any株式会社 / エンジニア
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any株式会社 / エンジニア
anyのCTOとしてプロダクト/開発マネジメント、リリース管理、品質管理などやってます。 技術→サーバサイド/インフラ方面で抽象的なもの。 マネジメントスタイル→最大限の裁量。参加型意思決定。心理的安全性。
・技術力 1エンジニアとして常に継続。CTOとして手をなかなか動かせず、プライベートで学習することもマネジメントや経営、事業のことが多くなっているため技術力の低下を感じているが、事業成長へなにが一番影響するかは考えて行きたい。
・動画配信基盤 管理画面の企画、要件定義、設計・開発・運用保守 ・動画配信基盤 動画プレイヤーの企画、要件定義、設計・開発・運用保守 ・エンジニア採用主担当、エンジニア広報、エンジニア人事、wantedly運用 •全社カルチャー推進チーム
・動画配信基盤 管理画面の企画、要件定義、設計・開発・運用保守 ・リファクタ や新規機能開発、バグ修正
・機能テスト支援 ・アプリケーションバグ改修 ・画面への機能追加 ・成果反映・ポイント反映バッチ系(その他全般的に担当)
・不動産仲介会社の基幹システムjavaプログラマ ・不動産広告サイトでjavaプログラマ、保守運用・エンハンス開発のPMやAWSインフラ担当 ・鉄道会社スマフォアプリ開発の要件定義と基本、詳細設計のリーダー ・その他多数の開発案件でリーダーを経験
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