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ウェルネスD2Cブランド!事業の核を担うマーケター募集!

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on 2022-03-29

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ウェルネスD2Cブランド!事業の核を担うマーケター募集!

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Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Yutaro Nakanishi

スポーツで培った情報や技術という資産が社会の為に循環させたいというのが原動力で、予防医療やウェルネス分野に還元していくエコシステムの実現に向けてチャレンジしてるのがテンシャルです

Ryosuke IKARI

慶應義塾大学 環境情報学部卒業後、経営共創基盤(IGPI)に参画。成長戦略・事業計画策定や、Fintech企業の与信モデル作成などに従事。 2016年マネーフォワードに入社、経営企画にて主に資金調達・M&Aに従事した後、分析組織の本部長、マーケティング部門長など、データ経営の実装・実行を推進。 TENTIAL社では、CFOとして財務責任、上場準備のほか、採用・ITインフラなどバックオフィス全般の担当。 趣味でマシントレードやTinder自動化など、スクリプトくらいは書く。 === Since February 2021, the CFO of TENTIAL, Inc. a start-up company that has been leading the future of wellness. Previously, Analyzing Promotion Office Head, Marketing Director, and a few other concurrent positions in terms of corporate planning, analytics, and marketing at Money Forward, Inc. for the past 4+ years from November 2016 to February 2021. Working as a consultant responsible for the industries of education, information services, insurance, etc. about growth strategy and business planning at Industrial Growth Platform, Inc. (IGPI) from April 2015 to November 2016 upon university graduation.

株式会社TENTIAL's members

スポーツで培った情報や技術という資産が社会の為に循環させたいというのが原動力で、予防医療やウェルネス分野に還元していくエコシステムの実現に向けてチャレンジしてるのがテンシャルです

What we do

私たちTENTIALは、「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに、事業を展開しています。 日本は世界でも屈指の健康寿命である一方、カラダに不調を抱える人も多くいるのが現状です。また、医療費の増加といった社会課題も抱える中で、コンディショニングという概念が注目を集めています。 私たちはカラダを整え、日常の健康課題を解決するというアプローチでコンディショニングを社会実装することを目指す製品を揃えています。2018年の創業以来、情報の非対称性を補うためのメディア事業に始まり、日常を支えるオリジナル製品の開発、優れた製品との出会いを支える場の創出と、ウェルネスに対して様々な角度からアプローチしています。 核となるブランド「TENTIAL」では特許技術を採用したインソール「TENTIAL INSOLE」や、一般医療機器取得のリカバリーウェア「BAKUNE」などの製品を販売し、科学的根拠に基づいた製品を通じてコンディショニングを意識したライフスタイルを提案しています。 TENTIAL - https://tential.jp/ 「TENTIAL」は身体のケアやコンディショニングに特化したコンディショニングブランドです。最先端の技術を応用した、日常から身体を整える商品開発から販売まで行っています。 Corporate Site:https://corp.tential.jp/ Recruitment site:https://recruit.tential.jp/ Culture Deck:https://speakerdeck.com/tential20180206/culture-deck-2023-14
リカバリーウェア「BAKUNE」
RECOVERY SANDAL Conditioning

What we do

リカバリーウェア「BAKUNE」

RECOVERY SANDAL Conditioning

私たちTENTIALは、「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」をミッションに、事業を展開しています。 日本は世界でも屈指の健康寿命である一方、カラダに不調を抱える人も多くいるのが現状です。また、医療費の増加といった社会課題も抱える中で、コンディショニングという概念が注目を集めています。 私たちはカラダを整え、日常の健康課題を解決するというアプローチでコンディショニングを社会実装することを目指す製品を揃えています。2018年の創業以来、情報の非対称性を補うためのメディア事業に始まり、日常を支えるオリジナル製品の開発、優れた製品との出会いを支える場の創出と、ウェルネスに対して様々な角度からアプローチしています。 核となるブランド「TENTIAL」では特許技術を採用したインソール「TENTIAL INSOLE」や、一般医療機器取得のリカバリーウェア「BAKUNE」などの製品を販売し、科学的根拠に基づいた製品を通じてコンディショニングを意識したライフスタイルを提案しています。 TENTIAL - https://tential.jp/ 「TENTIAL」は身体のケアやコンディショニングに特化したコンディショニングブランドです。最先端の技術を応用した、日常から身体を整える商品開発から販売まで行っています。 Corporate Site:https://corp.tential.jp/ Recruitment site:https://recruit.tential.jp/ Culture Deck:https://speakerdeck.com/tential20180206/culture-deck-2023-14

