当社は2016年9月、新卒でマッキンゼー・アンド・カンパニーに入社をした代表岡田と、リクルートキャリアに入社をした副社長山碕が下記2つのことを誓い創業しました。 「日本一英語力が伸びるサービスを創ろう」 「社員が成長し続ける会社を創ろう」 ただビジネスを成功させるだけではなく、そのプロセスも大切にするのがプログリット流。楽しく、生き生きと働く中で価値あるサービスを生み出すことに意味があると考えています。 そんな2つの目標を、全社員が一丸となって全力で追いかけています。 【サービス一覧】 ■プログリット (英語コーチングサービス) https://www.progrit.co.jp/ 従来の英会話教室のように講義形式ではなく、専属コンサルタントが一人ひとりの目標と課題に応じた英語学習の独自カリキュラムを作成し、生徒の学習をフォローすることに特化しています。 ■プログリットFOR ENTERPRISE（法人向け英語コーチングサービス） https://business.progrit.co.jp/ ビジネス英語力を強化するコーチング・トレーニング・研修などのプログラムを、法人のお客様向けにご提供しています。 ■SHADOTEN (サブスクリプション型英語学習サービス) https://www.shadoten.com/ 昨今注目されているシャドーイングというトレーニングに特化したサービスで独自のポジションを展開しています。 応用言語学や行動学などの理論を土台として、人によるサポートとテクノロジーを掛け合わせたサービス・プロダクトを開発することに強みを持っています。 当面は英語コーチングサービスに関するプロダクトの開発を進めていきますが、英語以外の領域にも展開し”世界で自由に活躍できる人を増やす” を実現するプロダクト/サービスを世の中にリリースすることを考えています。 ▼コーポレートサイトはこちら https://about.progrit.co.jp/

【MISSION】 世界で自由に活躍できる人を増やす 【VALUE】 FIVE GRIT ・Customer Oriented - 顧客起点で考えよう　顧客起点で物事を考え、行動します。 ・Go Higher - 高い目標を掲げよう　高い目標を掲げる勇気を持ち、その目標に挑戦します。 ・Own Issues - 課題を自ら解決に導こう　課題に対して当事者意識を持ち、解決に導きます。 ・Respect All - 互いにリスペクトし合おう　仲間を尊重し、思いやりのあるコミュニケーションをします。 ・Appreciate Feedback - フィードバックに感謝しよう　すべてのフィードバックに感謝し、より良い価値を創造します。 設立からわずか7年で多くの実績を上げ、9校舎を展開。社員も現在約160人が在籍しています。 現在は、”短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『プログリット』を中心に事業を展開しておりますが、今後は『人✕テクノロジー』をテーマにさらなる変革をしてきます。 お客様の英語学習を人がサポートすることに変わりはありません。 しかし、テクノロジーの力を最大限に活用し、人がさらに高品質なサービスを提供できる世界を創っていきます。

弊社は急成長を遂げながら、さらなるチャレンジを続けています。売上と共に会社の規模も急激に拡大する中で、新たなビジネスを生み出すために新しい仲間を求めています。 同社の社風の特徴は「完全フラット」「大きな裁量」「圧倒的な成長スピード」の3つ。 ▼完全フラット 100人規模となった現在でも、毎月1回全社ミーティングを実施し、社員全員が経営陣と対話する機会を設けています。各自が思っている疑問や要望をぶつけ、会社としてより良い形に生まれ変わります。さらに社員が提案したアイデアは、誰が言ったかは関係なく良いものは即導入。会社＝みんなが一緒に創っていくものという考え方を大事にしています。 ▼大きな裁量 社員全員が当事者意識を持って働いている弊社では、一人ひとりに大きな裁量を与えられています。100人規模の会社ながら、人事・採用の全責任を1人の社員が受け持っていたり、他社では考えられないような予算を任されているマーケターなど、挙げだしたらキリがありません！ ▼圧倒的な成長スピード 会社として柔軟さを大切にしているため、意思決定も流動的に変化します。また、全社員がBiweeklyで1回必ず上長と1on1を実施。個人としても、会社としても常に成長し続けられる環境であることは間違いないです。 上記の通り、無駄なストレスなく働ける環境のため、イキイキと働いている社員が多いのも弊社の特徴。英語をビジネスにしているからか、どこかグローバル企業のようなフランクな雰囲気も漂っています。 そんな弊社は事実、 「働きがいのある会社」ランキングベストカンパニーに3年連続選出されるほど、社員の働きがいを大切にしている文化があります。

【土日どちらか働ける方歓迎！】日本人の英語学習を変える新サービス！★お客様から送られてくる音声をチャットツールで添削！★シフトを選んで、国内外問わず好きな場所から働ける！ 「世界で自由に活躍できる人を増やす」というミッションのもと、短期間でビジネス英語が身につく画期的な英語コーチングを手がけてきたプログリット。リスニングの音声添削もまた、当社が開発した画期的なサービス。創業6年で9校舎を展開するまでに成長し、受講者は1.3万人を超え、今年9月には東証グロース市場へ上場いたしました。 弊社のお客様数が伸びてきている事と併せて、プログリットやシャドテンのお客様1人当たりの利用継続期間も伸びてきており、添削アドバイザーの採用を拡大する運びとなりました！ ぜひこの機会に、あなたの英語力を活かして、これから英語を身に着けようとしている方をサポートしませんか？ 【業務内容】 ◆リスニングトレーニング（シャドーイング） お客様から送られてくる音声を専用ツールで添削。 ※1時間/約10～25件程(時給3,000円超えも可能！) ※必要英語力目安TOEIC800点以上 【魅力ポイント】 ◆勤務地：全世界・在宅で時間を有効活用しながら働けます！ 　※海外在住の場合、日本の銀行口座を持っていること ◆トライアル合格後はすぐに業務に取りかかれます！ 　※業務開始後のサポート体制も充実しておりますのでご安心ください。 ◆スキマ時間を活用したり、本業レベルで長時間勤務いただくことも可能！ 【応募条件】 ◆日本語がネイティブレベルの方 ◆TOEIC800点相当の英語力をお持ちの方（TOEFLiBT90／IELTS6.5／英検1級レベルでもOK） ◆3ヶ月以上継続して稼働できる方（短期の場合でもお気軽にご相談ください) ※弊社の各種サービスを利用されたことのない方が対象です。 ※海外在住の場合、日本の銀行口座を持っている方が対象です。 【稼働時間】 ◆シフト制（24時間勤務可能！） └週1〜、1日2時間〜OK *土日どちらかでも勤務可能な方歓迎！（特に日曜勤務できる方大歓迎！） 【こんな方を求めてます！】 ◆自分の英語力を活かしたい ◆お客様一人ひとりに寄り添ったサポートがしたい ◆自由な働き方がしたい ◆スキマ時間を有効活用したい ◆在宅で働きたい 【こんな方が活躍中です！】 ◆主婦の方（家事が落ち着いたスキマ時間に） ◆育児中の方（お子さんが幼稚園に行っている間に） ◆会社員の方（平日18時以降や、土日の副業に） ◆カフェスタッフの方（手のあく午前中や、休憩時間に） ◆大学生の方（平日の夜や、授業がない土日に） ▼一緒に働く仲間たち https://www.shadoten.com/lab/category/sa-introduction/