Discover companies you will love

  • 総務・事務
  • 2 registered

地域のまちづくりをバックオフィスから支援!コーポレートスタッフの募集!

総務・事務
Mid-career

on 2022-01-20

149 views

2 requested to visit

地域のまちづくりをバックオフィスから支援!コーポレートスタッフの募集!

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

Haruko Kaida

「まちづくり」というと、”公”のイメージが強く、日本全国的に、まちづくり=無償、ボランティアという意識が根強くあります。しかし、社会に必要な良いことでも、持続可能な取り組みでなければ、その効果は発揮できません。その担い手として、これまで行政の役割が大きくありましたが、人口減少少子高齢化が進む中で、行政機能は縮小していきます。いかに民間がその役割を代替していくか、地域活性化の重要なキーになります。 まちづくり「会社」である以上、収益を出し持続可能な経営ができるビジネススキームが必要です。一方、まちづくりに関わる多くの事業が、普通にベンチャーするより、ずっと難しいマーケット環境。そんな中で、私達は、まちの課題を解決しながらビジネスを創造する「社会起業家」の側面を持っています。 そこでは、未来の社会経済を見据え、これまでの固定観念を取払い、自由に発想し、失敗を恐れず挑戦していく難しさと、真っ白なキャンパスに絵を描いていくような面白さが同居します。 「まちづくり」は「社会が良くなるあらゆるプロセス」を指しますが 「まちづくり会社」は、これまでのまちづくり=ボランティア、市民活動の既成観念を乗り越え、まちの課題を"ビジネス目線で解決するプロフェッショナル"であり、収益性を持ちながら持続的にまちの課題解決を取り組む"ゲームチェンジャー"として、その役割や機能を果たす存在になりたいと思います。 補助金だけでは、まちは良くなりません。まちを主体的に良くしたい自立した個々が有機的に繋がり持続して活動することで徐々に効果が表れるものです。そのような「個」、仲間を増やしていきながら、片手に理想、もう片手にはそろばんを持って、私自身が、自分の大切な人たちが、唐津が、地域が、日本が、世界がハッピーで持続可能な社会を実現していきたいです。

Yuiko Kawaguchi

映画を始め、文化を通した社会貢献をしたいと思い、今の会社へ転職しました。 映画・文化は生きていくためには必ずしも必要ではないという意見があることは承知していますが、心が豊かな人生を送るための一つの選択肢として映画・文化は必要であると思っています。 映画は総合芸術です。映画を通して、歴史、世界、美術、ファッション、そして、様々な人生や価値観を学ぶことができます。とはいえ、こう書きながらも堅苦しく考えず、身構えず、一人でも多くの方に映画を楽しんで観て頂きたいです。 そんな映画を通して、まちづくりという社会貢献ができるいきいき唐津は、成長でき、そしてやりがいのある仕事ができる会社です。 日々精進しながら、社会のまちづくりのために貢献していきたいと思います。

Saori Hanaki

1982年生まれ。いきいき唐津(株)観光・サービス部門マネージャーとして、HOTEL・SHOPの企画・マネジメントを担当。 転勤族の父の下、大阪生まれの長崎、福岡育ち。小学校5年生から生活拠点は福岡に。 大学卒業後、趣味のサーフィンが高じて2カ月ほどバリ島へサーフトリップ。 帰国後は、海外旅行コンシェルジュとしてオーダーメイド旅行の企画コーディネーターに従事。 その後、ハワイウエディングのブライダルプランナーを経て、2019年唐津に移住。 2019年5月、唐津のまちづくり会社「いきいき唐津株式会社」に入社。 「50年後、未来を担う子供たちが、生まれ育ったまちが好きで沢山の夢や希望を感じることができ、おじいちゃん、おばあちゃんになった私たち自身も生きがいや楽しみを見いだせるような まちづくりへの挑戦」という会社ビジョンに共感。唐津で育つ自身の子供の未來にも責任を持ちたいと思い転職を決意。 2019年11月オープンの複合商業施設「KARAE/唐重」立ち上げに携わり、現在「HOTEL KARAE」のプラン企画造成・スタッフのマネジメント、「KARAE SHOP」のバイヤー件マネジメントを担当。

