【繋ぐ#1】役員と話す機会が多い新卒２年目社員が、ザイマックスにいだく印象とは／人事部

こんにちは！ザイマックスグループ採用担当の諏訪です！ ここでいつもの社員インタビュー記事とは一味違うことをやってみようと思います！ 社員に対して、インタビューを行い、次にインタビューする人をその社員に決めてもらう方式です！ ザイマックスには、6000名以上の従業員がいますが、はたしてどこまでいけるのか・・楽しみで...