女性営業として輝く彼女の原点は！？まさかの◯◯◯◯だった。【社員インタビュー】

初めまして！株式会社グローバー採用広報部です。

これから株式会社グローバーの魅力についてたくさん発信していきます！どうぞよろしくお願いいたします！

今回は、新卒社員のKさんにインタビュー致しました！

学生時代の活動や、今やっていること、今後の展望など色々語っていただいたので、是非最後まで目を通してみて下さい！

導入店舗数、全国13,000件突破！今話題のDX事業【Qnavi】をご紹介！ | 株式会社グローバー

ITの力で飲食店のDX化を推進！一緒に新規事業を拡大しませんか？ "食" × "メンテナンス" × "テクノロジー" ＝ "レストランテック"によるDX推進支援サービスを通じて、飲食業の課題解決を行っております。飲食店の緊急トラブルを解決するマッチングアプリ「Qnavi」など、最新テクノロジーを活用したDX新規サービスを創出しており、ITの力で外食産業をDXするリードカンパニーを目指しております。主力事業は、水回りや空調設備のメンテナンスを中心としたアウトソーシング事業を展開しており、大手ク

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◆本日はお忙しい中、インタビューにご協力いただきありがとうございます！まず簡単に自己紹介をお願い致します！

グローバー1年目のKです。K大学出身で、大学ではよさこい部に所属し、4年間よさこいに熱中していました。そこから就活を始め、今年の4月にグローバーに入社しました。

本日はよろしくお願いいたします。

◆よさこい！？珍しいですね！
よさこいを始めたきっかけは何だったんですか？

中学の行事で有志としてよさこいに参加したのがきっかけです！そこからよさこいの魅力にどんどん惹かれて、部活では副代表を務めました！
振り付けを自分で考え、それをお祭りで披露していたのですが、お客さんから「かっこよかったよ！」と声をかけてもらうことが何よりも嬉しかったです！

◆中学からだったんですね！
そこからグローバーに入社した理由は何ですか？

まず一番は、事業内容がとても魅力的だったことです。学生時代に飲食業のバイトをしていたこともあり、飲食のDX化という事業内容にとても惹かれました。
また、会社の雰囲気がすごい良かったことも理由のひとつです。社員さんはみんな明るく、オフィス環境もカフェのように快適で、ここで働きたい！って思いました。

長期インターン/未経験歓迎

ITの力で飲食業界に革命を！私達と一緒に新規事業を拡大していきませんか？

“食” × “メンテナンス” × “テクノロジー” ＝ “レストランテック”によるDX推進支援サービスを通じて、飲食業の課題解決を行っております。飲食店の緊急トラブルを解決するマッチングアプリ「Qnavi」など、最新テクノロジーを活用したDX新規サービスを創出しており、ITの力で外食産業をDXするリードカンパニーを目指しております。主力事業は、水回りや空調設備のメンテナンスを中心としたアウトソーシング事業を展開しており、大手クライアントとの取引やマーケティング・営業力を武器に創業時から、増収増益を続けています。安定的で、かつ、強固な財務基盤を基に、近年では、新規事業への積極投資を行い、飲食店の緊急トラブルを解決するマッチングアプリ「Qnavi」など、最新テクノロジーを活用したDX新規サービスを創出しています。また、若手を裁量権のあるポジションに抜擢する人事制度を採用しており、将来的（3〜7年以内）には、子会社社長、事業責任者、若手マネージャー職を担っていただきます。カフェのようなオフィススペースやコーヒーマシン、間食設備など、福利厚生も大手企業と同等レベルに充実しています。