飯田 友弥
株式会社フリースタイル / 人事部 マネージャー
エンジニアの年間採用人数
50人
求人媒体各種、DR、インターンシップ、会社説明会、採用SNS等
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株式会社フリースタイル / 人事部 マネージャー
仕事を通して出会う全ての人の事と真剣に向き合い、 可能性を最大限に発揮できるようにキャリアのお手伝いをしていきます。 忖度せず本音でぶつかることに意味があると考えています。
【ビジネス】 実務経験から下記のような目線を持てるようになりましたので、 それを生かした戦略立案、コンサルティングで組織に貢献していきたい。 ・ITエンジニアの目線
エンジニアとしての経験を持ったゼネラリストを目標にして、コーポレート部門でのキャリアを選択。 採用人事部門のマネージャーを担当しつつ、勢い余って経営企画にはみ出しています。
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