元児童相談所職員としての知見をどう活かすか。AIに向き合う私たちが大切にしていること【CSチームリーダー×DS　社員インタビュー　後編】

児童相談所からAiCANへと活躍のフィールドを移した、太田さんと佐名さんのインタビュー後編です。前職の経験を活かした仕事の進め方や日々のやりがい、そしてこれから目指していきたい今後の展望についてお話を伺いました。（インタビュー：経営推進部 上野・北御門・佐々木　文：北御門・佐々木）太田　茜 / Akane Ohta【写真右】営業CS部カスタマーサクセス担当 CSチームリーダー社会福祉士。大学卒業後、横浜市役所に入庁。児童相談所にて、初動対応（相談受付・インテーク）からキャリアをスタートさせ、その後、司法面接（Forensic Interview）の実践や後方支援業務、職員研修の企画調整に...

元児童相談所職員の私たちがAiCANへ来た理由【CSチームリーダー×DS　社員インタビュー　前編】

児童相談所からAiCANへと活躍のフィールドを移した、太田さんと佐名さんにお話を伺いました。 二人が転職を決めた背景から、入社以来どのようなステップを経て現在の裁量ある役割を担うに至ったのか、これまでの着実な歩みとキャリアの変遷についてお話しいただいています。（インタビュー：経営推進部 上野・北御門・佐々木　文：北御門・佐々木）太田　茜 / Akane Ohta【写真右】営業CS部カスタマーサクセス担当 CSチームリーダー社会福祉士。大学卒業後、横浜市役所に入庁。児童相談所にて、初動対応（相談受付・インテーク）からキャリアをスタートさせ、その後、司法面接（Forensic Intervi...

ライフステージが変わっても、安心して働ける環境を【役員インタビュー・後編】

経営の意思決定を担う役員の一人、当社COO（Chief Operating Officer）・先光さんのインタビュー後編です。先光さんは、2024年12月から2025年3月まで育児休業を取得しています。後編では育児休業を通して感じたことや復帰後の働き方、そして会社としての今後の展望などについてお話を伺いました。（インタビュー：経営推進部 佐々木・上野、文：経営推進部 佐々木）先光毅士/ Takehito Sakimitsu　COO（Chief Operating Officer）臨床心理士・公認心理師として公立の児童発達支援センターにて10年間勤務し、未就学児への療育や保護者支援など幅広...

見えないところで会社を動かす〜創業の背景とCOOとしてのやりがい〜【役員インタビュー・前編】

当社の立ち上げから成長を支え続けてきたCOO（Chief Operating Officer）・先光さんに、創業当初の話から組織づくりの舞台裏、そして仕事のやりがいや育児休業取得についてお話を伺いました。（インタビュー：経営推進部 佐々木・上野、文：経営推進部 佐々木）先光毅士 / Takehito SakimitsuCOO（Chief Operating Officer）臨床心理士・公認心理師として公立の児童発達支援センターにて10年間勤務し、未就学児への療育や保護者支援など幅広い業務に携わる。NPO法人Child First Lab. の活動では子ども虐待防止のための啓発活動などを展...

本を通してつながる職場　-社内図書館「みんとしょ」がつくる、豊かなコミュニケーションの場-

あなたの隣に座る同僚は、どんな本を読んでいますか？もしかして、あなたが毎日交わす「お疲れさまです」や「よろしくお願いします」の向こう側に、全く違う世界が広がっているかもしれません。歴史小説にどっぷり浸る人、ビジネス書で未来を描く人、そして心の支えになっている漫画をそっと持ち寄る人。私たちの会社では、そんな日常会話では見えない個性が、本を通じて可視化されます。それが、社員一人ひとりがつくる社内図書館「みんとしょ」です。本棚のテイストは十人十色です。共通の趣味を見つけたり、普段読まない本と出会ったり。ここには、仕事の枠を超えた新しいコミュニケーションの形があります。「みんとしょ」とは本を語る...

