- 受注業務/フルフィルメント
- 26卒|個として成長したい26
- 中途未経験/オープンポジション
- Other occupations (43)
- Development
-
Business
- 受注業務/フルフィルメント
- ◆未経験可◆ 企業法務
- 人事マネージャー CHRO候補
- 企業弁護士・インハウスローヤー
- 第二新卒/オープンポジション
- インターン募集
- 未経験・採用担当
- 法人営業 未経験OK
- BtoBセールス 未経験歓迎!
- 人生逆転したい20代
- メガベンチャーを創る26卒!
- アカウントプランナー
- 金融系 BtoBセールス
- 金融系セールス
- アカウントプランナー/未経験可
- ToB Sales
- 25卒|将来の事業部長候補
- セールス オープンポジション!
- オープンポジション|未経験可
- 個として成長したい26卒
- 誰よりも成長したい26卒
- やりたいことが分からない方
- EC・Webマーケター
- ECマーケター
- 広告運用コンサルタント
- 圧倒的に成長したい26卒!
- 未経験OK・広告運用
- 26新卒/総合職
- 中途/プロモ担当/未経験OK
- 26新卒総合職
- 中途|オープン採用|未経験OK
- 企業との相性重視の26卒
- やりたいことをしぼれない就活生
- やりたいこと迷子な26卒
- Other
こんにちは!
お久しぶりの神浦です。
4月に入りたくさんの仲間が増え、ネクステージグループも賑やかになっております(^O^)
皆さんも新生活が始まった方がたくさんいるのではないでしょうか?
そんな中、4月初めに
【アニーこども福祉協会】主催『東京ディズニーランドへ招待!』
にグループ社員で参加してきました!
この活動はCSR活動の一環で、毎年選抜されたグループ社員が参加させて頂いています★
昨年は弊社社員5名子供たちは10名の参加でしたが、今年は人数の拡大ができ社員10名子供たちは30名の参加が実現しました(*^^*)
このように拡大できたのも社員の頑張り、そして関わってくださっているすべての方のおかげです♪
子供たちも初めて2つの施設から参加が実現しましたが、今後もっともっと沢山の子供たちに楽しい時間を過ごしてほしいなーと思います☆
では、今回はTDLの1日の様子をざっくりではありますが、ご紹介します♪
※子供たちの写真はプライバシー保護の為、加工させて頂いております。
8:50
舞浜駅集合
仕事よりも早い集合の為、みんな眠そうでしたが子供たちとのTDLを凄く楽しみにしていました(*^^)
9:15
アニー子供福祉協会さん、施設の子供たちとご対面
対面してすぐに子供たちも近寄ってきてくれ、ゲームの話、部活の話、アニメの話…どんどんいろんな話をしてくれてうれしかったです(^^)
入園前に全員で記念撮影♪
改めて写真を見ると本当にたくさんの子供たちに参加してもらえたんだなと感じうれしくなります(*´ω`*)
園内は全部で8チームに分かれて行動します!
10:00
TDL入園!
私たちはさっそくドナルドに遭遇しました!
しかし人気者のドナルドは小さな子供たちに囲まれなかなか写真が取れず…
乗り物に乗りたい子供たちは「時間の無駄!」と言い園内へ…
「小学生なのに…しっかりしてるなー」と私は思いました(笑)
私が小学生の時は何がなんでもキャラクターと撮るタイプだったので(;´∀`)
園内ではそれぞれのチームで自由に楽しみました♪
小学高学年ともなると、乗り物優先に行動したい子。
小学生低学年の子たちは絶叫系は乗れないので、小さな子向けの乗り物に乗ったり、ポップコーンを食べたり…
私たちは子供たちがしたい事を全力で楽しませてあげたいという気持ちが強かったので、普段TDLに行っても休憩の多い大人たちも必死に子供たちについていきました(笑)
男の子チームではインクレディブルに遭遇し一緒に撮ったり、女の子チームではシンデレラ城の前で撮影したり、各チーム様々な楽しみ方をしています(^O^)
友達のように仲良くなっている子もいますね♪
中にはミッキーと撮影しているグループもあり、後から聞いたところによると1時間以上並んで撮ったそうで…(;^ω^)
女の子はやはりキャラクターと撮りたいんだなー!と思いました★
無事にミッキーと撮影できて本当に良かったです(^^♪
ただ…私たちが行った日はイースターの初日、そして何よりも春休み真っ只中!
非常に混んでおりました(>_<)
しかし、園内はたまごが沢山置かれており「うさたまー♪」と言っている子供たちがかわいかったです(*^_^*)
混んでいても楽しませてくれるのはさすがディズニー!と思いました!
私が今回児童施設の子供たちとのTDLに参加してみて思った事は
小学生とは思えないくらいしっかりしている
我慢をすごくする
沢山話をしたがる
大人びている部分と無邪気な部分がある
自分のことよりも周りのことを考える
普段関わる大人の人といえば学校の先生や施設の職員の方々がほとんどだと思います。
私たちのように一緒に笑って遊べる大人と会うのは年に数回だと思いますし、ネクステージの良さって良い意味で「子供心を忘れていない」部分だと思うんです。
たまに楽しくなりすぎてはめをはずしてしまう事もありますが…(笑)
だからこそ子供たちと遊ぶ時も大人ぶらず、子供心を忘れずに一緒に遊べるので子供たちも親近感を抱いてくれたのではないかと思ってます(*^^*)
16:00
集合時間になってしまいました><
全チーム、泣く子もいなくしっかりと集合場所に集まってきました♪
朝見た時よりも、社員と子供たちの距離が近くなっており、私もすごくうれしくなりました☆
中にはずっと園内を走り回り息切れして帰ってくる社員も…(^^;)
おそるべし子供パワー(笑)
全員集合した後は、私たちからプレゼントを渡し、子供たちとお別れの時間です。
子供たちは元気に手を振って「ばいばいー!」と言ってくれましたが、私たちは別れが寂しかったです><
1日一緒に遊んだ子たちなので、さようならはとても寂しいです(´・ω・`)
こういう時、大人の方が涙もろいですよね(笑)
しかし、無事に何事もなくアニーさんご招待のディズニーランドが終わり、ホッとしました気持ちもありました!
本当に良い子たちだったなーとしみじみ親心が芽生えましたね(笑)
今後も沢山の子供たちと一緒に楽しい時間を過ごせる企画をしていきたいと思っております。
今回ご協力くださったアニーこども福祉協会の皆様、本当にステキな機会を与えて頂きありがとうございますm(__)m
ネクステージグループのCSR活動は児童施設の子供たちとTDLに行くだけではなく、社会的ハンデを持っている方が作っているパンを毎週購入したり、最近ではオリジナルのロゴ入り石鹸を購入しております。
弊社と社会のつながりをもっと密にし、今の活動に満足せず、もっと活動の輪を広げていきたいと考えてます。
1人よりも2人、2人よりも10人、10人よりも100人…
こうしてネクステージグループの人数も増えることにより、CSR活動の環も広げることができ、今までできなかった活動にも挑戦できます。
もちろん、こうしてCSR活動をしていく為にも、更に事業を拡大し大きく成長していかなくてはいけないので、一緒にネクステージグループを創ってくれる仲間を募集しています(^^)/
是非、社内だけではなく社会とのコミュニケーションも大切に考え、沢山の場所で活躍していきたい方は、弊社へと遊びにきてくださいね!