1. ONE-VALUE株式会社とは：ベトナムに特化したコンサルティング会社

ONE-VALUE株式会社は、ベトナム市場に特化したコンサルティング会社であり、日本企業のベトナム進出を多角的に支援してきました。事業の柱は以下の5つです。

• 営業販売代行
• M&A（買収・売却）支援
• ベトナム人採用・育成（人材紹介・送り出し機関支援）
• トレーディング（現地パートナーとの商流構築）
• 市場調査・戦略立案（リサーチとコンサルティング）

一見すると「M&A」や「コンサルティング」といった言葉に難しさを感じる方もいるかもしれません。しかし実際には、若手社員の多くが未経験からスタートしています。現場でのOJTや社内での情報共有、経営陣との距離の近さにより、入社1年目からクライアントに提案する側として活躍しているメンバーも多数います。

「特別なスキルがないと無理そう」と思っていた人が、気づけば現場のコンサルとして意思決定に関わっている。そんなチャンスと成長の場が、ONE-VALUEには用意されています。

また、ハノイ・ホーチミンに現地法人を持ち、日本語・ベトナム語バイリンガルのプロフェッショナルが常駐。日本本社と連携し、スピーディで実践的な支援が可能です。

2. なぜ今ベトナムが注目されているのか

ベトナムは、東南アジアの中でもひときわ強い経済成長力を持ち、製造・インフラ投資の拠点として注目されています。ONE-VALUEがベトナムに注力する理由は明確です。

• GDP成長率が常に6％以上（近年はASEANトップクラス）
• 若年層人口が多く、労働市場が活発
• 中国の次の生産拠点として世界が注目
• 日越間の経済連携協定（EPA）によりビジネスの後押しが強い

これらの背景をもとに、実際に私たちが支援した事例では、「日本の中小企業がベトナム現地に営業所を開設し、新規顧客を獲得」「M&Aを通じて現地企業と提携」「現地採用の支援から育成・定着化まで支援」といった成果をあげています。

3. 若手でも即実践、挑戦のチャンスがある職場

ONE-VALUEでは、経験や年齢に関係なく、「任されるかどうか」が全ての基準です。新卒・第二新卒でも、商談のフロントに立ち、顧客に提案し、資料を作成するなど、実務の最前線に立つ機会が日常的に与えられます。

例えば：

• 入社3か月でハノイ出張、クライアントへの商談同行
• プロジェクトの調査チームリーダーを20代で担当
• 社長直下でマーケティング戦略の改善を提案・実行

こうした環境に「早すぎる」と感じるか、「面白そう」と思うかで、自分のキャリアの軌道は大きく変わります。

4. 現場で身につくビジネスの筋力：AI時代でも生きる真のビジネススキル

ONE-VALUEが大切にしているのは、“現場で鍛える”という考え方です。テクノロジーが進化し、AIが多くの業務を代替するようになった今こそ、私たちは「人にしかできない仕事力」を重視しています。

例えば、以下のようなスキルは、AIには代替しきれない「人間の強み」です。

• 商談相手の“本音”を見抜く力
• 調査報告書や契約書の正確な読み取り
• 数字とロジックに基づいた提案の作成
• ベトナム現地とのリモート調整やトラブル対応

こうしたビジネスの現場で鍛えられる実践力が、AI時代でも確かな武器となります。

さらにONE-VALUEでは、AIやデジタルツールを積極的に活用することで、質の高い成果をスピーディに生み出す体制を構築しています。

• 調査・提案業務の自動化と高速化
• 業務管理・情報整理の効率化
• 市場データの収集・分析の高度化

今後は、データベース構築や企業レポートのサブスクリプション販売など、情報を武器にした新規事業も展開予定です。AIを使いこなしながら、人間力を磨く。それが、ONE-VALUEの目指す成長モデルです。

このような環境で鍛えられたビジネススキルは、どの時代にも通用する“持久力のあるキャリア”につながっていきます。

5. 海外というスパイスがキャリアを変える

「なんとなく海外で働いてみたい」「普通の会社じゃ面白くない」 そんな想いからスタートしても、ベトナムで働く中で自分の考え方や行動が変わったという社員は少なくありません。

ONE-VALUEでは、ベトナムという現地に身を置きながら、

• クライアントの“海外戦略”を支える
• ローカルスタッフとチームを組む
• 言葉や文化の違いを乗り越えて仕事を進める

といった経験ができます。

これは、国内のオフィスで仕事をするだけでは得られない、“濃度の高い”経験です。

6. 募集職種と求める人物像

現在募集中の職種は以下の通りです：

• 営業職：日本企業向けにベトナム進出支援を提案する営業活動（新規開拓中心）
• 調査職：ベトナム市場に関する業界調査・レポート作成
• マーケティング補助：WebやSNSを活用した採用マーケティング・広報活動（リモート可）

求める人物像は：

• ベトナムまたは海外に関心がある
• 早く成長したいという意志がある
• 人と違う道にチャレンジしてみたい
• デジタルやAIに親和性がある
• 若いうちに責任ある仕事に携わりたい

最後に

ONE-VALUEは、ベトナムという“熱源”を軸に、今後も日本とアジアの架け橋としての役割を果たしていきます。 そしてその最前線には、新しい挑戦を恐れないあなたが必要です。

「今、面白い仕事をしたい」と思った方は、ぜひ一度、私たちの門を叩いてみてください。