弊社アドネスの8月目標を
正直に言うと、

売上は目標には少し届きませんでした

ただ、社長みかみが常々言うように、
これは次の成長のためのステップだと考えています。

弊社が掲げるビジネスの核心は、
結果へのコミットメントです。

アドネスが大切にしていること

弊社の特徴は、「結果」を大切にしながらも、
働く人の幸せも同じくらい重視していることです。

具体的に言うと、

売上や利益といった数字は確実に追いかけます。
ただ、社員を追い詰めるためではありません。

例えば、毎月の営業目標を達成するために

深夜残業を続けるのではなく、限られた時間で最大の効果を出すにはどうすればいいか？

を考えるのが弊社のやり方です。

実際の働き方 - とある1日の例

営業部：大塚さん

午前中に重要な商談があれば、
前日までにしっかり準備して臨みます。

商談が上手くいけば、その日の午後は新しいビジネスプランを考えたり、チームでアイデアを出し合ったりする時間に使えます。

つまり、

①やるべきことをしっかりやり切る
②自分の成長のために使える時間

の両方が手に入るんです。

求める人材像

「頑張る」と「楽しむ」の両方が好きな方

たとえば、
大切な企画書は夜遅くまでこだわって作りたい。

でも、その分翌日は少し遅めに出社して、
午後からベストコンディションで商談に臨みたい。

そんな
フレキシブルな働き方ができる人を求めています。

成長の道筋と未来図

入社してすぐは、先輩スタッフとペアになって
実践的なスキルを学びます。

営業なら商談のやり方を教わり、
3ヶ月後には成績トップになることも可能です。

新規事業に興味がある人は、
2年目から企画チームに参加することも可能です。

【アドネス式】新しい働き方

私たちアドネスは、

①「結果を出すこと」
②「自分らしく働くこと」

は、両立できると考えています。

むしろ、
自分らしい働き方があってこそ、大きな結果も生まれるはずです。

今から一歩踏み出して、
一緒に新しい働き方を作っていきませんか？

詳しい話を聞いてみたい方は、気軽にご連絡ください！