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こんにちは!DN Technology & Innovation株式会社(DNTI)採用担当の髙井です。
先日10月20日に上期総括&DNTI3周年記念パーティーを行いました!
2020年10月8日に創立したDNTIですが、この度3周年を迎える事となりました。
前半では今年度の上期総括報告会がCEO西村の主導の下オフライン&オンラインで行われました。
上期の振り返り、新入社員の紹介、活動実績の報告、下期に向けた目標など、多岐にわたる内容を各部署から発表し、共有しました。
また、前回4月のキックオフから約半年が経過し、その間で新たなDNTIメンバーを迎えています。
最新のDNTI人員構成をピックアップしてお伝えします!(社員紹介のストーリーも是非ご覧ください)
<人員構成 / 2023年10月時点>
・所属社員は34人(男性23人、女性11人)
・男女比率は男性68%、女性32%へ
・全社平均年齢は41.8歳に
・年齢分布は20代:26%、30代:21%、40代:18%、50代:32%、60代以上:3%に
・居住地は関東圏71%、それ以外が29%
・社員のリモート実施率は95%
後半では社内活動として初の『社内アイデアソン2023』を開催しました!
リモート環境で滞りがちになる社員同士のコミュニケーションの向上を図る事が出来ました。
また、部署を横断したチーム編成で他部署の業務を知るきっかけを作りにも繋がったと思います!
「こんなアプリが欲しい」「こんなシステムがあれば便利」など、3チームそれぞれが発表に向けてアイデア出しのディスカッションを行い、パーティーでは5分間のプレゼンを行いました。
事前のディスカッションで通常業務では関わりの少ない社員と交流する機会が生まれ、発表後のフィードバックや質疑応答では社内コミュニュケーションも非常に活性化しました。
発表後の立食パーティーでは年齢や部署、役職など関係なく社員が談笑し、3周年記念パーティー全体を通して、下期に向けたチームワークが更に高まったと思います!
最後までご覧いただきありがとうございました!