“彩のある毎日を”
当社は1927年創業以来の信頼と実績を糧に、2024年に「株式会社亀屋百貨店」から「株式会社Deillo」へと社名を新たに第2創業期を迎えています。「0から1を生み出す」精神でデジタル技術や新発想を活かし、お客様に“彩のある毎日を”提案しています。皆さんの情熱とアイデアが、Deilloの新たなステージを共に創り上げる力となります。 ぜひ私たちと一緒に、未来を創ることに参加しませんか? 未来を共有し合える、新しい仲間と出会えることを楽しみにしています。
Values
No fear of failure
「できることよりチャレンジ」を合言葉に、挑戦を称賛するカルチャーを醸成。数字と向き合いながらも、チャレンジするプロセスを評価します。
Move fast
当事者意識を持ち、いま何をすべきかを考え、即行動。主体的な姿勢と早さでお客様に付加価値を提供します。
Opportunities to grow for juniors
目標意識・目的意識・問題意識を常に意識することで、持続的に成長できる環境を作っています。また入社当初は、専門知識を持つ先輩が伴走し、早い段階から顧客折衝や商品企画を任せる仕組みを整備しています。また、本業務以外の他領域への挑戦も全力で後押しします。
Flat organization
役職や社歴にかかわらず、お客様や事業のためにフラットなコミュニケーションを行う組織です。全社員が当事者意識を持っていますので、配慮はあれど遠慮せずに意見交換を行なっています。
Work-life balance
「彩り豊かな毎日」を自ら体現するために、変形労働制やリモート勤務を組み合わせ、繁忙期でも過度な残業を抑制。高付加価値商品を扱う企業として、社員が心身ともに健全な状態で顧客体験を設計できる環境を整えています。
High employee retention rate
明確な評価基準とオープンなフィードバックを軸に、定期的なキャリア面談やスキルアップ支援を実施。業務成果と個人の成長を両立できる仕組みを整え、社員が安心して長期的に活躍できる環境を実現しています。
Members
Deillo Inc.
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