AppBrewの福利厚生 「AppBrew Benefit Plan」 についてご紹介します。AppBrewでは、メンバー一人ひとりが安心して働き、挑戦できる環境を大切にしています。

このたびマツキヨココカラ＆カンパニーグループに参画したことで、福利厚生がさらに充実しました。
そこで今回は、新しく導入された制度と、これまで運用してきた既存制度をまとめてご紹介します！

新たに導入された制度

🩺 処方せん調剤負担金補助制度

薬局で発生する自己負担金額を軽減するための支援制度です。窓口でお支払いいただいた自己負担金額をサポートします (当社グループ薬局のみ)。
調剤薬局で処方せん薬を受け取る際の費用を会社が補助します。
社員や社員が扶養しているご家族の医療費負担を軽減し、安心して働ける環境を整えることが目的です。

🎁 選択型福利厚生制度

140万件以上のレジャー・健康増進・自己啓発などで割引や特典を利用できるサービスです。
従業員と従業員の二親等以内のご家族が利用可能です。

既存の福利厚生制度

もちろん、これまでの制度も継続して整備しています。

柔軟な働き方推進・オフィス環境

🕙 フルフレックス
AppBrewでは、コアタイムなしのフルフレックス制度を導入しています。
数時間だけ外出や中抜けが必要な場合でも、有給休暇を使う必要がなく、メンバーへの共有だけで柔軟に対応できる仕組みです。
「時間」ではなく「取り組みの内容や成果」に向き合う方針で運営しており、実際に全社平均の残業時間は月10時間程度と、働きやすい環境づくりを実現しています。

🎧 リモート勤務
部署やチームによって異なりますが、週2日程度のリモートワークを導入しています。職種によっては商談などで出社が必要な日もありますが、基本的には一人ひとりの主体性を尊重し、働き方は本人に委ねています。出社日であっても、午前中はリモートで業務を行い、午後から出社するといった働き方をしている社員も多くいます。また、オフィスは出社して仕事をしたい有志によって活気が保たれています。

🚃 交通費支給
自宅最寄り駅から通勤手当（上限月5万円まで）の実費を支給します。

🥤ウォーターサーバー
オフィスにはウォーターサーバーを設置しており、冷水・温水をいつでも利用可能です。
仕事の合間のリフレッシュやティータイムなど、自由に活用できます！

🍵自販機
ミネラルウォーター・お茶が10円で制限無く購入できます。

コンディション維持 ・ 私生活支援

🏥 健康診断・婦人科検診費用負担
年に一度、健康診断の費用を全額補助します。

💉 インフルエンザ予防接種
費用を全額負担し、社内での蔓延防止のために接種を推奨しています。

💊 オフィスドラッグ
オフィスに救急箱が設置されていて、よく使われる市販薬や応急手当て用道具が常備されています。

🏝 リフレッシュ休暇
毎年4月1日時点で在籍している社員を対象に、3日間のリフレッシュ休暇を付与しています。有効期間は1年間。業務状況に合わせて、好きなタイミングで自由に取得することができます。

💒 結婚休暇
在籍中の戶籍上の婚姻（及びパートナー証明書等含）に合わせ、特別休暇5日を付与します。

🤱 出産・育児休暇
通常の出産・育児休暇は、相談に応じ周りの業務負荷を調整することに協力しつつ、取得することを推奨・奨励しています。
子どもの出産に合わせて立会いに十分な特別休暇3日間を付与します。

忌引き休暇
家族や親族など、身近な方が亡くなられた際に特別休暇最大3日間を付与します。

👨‍⚕ 産業医面談
希望に応じて産業医との面談が可能です。
心身の不調について気軽に相談でき、会社としてもメンバーの健康と長期的なパフォーマンスを第一に考えています。状況を共有しながら、同じ目線で一緒に向き合います。

成長や学習への投資・支援

🎓 学習支援
業務上必要な講座や資格などの学習費用を、全額負担または一部補助しています。対象はITエンジニア向けの試験や資格取得のほか、eラーニングや化粧品検定など、多岐にわたります。

📚 書籍購入制度
スキルアップのために必要な書籍は全額会社負担で購入できます。

🕴 外部研修サポート
社外のセミナーや勉強会の参加費を全額支給します。
技術カンファレンスへの参加や最新知識の習得を積極的に後押しし、スキルアップやネットワーク構築の機会をサポートします。

💄 コスメ購入費補助
コスメの購入体験や実際の使用感をマーケティング提案や購買機能改善に活かせるよう、月額1万円を上限として会社負担で購入できます。
※ブランドパートナー事業部所属の一部メンバーに限ります。

📈 SQLインセンティブ制度
データの民主化を掲げてRedashなどツールを全社員に開放し、本人の希望に合わせてSQLと統計リテラシーのテスト（社内独自指標）をおこなっています。
合格したレベルに応じて2万円〜8万円を追加支給します。
詳細はこちらをご覧ください。

🍻 部門交際費支給
部門ごとに、一人あたり 15,000円／四半期 を自由に使える交際費として支給しています。
キックオフや懇親会、部門合宿、締めの祝いごとなど、チームの交流や一体感を高めるために活用されています。

👩‍💼 1on1
チームごとに、リーダーやマネージャー、取締役などとメンバーが1対1で対話し、成長プランを描きます。
※月1回目安。頻度はチームごとに異なります。

💡 360度評価
フィードバックのための評価制度が、360度の評価者指名式で運用されています。

オフィスの本棚。書籍購入制度で購入し読み終わった本・雑誌や、メンバー同士おすすめしたい本などが置いてあります。

以上、AppBrewの福利厚生についてのご紹介でした。
今後も福利厚生の充実を通じて、誰もが挑戦しやすく、成長できる環境をつくっていきます。

AppBrewでは一緒に働く仲間を募集しています！
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ採用ページをご覧ください。