Why we do

「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」が私たちのミッションです。 弊社では私たちの目指す社会を「健康で前向きなこと」と定義しています。これは、代表の中西の原体験が大きく関わっています。健康であることでポジティブになり、自分の夢や目標に挑戦できる、そして、挑戦し続けられることで自分自身のポテンシャルが引き出されると信じています。 健康であるためには日常から様々なことに気を使ったり、意識して行動することが必要です。ただ、忙しく過ごす現代人にとって、日々のコンディショニングの時間を十分取ることも難しいです。そういった方々に、日常からコンディショニングを整えてもらうためのプロダクトを日々開発し、提供することをミッションとしています。 今後もコンディショニングを身近に感じられるサービスを創出し続け、誰もが「前向き」になれるきっかけを提供して参ります。

How we do

TENTIALでは、Mission&Visionの実現のために、3つのValueを定めています。MVVを「TENTIAL Way」と定め、実現のために様々な角度から業務にあたっています。 Essential - 現状を分解し、問題の本質をよく捉え、それに対する適切な施策を構築する。 Dynamic - 自ら立場や意見を持ち、動的な活動を通じて、周囲への影響を及ぼす。 Buddy - 信頼され、尊敬され、誰かを支えられる。 私たちのVisionの実現には、仲間を増やし、組織を強くすることが必要です。 現在の社員数は120名を超えました。大手不動産、新聞社、大手商社、メガベンチャー、スタートアップ、元プロスポーツ選手など多様なバックグラウンドのメンバーが参画。 業界を本気で変革すべく、日々お客様に質の高いサービスを提供するためにプロダクト開発・事業開発に取り組んでいます。 まだまだ発展途上にあり、活躍できるポジションはたくさんあります。あなた自身の能力を生かし、私たちと共に会社の成長を推し進めていきましょう!

As a new team member

今、勢いに乗っているウェルネスD2Cブランド「TENTIAL」の核を担うマーケティングチームの仲間を募集しております。 戦略立案、データ分析、WEB広告運用を含む施策の実行、新商品企画など、 上流から下流までのマーケティング施策を一気通貫して担っていただけます。 ゆくゆくはマーケティングチームのマネージャーも目指していただけるポジションです。 【会社説明動画】 https://youtu.be/RU6nrFWDO7g 【業務内容】 - マーケティング戦略立案/実行 - Google Analytics等を活用したデータ分析 - Google広告、Facebook広告を中心とした広告運用 - 楽天、Amazonを中心としたECモール運用 - ブランディング施策の立案/実行 - Youtuberやインフルエンサーとのタイアップ施策の立案/実行 - マーケティングを起点とした商品企画 【働き方・チームについて】 - マーケティングチームは5名体制。 - リモートOK(必要に応じて週1-2回出社いただく場合があります) - フルフレックスタイム制なので、柔軟な働き方が可能です。 - 雇用形態:正社員 - 評価制度を取り入れており半年に1度昇給制度があります。 - ポテンシャルDAY:四半期に一度、自己研鑽の時間を半日取得できます。 【必須スキル】 以下いずれかのご経験 - 広告代理店でのWEB広告運用/コンサルタント職のご経験 - 事業会社でのマーケティングのご経験 【歓迎スキル】 - スタートアップでの勤務のご経験 - リーダー/マネージャー職のご経験 - 現職で大きな成果を上げたご経験がある方 【求める人物像】 - TENTIALブランドに共感いただき、マーケターとして働きたいという強い意思のある方 - 裁量権を持って仕事がしたい方 - マーケティングへの情熱がある方 - 自ら課題を見つけて行動ができる方 - チームで力を合わせて高い目標を達成したい方
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