ど～うも。YUKIです！

さて、始まりました。第1回リファラル肉ルーティング®のはじまりです。

入社1年目のメンバーと、肉を徹底的に楽しむをコンセプトに採用についてほんのすこし語り合いました。

登場人物

某大学　数理情報工学科卒業　元スイミングコーチ　入社1年目　アプリケーションエンジニア

某大学　英語教育学科卒業　新卒　入社1年目　アプリケーションエンジニア

某大学　芸術工学部卒業　元ファーストフード店店長代理　入社1年目　アプリケーションエンジニア

某畜産ファーム　ホルモンセンター卒業　入社10年目　体重40g　リクルーター　HN：のどぶえ

今日のおしながき

前菜

• 新鮮野菜のピクルス
• たんの赤ワインソース煮
• もつ煮込み
• 生ビール
• ウーロン茶
• ばばあのロック
• 白州ハイボール
• ペシェウーロン

サイドディッシュ

• 採用進捗報告　→　会社の今期の採用進捗(新卒・中途)の報告をしました。
• 紹介インセンティブ　→　採用コストとインセンティブについて話をしました。
• 会社の魅力　→　たくさん、たくさん、うちの会社の魅力を語ってくれました。魅力のシェア。
• 草の根運動　→　経営者や人事だけじゃない。「みんなで採用」について話をしました。
• タレントプール　→　各々プールしている人の特徴をシェアしました。みんなでフォローします。
• 結節点　→　リクルーターそれぞれをつなぐ結節点となる場の意義について話しました。

メインディッシュ

• れば（肝臓）
• たん（舌）
• はつ（心臓）
• かしら（こめかみ）※オススメ
• しきん（食道）
• なんこつ（気管）
• がつ（胃）
• こぶくろ（子宮）
• はらみ（横隔膜）
• さがり（横隔膜）
• ちれ（脾臓）
• てっぽう（直腸）
• しろ（大腸）
• ぱい（乳房）
• のどぶえ（声帯）※オススメ

デザート

• リファラルリクルーティングで大切なこと　→　もう一度、改めて確認しました。
• はらみ（横隔膜）　→　お肉が大事であることを、もう一度、改めて確認しました。
• ご協力頂いたお店への感謝　→　予約する時からいろんなワガママを叶えてくれました。食のエバンジェリストに感謝、感激です。

肉も長く、長く肉ルーティングも。

リファラル肉ルーティング®で大切なこと

※正式名称：リファラルリクルーティング(友人知人紹介の縁故採用)

• リファラルリクルーティング制度(弊社通称：バリリク制度)を社内に徹底周知すること
• 会社が求める人材を理解してもらうこと
• 社員のスカウト活動にできるだけ負担をかけさせないこと(人事や周りのリクルーターが全力でフォロー)
• 紹介、入社のインセンティブを明確にすること、強化すること
• 社員が魅力を伝えやすいように写真や資料を準備しておくこと(メディア掲載や某フィード機能など)
• 紹介された人は必ず会うこと(書類選考はしない)
• 継続的なフォローとリマインドと数値分析
• 利害関係を省みない草の根運動
• 粘って、粘って、粘り強くやること
• どんな場でもいいから楽しく情報をシェアできるところ

ピーチウーロンの七不思議

ペシェウーロン下さい！から始まった七不思議。

弊社にはどの店に行ってもピーチウーロンばっかり頼む営業がいます。ピーチウーロンがマジョリティじゃありません。我々の会社は全国津々浦々から集まった仲間たちが沢山いるんです。

さて、あなたはペシェウーロンのことを何と呼びますか？

• 不思議その1 「ピーチウーロン」
• 不思議その2 「レゲエパンチ」
• 不思議その3 「クーニャン」
• 不思議その4 「上海ピーチ」
• 不思議その5 「ペシェウーロン」
• 不思議その6 「ピンクドラゴン」
• 不思議その7 「チャイニーズ」

(注)実際飲んでいる画像ではありません。

ばばあのロック

店内に響く声。

「ドリンクオーダーいただきました～」

「ばばあのロックいっちょ～」

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店員のYちゃんに投下させた核弾頭で一気に店内のムードが変わりました。ざわざわではなく爆笑でした。その後、みんながばばあのロックを頼んだのは言うまでもないでしょう。売れ上げ相当UPですね。

帰り際に店長から「盛り上げてくれてありがとうございました！」とのお礼を頂きました！

「採用×肉×お店」

これでまたひとつ採用、来客増に繋がる新たなコラボレーションができました。

これが、リファラル肉ルーティング®です。ご興味もっていただけましたか？

ご応募お待ち申し上げております（笑）