更新：2024年10月31日

会社選びをする中で、絶対譲れない条件といえば「働きやすさ」！
今回は、バディネットのカルチャーが伝わるよう、既存社員の2024年3月31日時点のデータをまとめてみました。
「面接では聞きづらい…」そんな内容もありますので、最後までご覧いただけますと嬉しいです！

男性が多いイメージのある通信建設業界ですが、バディネットの女性比率はなんと6割！女性の管理職も在籍しており、男女問わず活躍できる環境です。

※定着率：2023年4月1日時点在籍者の2024年3月31日時点での定着率
※年間休日数、平均残業時間：2023年4月1日～2024年3月31日で集計
全社で残業時間の削減や改善に取り組んでいるなど、働きやすい環境作りを目指しております。

※有給休暇取得率：2023年4月1日～2024年3月31日で集計
髪型やヒゲ、ネイルアートなどにも縛りがなく、業界では珍しい服装規定となっています。

「バディネットの好きなところ」では、人間関係関連の要素がランクイン。そんなバディネットだからこそ、働きやすい雰囲気が作られているのかもしれません。

充実した研修制度があり、業界未経験/職種未経験でも活躍できるバディネット。
最後まで読んでくださり、ありがとうございました！

▼株式会社バディネット
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