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上場を目指すスタートアップの経営を支える法務責任者Wanted!

日本データサイエンス研究所

日本データサイエンス研究所 members

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  • 教育、輸送、エネルギーといった生活を支える領域を、技術でアップグレードすること。そして、それをプロとして尊敬できるメンバーと取り組める組織を作ること。この2つが私の仕事です。

    一緒に日本をアップグレードできる方、是非ご応募ください。

    【経歴】
    東京大学卒業後、マッキンゼーアンドカンパニー、米系メーカー等での経験を経て、2014年に一般社団法人日本データサイエンス研究所(Japan Data Science Consortium、現 株式会社日本データサイエンス研究所)を創設、代表に就任。
    医療データ リーズンホワイ 監査役。

  • グルメとダイビングをこよなく愛するCOO。
    どうせやるなら、日本を変えたいし、変えられると心から信じている人達と一緒に働きたいと熱望する日々。

  • 日本データサイエンス研究所でCEO加藤とCOO淵とともにVPoP の立場で、システム構築、データエンジニアリングなどなど担当しています。

    弊社にて、CTO, VPoE, データサイエンティスト, エンジニア, デベロッパーの皆様を募集しています。われこそは...という皆様なにとぞよしなに。

  • JDSC秘書兼バックオフィスを担当しています。好きなものはテーマパークと海外旅行、おいしいもの。何事も楽しむ気持ちと鬼の集中力&柔軟さで、みなさんが心地よく働ける環境をどんどん作ります!

What we do

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◆「利益に直結」したAI活用サービスの提供◆

デジタル化、AI構築に多額の費用を投資しても、 収益が上がらなければ意味がありません。
JDSCは従来の人月単価に基づいた請求から決別し、 成果に基づいたコミッション請求により、クライアント企業の利益貢献にコミットするプロフェッショナル集団です。
アプリケーション開発を通して、需要予測・異常検知・物流最適化・教育・在庫最適化・与信評価・言語/画像認識など多岐にわたる課題に取り組んでいます。

◆これまでの事業実績例とメディア掲載◆

◇需要予測
商品の売上を正確に予測することで、欠品による売上機会損失を防ぎ、過剰生産による廃棄費用・保管費用を削減することを行いました。自社データからだけでは正確な予測ができない場合でも、JDSCが保有する景気情報・消費情報や、SNS上のビッグデータ解析を組み合わせることで人力での予測を超える予測精度を実現しています。
事例:大手消費財企業で、予測のブレを人力予測の7割に抑えることに成功

◇不在配送の削減
不在配送は全配送の2割近くを占め、数千億円のコストを生んでいます。2020年までに全戸配備されるスマートメータから得られる電力データを元に、人工知能が配達先の現在~将来の在不在を予測することで、不在を回避し、在宅と配達時間をつなげています。開発アルゴリズムを用いた実際の配送実験で不在配送が9割近く減少しています。

現在、東京大学とNextDrive株式会社と取り組んでいるプロジェクトはこちら https://www.prototekton-web.com/home

◇日経新聞 1面にて、大きく取り上げられました。
宅配時不在なくせ 東大発など2社、AIで商用化 https://www.nikkei.com/article/DGXMZO39181040Q8A221C1FFR000/

Why we do

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「UPGRADE JAPAN」
◆わたしたちは、日本をアップグレードする会社です◆

JDSCは日本の産業をアップグレードすることを使命とした、東大発のAI企業です。

今私たちが生きるのは、かつての高度成長時代ではありません。より少ない労働人口で、より多くのリタイア世代を支えなければかつての豊かさを維持できません。また、国外のマーケットに目を向ければ、デジタル化とグローバル化が急速に進行し、かつての日本の製造業が謳歌した海外成功モデルの転換なくして、生き残ることができない状況にあります。

