【メンバーインタビュー】会社の雰囲気に惹かれて入社を決めました。

こんにちはっ！インプリムで人事担当をしております、菅澤です。

本日は今月入社半年を迎えた奥遼太さんにインタビューをしてきました！

フレッシュなお話をぜひ最後まで見ていってください！

・入社の経緯を教えてください！

初めは、大学時代にインプリムのインターンに参加させていただきました。インターンが終わってからしばらくして、プリザンターのユーザーマニュアルについてのアルバイトのお話を頂き、3ヶ月契約の予定でしたが正社員として働かせていただけることになり、現在に至ります。インターンの時から全く知識がない状態で働かせていただいているので、頑張って皆さんの力になりたいという想いで働いています！

・インターン、アルバイト、社員とご経験されていますが、入社の決め手になったのは何ですか？

やはり、人間関係や会社全体の雰囲気の良さが一番大きいと思います。インターンの時、社長の内田さんと人事部長の保坂さんに面談をしていただいたときに感じた会社全体の雰囲気の良さや、インターンやアルバイトの時に一緒に働いた先輩や上長の人間関係の良さに特に惹かれました。私自身コミュニケーションがすごく苦手なのですが、臆することなく質問をしたり、コミュニケーションがとれるのはインプリムのすごくいいところだと思います。

・現在の業務内容を教えてください！

現在はアルバイトから引き続きユーザーマニュアルの英語対応や、社内のマネジメントを快適化するための社内開発などをさせていただいております。そこで社会人としての考え方や情報のまとめ方など、いろいろなことを学ばせて頂いています。ソースコードの読み方も全く知識がない状態からやらせていただいているので、その辺についての知識も最初の頃と比べると少しついてきたかなと思います。

・入社して良かったことを教えてください。

多くの知識を学ばせていただいていることが大きいです。プリザンターに関する知識や、ソースコードの読み方であったり、業務を改善するためのその業務に対する考え方や捉え方などを日々学ばせていただいています。私は社会人としての連絡や情報のまとめ方などについてしっかり身に付けられているかと言われるとまだまだ全然足りてないので、本当に新人の状態からたくさんのことを教えていただいているなと感じます。

・職場の雰囲気についてどのように感じますか？

インターンの頃から感じていたのですが、すごく話しやすい雰囲気だと思います。皆さんすごく優しくて些細な質問も大変丁寧に教えていただけることが多くて。むしろ、「わからないことだらけなんだからどんどん質問してくださいね！」とおっしゃってくださるので、なにもわかってない状態の私でもいろんな質問することで作業を進めることができているなと感じます。あとはそうですね、最近は社内のイベントとかも結構多くあるので皆さん程よい距離感保ちながらも積極的にコミュニケーションをとっていて、すごく話しやすい雰囲気だと思います。

・これからどんなことしたいですか？

今は社内のマネジメント快適化やユーザーマニュアルの業務が多いのでもっといろんな経験を積んでいき、プリザンターの中身についてもっとよく関わることができたらいいなと思います。プリザンターの周りのことが多いのでプリザンター自体についても積極的に関わっていけたらいいなと思います。

・入社して半年経ちましたが三年後五年後はどんなふうになっていたいですか？

今は経験も知識も全く足りていない状態で、何もわからない状態なので周りの方がすぐにパッとできてしまうような仕事もたくさん時間をかけてしまったり、時間をかけた作業にミスがあったりというのがかなりあります。なので今は時間をいただいてしまっているなという気持ちが強いです。もっとたくさんの知識と経験を積んで先輩や上長から安心して仕事を任せていただけるようになれたらいいなと今は思ってます。

・これからどんな人に来てほしいですか？

今の社内の雰囲気がとても好きなので、似ているような方が入ってきてくださったらうれしいです！もちろん新しい風を入れるという意味でインプリムにいないタイプの方が来てくださるのも大歓迎です！