いきいき唐津株式会社's members

「まちづくり」というと、”公”のイメージが強く、日本全国的に、まちづくり=無償、ボランティアという意識が根強くあります。しかし、社会に必要な良いことでも、持続可能な取り組みでなければ、その効果は発揮できません。その担い手として、これまで行政の役割が大きくありましたが、人口減少少子高齢化が進む中で、行政機能は縮小していきます。いかに民間がその役割を代替していくか、地域活性化の重要なキーになります。 まちづくり「会社」である以上、収益を出し持続可能な経営ができるビジネススキームが必要です。一方、まちづくりに関わる多くの事業が、普通にベンチャーするより、ずっと難しいマーケット環境。そんな中で、私...

What we do

私達は第三セクターのまちづくり会社として、2010年に 誕生しました。その背景には、 少子高齢化、人口減少が進むなか、 唐津のまちや商店街の人通りが減り、空き店舗が増え、 活気が失われていったことがありました。 どうすればまちは活気を取り戻していけるんだろう…。 唐津の街と人を元気にしたい…! そんな思いから、私達まちづくり会社が誕生し、 「歩きたくなる、暮らしたくなる、50年後・100年後も 色あせない心豊かなまちづくり」をビションに掲げ これまで市民ニーズ調査やマーケティング分析をもとに、 多様なプロジェクトを展開してきました。 そして2019年10月。6年の歳月をかけ商店街の皆さんと話合い、 たどり着いた再開発のプロジェクトが実現。 『近きもの喜び遠きもの来る』をビジョンに 商店街の空き店舗だった一画に、 ホテル、飲食店、映画館、オフィス、ギャラリーが入居する 複合商業施設「KARAE/唐重」がオープンしました。 ▼複合商業施設「KARAE/唐重」 https://karae.info/ 商店街、まちなか、唐津全体の元気の起爆剤となり、 たくさんの地元の方や観光客が訪れる施設を目指しています。

What we do

私達は第三セクターのまちづくり会社として、2010年に 誕生しました。その背景には、 少子高齢化、人口減少が進むなか、 唐津のまちや商店街の人通りが減り、空き店舗が増え、 活気が失われていったことがありました。 どうすればまちは活気を取り戻していけるんだろう…。 唐津の街と人を元気にしたい…! そんな思いから、私達まちづくり会社が誕生し、 「歩きたくなる、暮らしたくなる、50年後・100年後も 色あせない心豊かなまちづくり」をビションに掲げ これまで市民ニーズ調査やマーケティング分析をもとに、 多様なプロジェクトを展開してきました。 そして2019年10月。6年の歳月をかけ商店街の皆さんと話合い、 たどり着いた再開発のプロジェクトが実現。 『近きもの喜び遠きもの来る』をビジョンに 商店街の空き店舗だった一画に、 ホテル、飲食店、映画館、オフィス、ギャラリーが入居する 複合商業施設「KARAE/唐重」がオープンしました。 ▼複合商業施設「KARAE/唐重」 https://karae.info/ 商店街、まちなか、唐津全体の元気の起爆剤となり、 たくさんの地元の方や観光客が訪れる施設を目指しています。

Why we do

唐津市の人口予測では、 2035年には人口の約半分が60歳以上に、 また2060年には今の人口の半分の5万8千人と 高齢化と人口減少が顕著となります。 そのような未来を見据え、私たちが取り組む まちづくりのビションは、 クオリティー・オブ・ライフを実現した 「歩きたくなる、暮らしたくなる50年後、 100年後も色あせない、心豊かな まちづくり」です。 人口が減って高齢化が進んでも、 そこには、老若男女が人生を豊かにする居場所や学びや 娯楽の場があり、様々な人のあらゆる挑戦ができる機会が充実し、 個性ある文化、街並み・環境が存続し、沢山の観光客が訪れ、 地産地消などを通して、唐津での循環経済が実現する。 そんな未来のまちの姿を描いています。