「すべての子どもたちが安全な世界」の実現に向けて　AiCANの挑戦をHIRAC FUND様にご紹介いただきました

こんにちは、株式会社AiCANです。私たちAiCANは、AIやICTなどのテクノロジーを活用し、児童虐待解決に取り組むGovTechスタートアップです。このたび、私たちに出資いただいているHIRAC FUND様が、私たちAiCANの挑戦についてnoteで記事を書いてくださいました。▼記事はこちらHIRAC FUND様は、社会課題を解決しようとする挑戦者に対して、リスクの高いフェーズから支援してくださるファンドで、これまでにも数々のインパクトスタートアップを支援されています。今回の記事では、以下のような視点から、AiCANの取り組みを丁寧に言語化していただいています。子ども虐待という「見え...

AiCANで働く原動力と、これからの目標【CSマネージャーインタビュー・後編】

AiCANアプリの導入支援や活用促進を行っている、CSマネージャー・藤原さんのインタビュー後編です！後編では、AiCANで働くモチベーションやCSチームの雰囲気、今後の目標についてお話ししていただきました。（インタビュー：経営推進部 上野、文：経営推進部 佐々木）藤原　舞鈴/ Marin Fujiwara【写真右から2番目】営業CS部　CSマネージャー大学卒業後2020年4月から、子ども施設向け業務支援システム・保護者向けアプリ等を提供する株式会社コドモンにて、自治体向けのCS立ち上げ・営業支援・契約業務などを経験。2023年10月にAiCANに入社。現在は、CSマネージャーとして主に契...

AiCANサービス活用を支えるCSの工夫と想い【CSマネージャーインタビュー・前編】

当社のAiCANサービスの導入支援や活用促進などを担うカスタマーサクセス（CS）のマネージャー・藤原さんに、日々の業務における工夫ややりがいについて伺いました。（インタビュー：経営推進部 上野、文：経営推進部 佐々木）藤原　舞鈴/ Marin Fujiwara営業CS部　CSマネージャー大学卒業後2020年4月から、子ども施設向け業務支援システム・保護者向けアプリ等を提供する株式会社コドモンにて、自治体向けのCS立ち上げ・営業支援・契約業務などを経験。2023年10月にAiCANに入社。現在は、CSマネージャーとして主に契約した顧客に対する導入支援や、より良く活用してもらうための促進をお...

児童虐待対応を支援するAiCAN、新たに8自治体でサービス導入開始 - 導入自治体は全国で16自治体に拡大

株式会社AiCAN（本社：神奈川県川崎市、代表取締役：髙岡昂太）は、「AiCANサービス」が令和7年度より新たに8自治体に導入されることをお知らせいたします。これにより、同サービスの導入自治体は合計16自治体となり、ユーザー数は1000名を突破いたしました。今後もより多くの地域で、自治体様の児童虐待対応を支援してまいります。株式会社AiCANについて株式会社AiCANは、「すべての子どもたちが安全な世界に変える」をビジョンに、自治体のDXを通して児童福祉の課題解決に取り組むインパクトスタートアップです。子ども虐待の問題は、SDGsにおいても16.2「子どもに対する虐待、搾取、人身売買、あ...

新しいビジョン・ミッション・バリューを策定しました

新VMVに込めた想い虐待などの理由により安全を保証されずに、命を落とす子どもが後を絶たず、命が助かっても深い心の傷に苦しむ子どもたちがいます。すべての子どもは、人権が守られ、安全に健やかに育つ権利があります。私たちが目指すのは、こんな社会です。・子どもが生育過程で不適切な養育を受けることなく、健やかに過ごせる・万が一不適切な扱いを受けたときも、気づいて助けてもらえる・子どもが自らの権利を知っている・生まれた家庭以外でも、安心できる居場所がある・すべての大人が子どもの安全のために取るべき行動を知っている私たちは、すべての子どもが自分らしく、希望を持って生きられる社会を、世界中で実現していき...

