Missionに忠実でいたい、そのために永続的なリモートワークを決断したPOPERの働き方とは。
こんにちは、人事の力丸です!コロナウイルスをきっかけに全社リモートワークの働き方に変わったPOPERは、市況が落ち着いても永続的にリモートワークを続けることが決まりました。多くの企業でリモートワークの継続か、出社勤務に戻すかの議論が繰り広げられていた中で、リモートワークを続けることを決断したCEOの栗原に話を聞いてみました。まずは全社リモートワークが始まった当時を振り返ってみます。■全社リモートワークまでの歩み2020年2月16日、CEOからの全社連絡に始まり、リモートワークが2週間延長、1か月延長、3か月延長と感染状況に応じた延長が繰り返されました。感染者数に応じて出社を禁じたり、会社...
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