新卒2年目から事業リーダーとして、事業成長を主導する

小畑 暁史 ｜投資事業本部 キャピタリストチーム マネージャー2021年 新卒入社---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------入社した経緯を教えてください就活時は、ビジネスに対する理解度が低く具体的にやりたいことが見つけられなかったのですが、漠然と「将来、事業をリードできる人材になりたい」と考えていました。そのために必要なスキルとしてインターネットの知見、投資関連の知見、マネジメントスキルが身につけら...

投資先支援担当を経て、マネージャーとしての新たな挑戦

中川 侑紀 ｜ユナイテッド・リクルートメント株式会社 マネージャー2021年 新卒入社---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------入社した経緯を教えてください就活時は漠然と「30歳までには母になり、出産や育児などライフステージの変化があっても会社から求められるよう、それまでに自分自身の価値を高めておきたい」と思い描いていました。そうした自分のビジョンを踏まえると、27〜28歳くらいまでの成長環境が大事...

新卒1年目から主体的に挑戦し、事業の未来を切り開く

小林映介　※写真（左）人材マッチング事業のユナイテッド・リクルートメント株式会社にて、人材紹介事業の立ち上げに従事。石川圭太郎　※写真（右）投資事業本部にて、キャピタリストとして複数案件の投資検討に従事。-----------------------------------------------------------------------------------------------------就活をしていた際に大事にしていた軸と入社の決め手を教えてください石川）スタートアップ企業での長期インターンシップを経験する中で、インターン先の経営者がVCと会話していたことをきっかけに、ベ...