こうした中で、大学で培われた知がより直接的な形で社会に貢献することが求められます。JDSCはこうした知の還元をリードし、社会が今の時代にあわせてアップグレードすることを使命としています。わたしたちはAI技術を通じて、企業を、産業を、ひいては日本をアップグレードしていきます。

◆東京大学の知を社会に還元する◆

ビッグデータ、機械学習、IoT、ロボティックスなど、デジタル領域で東京大学は膨大な知見を有しています。これらの領域での技術革新と活用推進のため、東京大学の複数の研究室と協力し、JDSCは知の社会還元と実装をリードします。
また東京大学エッジキャピタルを株主に加え、大学とのより強力なパートナーシップを推進していきます。

How we do

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◆メンバー
優秀な経営陣( https://jdsc.ai/team/ )と経験豊富で頭の回転が速いメンバーが揃う少数精鋭のチームです。多種多様なアイデアと地に足ついた実現方法の提案、また高い技術力によるその具現化が可能であり、アイデアとロジックの両立ができる非常に優秀なチームだと自負しています。
それぞれの分野でのプロフェッショナルがチームを作り、切磋琢磨しながら迅速に業務を行うことで、高度なソリューション提供のみならず、自身の成長をも可能な環境を作り出しています。

◆カルチャー
メンバーが能力を発揮することに非常にポジティブで、社外社内ともにパフォーマンスのためならそのための環境を用意する文化があります。
企業の成長と個人の成長をリンクさせる制度のほか、外部トレーニング出席や書籍購入等、必要だと認められるものは、かなり幅広い分野で会社から提供しています。

◆働く環境
事業内容や東大発ベンチャーということで堅く見られがちですが、上下関係のない雰囲気のなかで楽しく働いています!月2回のフライデーナイトなど、オフィス内外の関係者と広くカジュアルに交流する時間も設けています。
またフレックスやリモート勤務の導入もしており、個人の成果を最大限にするための制度にも意欲的に取り組んでいます。

Description

JDSCでは設立1期目ながら大型案件が増えており、それに伴い、各種外部企業様との契約締結数が日々増えています。
同時に、組織の拡大に伴って内部管理体制の強化の必要性も高まっており、専任で弊社の法務を担って下さる方を募集いたします。
このポジションは、JDSCの法務の全てを担っていただくポジションなので、大きな裁量をもって存分に力を発揮して頂きます。

■業務内容
【想定される業務範囲】
・契約書(基本契約、利用規約等含む)の作成、レビュー
・取締役会、株主総会の運営
・知的財産権(特許、商標)の取得・管理業務
・各種社内規程の整備、運用
・コンプライアンス業務(各種法令諸規則の遵守体制の構築等)
・その他企業法務業務全般

【可能であればお願いしたい業務】
・上場準備実務
・内部統制対応
・内部監査

■必須スキル
・法務/法律事務所などでの実務経験
・スタートアップらしいスピード感とチャレンジングな業務を楽しめる

■歓迎スキル
・スタートアップでの法務担当経験
・弁護士
・司法書士
・弁理士

振られた仕事をただこなすのではなく、能動的に動くことに魅力を感じる方に向いています。

弊社が取り組むAIという領域は最先端領域なので、何かと新しい課題に直面することも多いかと思います。
そんな中で、法令の形式適用だけでなく、ビジネスの実態に即した柔軟なソリューションを提供することに楽しさを感じて頂ける方を求めています。

AI領域の最先端の法務に関われるので、法務の中でも専門性をつけたいと考えている方には、とても良い機会になると思います。

上場に向けた、強いコーポレート部門を一緒に作ってくださる方、お待ちしております!

Highlighted posts

Basic info
Looking for 法務責任者
Job type Mid-career
Company info
Founder 加藤エルテス聡志
Founded on July, 2018
Headcount 20 members
Industries Consulting / Survey / IT (Telecom/SI/Software)

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Location

東京都文京区本郷3-20-7 山の手ビル3階

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