100,000人を超える人材と2,000社超の企業が、業界の"当たり前"だった中間マージン30〜50%を撤廃した「複業クラウド」で仲介手数料無料という革新的なマッチングを実現しています。 今回募集するのは、その革命の最前線で活躍するインサイドセールス。お客様の本当の課題を見つけ、複業人材という新しい解決策を提案する仕事です。 弊社のインサイドセールスの特徴は、"各種施策数と責任者体制"です。仮にインサイドセールスが未経験でも、0から教育を通して、半年以内には1つ以上の施策責任者としてお任せします。 少しでも興味があれば是非一度お話しましょう！ ■THE MODEL型組織での体系的なスキル習得 現代的なSaaS企業の営業手法「THE MODELモデル」を導入しています。 ・マーケティング→インサイドセールス→フィールドセールス→カスタマーサクセス 「リード育成のプロフェッショナル」として、電話・メール・Web会議を駆使し、お客様との信頼関係を築きます。将来どこでも通用する市場価値の高いスキルです。 ■強い商材だから、営業しやすい 「中間マージン無料」という圧倒的な競争優位性です。 従来の人材紹介：紹介手数料50万円〜、中間マージン30〜50% ⇒複業クラウド：成約手数料・中間マージン完全無料／採用成功率85%以上の確かな実績 「他社の3分の1の予算で同じ成果が得られた」と喜ばれることが多く、営業としてのやりがいを感じられます。 ■20代が活躍する実力主義の環境 年功序列は一切ありません。実力と成果、価値観の体現が正当に評価されます。 ・営業部門統括執行役員：20代で抜擢 ・平均年齢28歳の若手中心組織 ・入社2年でマネージャー昇進の実例 ・営業からCS転身で執行役員になったメンバーも あなたの頑張りが、確実に評価され、キャリアアップに繋がります。 ■独自の企業文化で心理的安全性を確保 数字だけでなく、メンバー同士の関係性や価値観の共有を大切にしています。 ・Heartful Time：毎週感謝を伝え合う時間（創業1期目から継続） ・Another Radio：代表による社内ラジオ（月2回配信） ・Value体現評価：毎月の1on1で9つのValueの体現を評価 ・全社表彰：年1回のMVP・Value賞 失敗を責めるのではなく、挑戦を応援し、学びを共有する文化があります。 ■働きやすさへのこだわり ・フレックス制度：コアタイム11:00-16:00 ・リモートワーク：週2日程度の在宅勤務可能 ・副業可能：複業での経験を歓迎 ・オフィス環境：東京都港区虎ノ門の綺麗なオフィス ■成長を支える研修・サポート体制 営業経験がない方も安心してスタートできます。 ・入社1週目：複業市場とサービス理解の集中研修 ・入社1ヶ月目：先輩との同行で実際の商談体験 ・入社3ヶ月目：独り立ちまで専任メンターがマンツーマン指導 ・継続的な学習支援を行います ■明確なキャリアパス インサイドセールスから始まり、様々な方向でキャリアを積めます。 ・マネージャーとして組織をリード ・フィールドセールスで大型案件を担当 ・カスタマーサクセスで顧客の成功を支援 ・他事業部門でのチャレンジ（マーケティング、開発、人事等） ■成長スタートアップならではの安定基盤 ・2019年創業から一貫した成長（事業ピボットなし） ・総額6.5億円のシリーズB調達完了 ・全国233自治体に「複業クラウド for Public」導入 こんな仲間を待っています ■最も大切にしていること ・お客様の課題解決にワクワクできる方 ・複業という新しい働き方の可能性に共感できる方 ・チーム一丸となって目標達成することに喜びを感じる方 ■こんな経験があると嬉しいです ・何らかの営業経験（業界・年数問わず） ・人とのコミュニケーションを大切にしたい気持ち 営業経験がない方も心配不要。実際に営業メンバーの多くが異業種からスタートしています。 選考フロー カジュアル面談（オンライン・30分程度）応募意思は一切不要です 一次面接（管掌役員＋他部門役員） 最終面接（代表） 最後に 複業が当たり前になる未来を、一緒に創りませんか？ 少しでも興味を持っていただけたなら、まずはカジュアル面談でお話ししましょう！