児童福祉スタートアップのやりがいと面白さ【営業リーダーインタビュー・後編】

AiCANアプリを全国の自治体へ展開する、営業チームリーダー・永井さんのインタビュー後編です！後編では、仕事のやりがいやスタートアップでの楽しさ、今後の展望についてお話ししていただきました。（インタビュー：経営推進部 上野）永井　遥／Haruka Nagai営業CS部　営業チーム　チームリーダー公認心理師。大阪大学を卒業後、家庭裁判所調査官として10年勤務。家事事件・少年事件の調査や裁判官への意見提出、裁判所のデジタル化対応などを担当。2024年4月にAiCAN入社。営業職として全国の自治体を回っています！趣味：旅行、猫、コーヒー、音楽フェス、バスケ▼前編はこちらお客様と開発チームの架け...

「子どもたちの世代にもっと良い社会を残したい」- AiCANの自治体営業の面白さ【営業リーダーインタビュー・前編】

当社のAiCANサービスを全国自治体へ展開する、営業チームのリーダー永井さんに話をお伺いしました！AiCANへ入社した理由や、自治体営業の面白さ、児童福祉領域のプロダクトをお客様へ届けるやりがいなど、前後編にわたってたっぷり語っていただきました。（インタビュー：経営推進部 上野）永井　遥／Haruka Nagai【写真左から2番目】営業CS部　営業チーム　チームリーダー公認心理師。大阪大学を卒業後、家庭裁判所調査官として10年勤務。家事事件・少年事件の調査や裁判官への意見提出、裁判所のデジタル化対応などを担当。2024年4月にAiCAN入社。営業職として全国の自治体を回っています！趣味：...

AiCAN2025年度入社式を実施しました！

2025年4月1日、株式会社AiCAN2025年度入社式が本社にて執り行われました！入社式では、4月入社の方・昇格された方に、代表・髙岡さんから辞令をお渡し後、1人1人これからの抱負を述べていただきました！そして、AiCAN初の新卒・宮﨑さんへ、当社を選んでいただいた感謝の気持ちをお伝えしました！データサイエンスチームのインターンとして活躍いただいていた宮﨑さん。頼もしい仲間が増えて、大変嬉しく思います！カスタマーサクセスチーム・マネージャー藤原さんからは、激励のメッセージをお伝えいただきました。新入社員の皆さん、昇格された皆さん、本当におめでとうございます！これからの皆さんの活躍を、社...

AiCANの仕事のやりがいとこれから【エンジニアインタビュー・後編】

当社のAiCANアプリを開発する、エンジニアのエリックさんのインタビュー後編です！後編では、仕事のやりがいや、これからやってみたいことについてお伺いしました。ぜひご覧ください！（インタビュー：経営推進部 宮本・上野）エリック ブッフバルト／Eric Buchwald【写真左】R&D部 プロダクトチーム エンジニアドイツ出身。日本のゲームが好きで、高校時代に1年・大学時代に1年、日本に留学。ドイツの大学を卒業後、日本でゲームクリエイターとして8年勤務。2024年1月、AiCAN入社。趣味はゲーム、漫画、サイクリング、読書（オーディオブック）、友人や近所の方との交流、インド料理など。社内のバ...

AiCANアプリ開発の楽しさとは？【エンジニアインタビュー・前編】

当社のAiCANアプリを開発する、エンジニアのエリックさんに話をお伺いしました！AiCANへ入社した理由や、AiCANアプリを開発する楽しさなど、前後編にわたってたっぷり語っていただきました。（インタビュー：経営推進部 宮本・上野）エリック ブッフバルト／Eric Buchwald【写真左】R&D部 プロダクトチーム エンジニアドイツ出身。日本のゲームが好きで、高校時代に1年・大学時代に1年、日本に留学。ドイツの大学を卒業後、日本でゲームクリエイターとして8年勤務。2024年1月、AiCAN入社。趣味はゲーム、漫画、サイクリング、読書（オーディオブック）、友人や近所の方との交流、インド料...