Ruby、Pythonなどのいずれかの言語での開発経験 ・GCP、AWSなどのいずれかのクラウドインフラを利用した開発経験 ・MySQLなどのRDBにおいてパフォーマンスや保守性を考慮したテーブルスキーマやクエリの設計を行った経験 ■歓迎スキル ・チームプロセスにおける意思決定もしくは意思決定に繋がる課題提起を行った経験 ・React、Vue.jsのいずれかを利用した開発経験 ・大規模コンシューマー向けサービスでの開発経験 ・開発者のメンターやマネジメントの経験 ・ビジネスレベルの英会話力をお持ちの方 ■求める人物像 ・バリューストリーム全体に関わりたい志向性を持つ ・バリューストリームによって提供するアウトカムを最優先に考えることに価値を感じる ・円滑なチーム開発で高いアウトカムを出すことに価値を感じる ■開発環境 【Web】 ・言語/FW:Go / Vue.js / React ・ツール:Datadog / Sentry / Google Analytics ・インフラ:AWS (ECS / Aurora / ElastiCache / S3 / CloudFront / SQS / SNS など) / Firebase (FCM) ・CI/CD:GitHub Actions (テストの実行やECSへのデプロイ、Terraformのplan/applyの実行などを自動化) 【モバイルアプリ】 ・言語/FW:Dart / Flutter ・ライブラリ:Riverpod / Flutter Hooks / dio / Freezed / Firebase ・CI/CD:Codemagic / GitHub Actions ・テスト: flutter_test 【共通】 ・コード管理:GitHub ・開発環境: GitHub Copilot ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理: Notion ・コミュニケーションツール:Slack / Gather
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    Founded on 07/2018

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