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誰もが働きやすい環境を創るために。挑戦を続ける採用戦略部マネージャーに話を聞いた。


こんにちは!アイエスエフネット人事部です!

今回は中途入社で現在エンジニアの採用担当として活躍している山田さんにインタビューをしてきました!

ベンチャー企業で活躍していた彼がなぜアイエスエフネットを選んだのか。また面接の中で意識していることや人事目線でのアイエスエフネットの良さなど語っていただきました。

是非最後までご覧ください!

▽プロフィール

山田 二朗のプロフィール - Wantedly
株式会社アイエスエフネット, 戦略採用部 (経歴) 関西出身で大学から上京し、東京生活約20年。 転職エージェントに長年勤め、数多くの転職相談を受け、キャリアアドバイザーを務める。 広報部を経て、現在はエンジニアの採用担当を担当。※マネジメント職 (入社理由) IT業界の可能性、人柄の良さ、社会貢献理念に共感し、入社を決意。 ※前職では、ベンチャー企業に10年勤め、制度や待遇の整っているISFNETの良さをしみじみ感じている。
https://www.wantedly.com/id/jiro_yamada_isf
関西出身で大学から上京し、東京生活は約20年。前職ではベンチャーの転職エージェント会社に10年勤め、キャリアアドバイザーとして従事。現在はアイエスエフネット採用戦略部のマネージャーとしてエンジニアの採用業務に奮闘中。趣味は旅行(海外、国内ともに)、ギターやベースを弾くこと(学生時代にバンドを組んだ経験も)、料理。


ー山田さんは中途入社ということですが、前職はベンチャー企業でどのようなことをされてたのかと転職のきっかけを教えてください。

当時は、転職エージェントをやっているベンチャー企業のオフィスマネージャーとして、管理・広報・営業・採用・マネジメントなど幅広く業務を担当しておりました。いわゆる「何でも屋」でした。

転職のきっかけは、業務過多により体調を崩しがちになってしまったことです。このまま働き続けていてはそのうち大きな病いになってしまうと感じ、転職しようと決意しました。

▽趣味の料理をしている山田さん🍳

人柄の良さと事業の安定性に惹かれた

ーアイエスエフネットとの出会いと入社の決め手を教えてください。

業務過多の経験から、ワークライフバランスがいいこと、これまでの経験を活かしながら、人の役に立つ仕事はないかと探している時、とあるWEB求人媒体を見て応募したことが出会いです。

面接では応募者に緊張させないようにしっかり配慮されており、そこでアイエスエフネットの人柄の良さを感じ、自身の経験も加味していただけたことから入社を決意しました。

入社の決め手は大きく3つあります。
・IT業界の成長、将来の可能性、安定性(インフラは無くなることはなく、今後も伸び続ける事業であることや多角的な事業展開をしていること)
・社員一人一人を大切にする社風、面接で感じたとおりの人柄の良さがあること。
・社会貢献理念に共感(雇用創造・環境保全など、福祉のことを考えるIT企業が珍しかったこと)

前職では、ベンチャー企業に10年勤めていたこともあって、制度や待遇の整っているアイエスエフネットの良さを働きながらしみじみと感じております。


ー山田さんのアイエスエフネットでのキャリアと現在のお仕事内容を教えてください。

入社直後は採用広報業務を担当し、その後広報部の立ち上げメンバーとしてジョインしました。

現在は、エンジニアの採用業務を担当しており、採用戦略部のマネージャーとして、北海道から福岡の採用担当者のマネジメント業務に従事しております。



ー人事として多くの候補者の方と面接する際、どんなことを意識していますか?

私がいつも面接で意識していることは、経歴やスキルだけでなく、応募者の人柄をしっかり見ること

ほかには、面接という短い時間でその人のことを見極めるのは簡単ではないので、事前に質問項目を複数準備しておくことやHPの内容を裏付けとして話した上で、アイエスエフネットの良さをしっかりと伝えることですね。

意識はしていても、面接は難しいなあと何年経っても思います。


ー貴社は人柄の良さが強みとお伺いしており、メンバーの特徴や雰囲気を教えてください!

