日本HRチャレンジ大賞人材育成部門優秀賞
2020年度の新入社員育成の取り組みである「新入社員育成における新たな方法論の構築〜共創型OJTによるDX人材育成」が、日本HRチャレンジ大賞人材育成部門優秀賞を受賞しました。
Tadanori Yano
NTTデータ / 部長東京
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Tadanori Yano
NTTデータ / 部長
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- 日本HRチャレンジ大賞人材育成部門優秀賞
2020年度の新入社員育成の取り組みである「新入社員育成における新たな方法論の構築〜共創型OJTによるDX人材育成」が、日本HRチャレンジ大賞人材育成部門優秀賞を受賞しました。
Ambition
In the future
・OKR導入によるビジネスの加速化および社員エンゲージメント向上 ・ダイレクトリクルーティングによる優秀人材獲得 ・若手育成のスピードアップ ・デジタル人材育成 ・社員の企画力育成 ・ミドルマネジメント強化
NTTデータ
部長Present
中央大学
経済学部Present
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