この投稿は「新人が本音で語る“ウチの会社”」シリーズの最終回です。
これから社会人になる人に向けて、人とのつながりやこれからについて、新人たちからお伝えします。

新人が本音で語る“ウチの会社”
　入社前編──不安だったこと、準備しておいてよかったこと
　入社後編──新生活と社会人ギャップのリアル
　新人研修編──大変だったこと、学んだこと、そして楽しかったこと
　仲間と未来編──同期との関係、先輩とのつながり、そしてこれから (※この記事)

2025年4月に入社した新人たちは、三か月間の新人研修を終え、各配属先に分かれていきました。
研修の最後に振り返って、本音で語ってもらいました！

今回の記事では、新人のみなさんに、実際の体験を通して見えてきた会社の雰囲気や、これからの展望について語ってもらった内容をまとめました。明るい未来を感じてください。

◆人との関係

同期って、どんな人たち？

2025年度入社は、男8人・女4人のにぎやかメンバー。プログラミング未経験者も多かったけれど、だからこそ助け合いも多く、強いチームになりました。

• 個性豊かでワイワイしている、にぎやかと言われることも…
• 経験：未経験＝1：2（授業で少しやっただけ、などを除くと未経験者多数）
• 皆個性的かも／こだわりが強い人が多いかも
• 話してみないと分からない人が多い、でもみんな優しい
• 本当に仲がいい。見ているだけで和む

研修期間中にグループのメンバーとの関係はどのように築かれましたか？

研修では三人ずつのグループに分かれて、グループでの作業もありました。
仲良くなるきっかけは、実は小さな会話や何気ない時間。​グループで過ごす研修期間のなかで、自然と信頼関係が生まれていったようです。

• プライベートの話などをし、どんな人なのかがわかっていき仲良くなれた
• 一緒にご飯を食べる。飲む。タバコを吸う
• 積極的に話しかけることで仲良くなれた

先輩ってどんな人？会社の雰囲気は？

「人がいい」──これは、ほとんどの新人が感じたこと。やさしくて頼りになる先輩たちの姿が、会社への安心感につながっているようです。

• 優しくて話しやすく、アドバイスをくれる先輩が多い
• 穏やかな人が多いと思う
• 後輩好きな人が多いイメージ
• どの先輩も、何でも気軽に相談することの大切さを説いてくれる
• 先輩方はとても真摯で、分からないことを聞くとすぐに答えてくれるので、本当に頼りになる

研修中の交流やイベントから見えた“会社の顔”

イベントやランチでの交流を通じて、仕事だけじゃない「会社での人間関係」が少しずつ見えてきました。

• ランチ会や交流会が多くあり、配属前でも安心感
• コミュニケーションエリアでの交流で、部署の仕事も知ることができた
• 教育担当の方々は「何回聞いても答えてくれる」神対応
• ご飯を会社の経費で食べられる機会が多くてうれしかった

☆若手交流会では、歳の近い先輩社員と一緒に謎解きにチャレンジしました！

◆これからのこと

いざ、配属へ──今の気持ち

研修を経て、それぞれが配属先へ。希望部署にワクワクする人、不安と期待が混じる人──率直な気持ちを語ってくれました。

• 第一希望の部署に決まって、嬉しいし、燃えている！
• AI業務に携わることになり、ワクワクが止まらない
• やっていけるかちょっと不安だけど、がんばりたい
• 配属前から部署の話を聞けていたのであまり不安はない…かも

就活中・これからの人へアドバイス！

少し前まで就活していた先輩たちが、自分の経験をふまえて“本当に伝えたいこと”をメッセージにしました。

• 自己分析をしっかりして、面接に備えよう！
• 就活は「楽しんだ者勝ち」
• 卒業できるか確認して、早めに家も決めよう
• 初任給は5月、4月を暮らせる資金は大事！
• ジャケットやオフィスカジュアルの服は用意しておこう

未来の仲間に伝えたいこと

来年この会社に入ってくるあなたへ。今の自分たちだからこそ伝えたい、ちょっと照れくさいけど大事な言葉です。

• 飲み好き・推し活好き・美男美女好き、ウェルカムです
• 自作PCやってる人・ロケットリーグ好きな人、ぜひ！
• 自己管理は大事。入社後が楽しみになる準備を
• 先輩の受け売りですが、うちは給料いいですよ！（2〜3年目でグッと上がる）

最後に、これからの目標を教えてください！

配属を目前にして、気持ちを新たに立てたそれぞれの目標。きっと、この一歩ずつが大きな成長につながっていくはずです。

• ショートカットキーを覚える
• 基本情報技術者の資格を取得
• 毎週5時間、資格勉強の時間を確保
• 社員イベントを開催したい（例：国際試合の観戦会など）
• 意志を持って自分を変えられる人になる
• 「仕事楽しいです」と即答できるような人になる
• 生活習慣に余裕を持つ

おわりに

ここまで読んでくださった皆さん、ありがとうございました。

同期との関係、先輩たちとの出会い、そして配属に向けた気持ち…。2025年の新入社員たちは、不安と期待のあいだでゆっくりと、自分のペースで一歩を踏み出しています。

もし、少しでも「この会社、気になるな」と思った方がいたら──
ぜひ一度、先輩たちの話を聞きに来てください！