数字で見るcocoloni

こんにちは！cocoloni採用担当です。

今回は、cocoloniの職場環境を、数字でご紹介できればと思います！

ぜひ最後までご覧ください！

cocoloniでは暫く新卒採用を行っていないため、中途入社が大半を占めており、中途入社でもなじみやすい職場だと思います。

女性がメインターゲットのサービスを扱ってきたこともあり、もともと女性比率が高かったのですが年々男性も増えてきています。

ディレクター、エンジニア、マーケターの順に多く在籍しています。

職種ごとではなく、事業ごとに一つのチームを組んでおり、異なる職種のメンバーが各々の役割を全うしながら各サービスを成長せさせています。

全社の月別平均残業は15.2時間。各チーム、サービスのリリース時期など繁忙期はありますが、ワークライフバランスのとれた働き方をする社員が多いです。

最後までご覧いただきありがとうございました！

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Tomomi Ishida

株式会社cocoloni / Business (Finance, HR etc.)

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株式会社cocoloni

ザッパラスグループは2000年に創業し、デジタルコンテンツ黎明期より占いサービスを提供し続けています。 2005年に東証マザース、2009年に東証一部（現東証スタンダード市場）に上場。 2018年には既存事業を分社化し、株式会社cocoloniを設立しました。 -------------------------------------------------- ◆ザッパラスグループについて -------------------------------------------------- ザッパラスグループは、ザッパラス、cocoloni、コンコース、DIG（米国）の4社にて構成され、女性をメインターゲットとする占いサービス事業を中心に行っています。ザッパラス創業時より、培った占いのコンテンツ、サービス数はグループ全体で数百に渡り、占い師さんとの契約本数を含めて、多くのアセットを持っています。ザッパラスグループ会社案内： https://www.zappallas.com/wp-content/uploads/2025/07/corporate_20250711.pdf 【cocoloni】 https://cocoloni.com/ 安心・安全なサービスを常に意識しながら、大手キャリア・ISP向けに、100以上の占いコンテンツを提供。・チャットで気軽に相談できる占いアプリ「Chapli(https://chapli.me/)」・電話占い＆電話相談サービス「ロバミミ（https://roba3.com/）」・無料占いから、本当に当たる占い鑑定まで、あなたにピッタリの占いを探せる「cocoloni占い館 Sun/Moon（https://honkaku-uranai.jp/）」・厳選したおすすめの占いを集めた「占いCOLLECTION（https://cocoloni.me/）」・「気軽にぷらっと占い」をコンセプトにしたリアル店舗「cocoloni占い館（https://honkaku-uranai.jp/store/）」の運営のほか、法人向け占い師派遣事業の運営を行う。 note:https://note.com/cocoloni/ 取材いただきました！：https://jobseek.ne.jp/cocoloni.html 【コンコース】 https://concourse.jp/ 電話占いサービス「シェリール（https://cherir-uranai.com/）」を運営。【ザッパラス】 https://www.zappallas.com/ グループ企業の経営管理を担当。各社の経理・財務・法務等の業務を受託。 ★Instagram始めました★ スタッフインタビューや会社の雰囲気などをお伝えしていきます！ぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/cocoloni_recruit/

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