How we do

20代~40代と幅広く唐津出身者と他の地域出身者が融合したチームです。 またバックグラウンドも金融、人材、メーカー、不動産、広告代理店など 大手企業からベンチャー企業などで経験を積んだ多様なメンバーで構成されています。 私達の会社の最も大きな特徴は、第三セクターでありながら 資本金の約97%が民間出資で、収益の大半を民間事業の売上が しめることです。まちづくり=ボランティアではなく、その活動が 持続可能なものとなるよう、しっかり収益構造を考えています。 しかし、事業を軌道に乗せるまで生半可ではできません。 沢山の紆余曲折を経験しながら、会社のビジョンに立ち返ります。 そういうことで、私たちは全ての社員が会社のビジョンや夢を 語れるということを目標にしています。 仕事に情熱を持ち主体的に動き、チームとのコミュニケーションを 大切に、互いに切磋琢磨し、アイデアを出し合って事業に取り組んでいます。 社内のICT化、クラウド化を促進し、 子育てや介護をしながらでも働ける環境や、場所を選ばず どこでも働くことができるような仕組みを作って いろんな人が自分らしく働ける働き方の多様性を確保して いきたいと思います。そして性別・年齢に関係なく評価され、 働く人の良いモチベーションが続く職場づくりに力を入れて 取組んでいます。 多業種を展開し、地元住民の方や様々な機関、関係者とともに 進めていく仕事は時に厳しく大変ハードな部分もありますが、 未来を創っていく実感のわく、やりがいのある職場です。 更に、まちづくりをビジネススキームにのせ、自走できる会社へと成長させる、 ある意味、会社で働きながらベンチャープロセスを経験できる会社ですので、 その経験や身につくスキルは、その後の様々なチャレンジを支えます! 今を生きる人々が、 未来を生きる自分たちが、 生きがいや楽しみを見いだせるようなまちをつくる、 そしてその楽しく、ハードな挑戦を楽しめる、 そんなまちづくりへの情熱を持っている方、待ってます。

As a new team member

■募集するポジション バックオフィス全般の業務を対応していただける方を募集します。 電話・メール対応、郵便物の整理、工事業者とのやり取りなど幅広い業務に携わっていただきます。 事務スタッフがいなければ、当社の事業は円滑にまわらないほど重要な存在です。 「地域の人が幸せになる“まちづくり”を縁の下から支えている」という実感を得ながら、仕事に取り組めます。 また「業務の効率化を図りたい!」「SNSで魅力を発信していきたい!」などの提案は大歓迎。自分の意思で新しい業務にも挑戦できる環境です。 ■具体的な仕事 ・事務 ・軽微な経理業務 ・不動産管理事務 ・HP問い合わせ対応 ∟社内外のスタッフとコミュニケーションを取る機会が多いポジションです。営業などで顧客折衝の経験をお持ちの方は活かすことができます。 ■働く環境 ・土日祝休み。残業ほとんどなし。プライベートの時間も大切にできます! ・職場は複合商業施設「KARAE/唐重」内。おしゃれな雰囲気の中で働けます! ・一緒に働くのは30代と50代の経理スタッフや20代〜40代の各事業のマネージャーたち。年齢や役職に関係なく、フラットな会話が飛び交っています! ■必須要件 ・ワード、エクセル、メールの基本操作が出来る方 ・社会人経験がある方(目安として3年以上) ■こんな人とお会いしたい ・人と協力して物事を進めることが出来る方 ・責任をもって仕事に取り組む誠実な方 ・唐津のまちやまちづくりが好きな方、関心のある方 ・SNSでの発信が好きな方 ・営業からバックオフィスにキャリアチェンジしたい方 ・不動産事務や会計事務の経験がある方 最後までご覧くださり、ありがとうございます。 まずはざっくばらんにお話をしませんか? 少しでも興味を持っていただけましたら、ぜひお気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりご連絡ください!
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 03/2010

    34 members

    • Expanding business abroad/
    • Funded more than $1,000,000/
    • Funded more than $300,000/

    佐賀県唐津市京町1783 KARAE内