みなさんこんにちは！採用チーム田原です！

今回は、ニトエルの社員メンバーがどのように仕事に取り組んでいるのか、一日のリアルな仕事の流れを紹介します。

1日の流れを見せてくれるのは、転職サポート事業部でキャリアアドバイザーと採用担当を務めている沖田さんです！

まずは沖田さんについて紹介させていただきます。

経歴　　　　　　　　　　　　

専門学校卒業後、看護師として循環器科や救急外来など幅広く経験。その後、未経験からニトエルに入社。現在、転職サポート事業部でキャリアアドバイザーと採用業務を担当しています！　

沖田さんの1日

ニトエルの社風や入社後の変化について

ーーニトエルに入社する前と入社後で働き方やキャリアに変化はありましたか？

沖田）入社後に感じた一番大きな変化は、「自分にした蓋を外せたこと」です。
教育研修制度やサポート体制が手厚く、未経験の私でも安心して日々学ぶことが出来ています！初めてのオフィスワークですが自分がここまでできることが増え、成長できたのはびっくりです！笑。

またメリハリのある働き方ができるようにもなりました！前職では昼夜問わず働きづめでしたが、今はメリハリを持って働ける環境なので休みもおもいきり楽しめています♪

また、キャリアアドバイザーに挑戦してみて感じることは、私自身が未経験の職種に挑戦する時の不安や企業選びに悩んだ経験があるのでご相談者さまの視点に立ってサポートすることを意識しています。「沖田さんのおかげで転職成功しました！」とのお言葉をいただけたときはとてもやりがいを感じています！

ーー入社前の不安もあったとは、思いますが、沖田さんのニトエルへの入社の決め手を教えてください

沖田）1番は理念への共感です！「選択肢をいつでも広げられるセカイへ。」という理念に対して自分にした蓋を外せる、やりたいことに挑戦していこう！を掲げ、体現しているメンバーが多いと感じたことが決め手です！

私自身が看護師から転職を考えた際に今までの自分の経験に対して不安な気持ちもありましたがニトエルなら安心して新たなスタートができると感じたので入社を決めました！

ーー理念は掲げるだけではなく、体現することも重視しているので嬉しいです！今日はインタビューまで協力いただきありがとうございました！

おわりに

今回はキャリアアドバイザーを務める沖田さんの1日をご紹介しました。

今後もニトエルの魅力や社内の雰囲気をお伝えできるよう発信してまいります！

今、事業拡大期のニトエルは成長機会もチャンスも豊富です。
僕らと一緒に「ひとりひとりの可能性や自分らしさをいつでも広げられるセカイを創る」仲間になってくれたらとても嬉しいです。

【こんな方とお会いしたいです】
・ニトエルのビジョンやミッションに共感できる方
・過去に何かしらに打ち込んだり、成長意欲が高い方
・キャリアの可能性や選択肢の幅を広げたい方
・自分の能力や経験に自信がないけど、現状を変えたいという方
・明確な評価制度の環境下でスピード感をもって成長し、年収を上げたい方
・将来的に人事採用や新規事業企画、マーケティング、コンサルタント職など幅広いキャリアアップを実現したい方

少しでもご興味いただけましたら、下記の採用事務局LINEからエントリーください！カジュアル面談も可能です♪

最後まで読んでいただきありがとうございました！