最初でも言いましたが本当に弊社メンバーは人柄が良い人ばかりです。
思いやりや優しさを持っている人、助け合いのできる人が多いのが特徴です。

まさに、アイエスエフネットの哲学にある「利他の心」を実践できています。

※利他の心:哲学の一つ。相手のことを考えて行動する心のこと。人間は生まれながらにして“人を思いやる”気持ちを持っています。アイエスエフネットグループでは、常にお客さまの立場にたちお客さまのことを一番に考え、行動しています。

▽デジタル採用課のメンバーでランチ交流会をしたときの様子📸✨

時代の変化に適応し、改善し続ける

ー山田さんの考えるアイエスエフネットの良さはなんだと思いますか。

正直アイエスエフネットには、まだまだ未整備で改善する点は多くあります。しかし、しかし、会社側はそれを見過ごさず、現場の意見を吸い上げ、課題点として日々改善しようと取り組んでいます。

会社の理想に近づけるように、改善を繰り返している。
そうすることで、時代の変化にも適応しているというのが弊社の良さだと思います。

▽応募はこちらから!

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アイエスエフネットは、日本全国に16拠点をもち、約2500名の正社員エンジニアと共に24時間365日、マルチリンガルでサービスを展開するITインフラ企業です。 ITインフラ事業を軸に社内ネットワークや企業間を結ぶインターネットなど、ネットワークに関する提案・設計・運用、ITエンジニアの派遣を行っています。企業の要望を実現するためのネットワーク設計から、トラブル処理まで幅広く担当しております。 お客さまの技術部門へ人材サービスを提供しながら、お客さまのニーズに合わせ、ITインフラ事業を軸にさまざまな事業を展開し、よりお客さまに寄り添ったサービスを提供しています。 オンプレミスからクラウドへのシフトが加速する中で、インフラ領域に特化したエンジニアの育成力を武器に、アジアNo.1の人数のクラウドエンジニア集団を目指しています。 ■事業内容 ・通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務 ・コンピュータに関する輸入、販売、テスト設計・実行及びコンサルティング ・コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託 ■HPはこちら https://www.isfnet.co.jp/index.html
株式会社アイエスエフネット


ーどんな方に入社してほしいと考えていますか?

・アイエスエフネットの取り組みや理念に共感いただける方。
(Wantedlyの記事をこれからどんどん公開していく予定なので、ぜひ読んで知って頂きたいです。)
・誰にでもに優しく接することができる方。
・今後キャリアの幅を広げていきたい方。
(弊社では色々なキャリアパスをご用意しております。例:エンジニアを極めていきたい、マネジメントしたい、クラウド技術を経験したい、グローバルな活躍をしたい、経営を学びたい…等)
・人間関係が良い環境で働きたい方。

これらに当てはまる方と一緒に働きたいと思っております!
当てはまる方は是非、ご応募お待ちしております。


ー山田さんの今後のミッション(※アイエスエフネットをどんな組織にしていきたいか・個人的な目標)を教えてください。

私のミッションとしては、
アイエスエフネットがより働きやすい会社になるよう働きやすさを追求していくこと、会社・同僚・お客様に対して思いやりを持てる人になること、誰でも働くことのできるような環境を作ることです。

これを叶えられるように日々頑張っています。



ー最後に応募者へのメッセージをお願いします!

ここ5年でアイエスエフネットは大きく変わりました。
弊社には、他社にない魅力がたくさんあります。

私は他社を経験してきた転職組だったからこそ、ワークライフバランスや人間関係の良さ、仕事のやりがい等でいまの働く環境の良さを痛感しています。

まずは、お互いを知ることから始めていければと思います。話だけを聞きたい方も大歓迎です。
ご興味いただける皆様と、お会いできることを楽しみにしております。


山田さん、お忙しい中ありがとうございました!

安定している会社やワークライフバランスの整った会社で働きたい方にはピッタリです!ご応募お待ちしております!


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