伝える力で、可能性を広げる
良いモノが適切に評価されるような社会に。 インターネットとSNSの普及 により、現代は「情報過多社会」となった。 企業や個人が発信した情報が 「適切な人に適切に届く」可能性は低下 している。 だから私たちは企業の魅力を正確かつ効果的に伝え、商品とユーザーが出会うきっかけを作ります。 お客さんと消費者の架け橋になることで世の中に大きな価値を与えます。
Values
Employee first, company second
クレイジーゼロは「個人の幸せのための会社であり、その逆はない」という考えを大切にする会社です!自由でフラットな雰囲気の中、個性や挑戦を尊重し合いながら成長できる環境があります。NOやHELPも気軽に言える安心感の中で、自分らしく学び、行動し、楽しみながら力を伸ばしていけます!
Opportunities to grow for juniors
クレイジーゼロは平均年齢「21歳」で若くて成長意欲が高いメンバー多いです!年齢とか学生だからという固定概念は一切なく、メンバーに期待し仕事を大胆に任せ、できたときは賞賛し、できなかったときでも成長のためにフィードバックし、次の活躍機会を提供することを心がけています!
Open communication
クレイジーゼロの社風を一言で表現すると、「オープンでフラットな関係性」です!チームで同じ方向を目指すために、あらゆる情報・目的・目指すビジョンをオープンに示し、共有しています。また、肩書き、役職、受注発注の関係性は単なる役割に過ぎず、誰が偉い・上や下といった思い込みは存在しないと考えています。フラットな関係性を築くことで、不要な気遣い、認識齟齬をなくし、より本質的なことを思考・実行できる、そんな組織を目指しています!
Customer first
「相手より相手を知る」という姿勢を大切にし、顧客を好きになり顧客のことを深く理解し事業パートナーになることを目指しています!
顧客に価値を提供するために、聞く、調べる、あらゆる方法でより深く情報を集めます。顧客が何気なく言った一言、態度を見逃さず、その解決のためにできることを顧客目線で考えて実行します!
Welcoming interns
クレイジーゼロは学生インターンを積極的に採用しています!常に数十名のインターン生が在籍しています。インターン生と社員の垣根はほとんどなく、成果や能力に応じて社員以上の役割をお任せすることもあります。また、インターンから社員になった実績も多く、卒業後の就職を見据えてジョインしていただくのも大歓迎です!
Workplace friendships
全体のグループLINEでも頻繁に写真が送られてくるぐらいメンバー同士仲良しです!オープンでフラットな組織作りを心がけているため、割と早く本音でコミュニケーションが取り合える関係性になる人が多いです。また、社長と副社長も、休日も一緒にいるぐらいとても仲良しです(笑)
Members
森田 結人
代表取締役社長
名古屋市立大学経済学部入学後、創業70年以上の老舗メーカーのWebマーケティングや海外事業、自治体・業界団体を巻き込んだ大型プロジェクトを担当。インド・アメリカ...Show more
クレイジーゼロ株式会社
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Company info
クレイジーゼロ株式会社
愛知県名古屋市中区新栄1丁目6-15 名古屋流行発信ビル6F
- https://crazyzero.jp
Founded on 2021/5
Founded by 森田 結人
30 members
Average age of employees in 20s