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生成AI・先端技術領域 / 開発プロジェクトマネージャーを募集!

開発プロジェクトマネージャー
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on 2026-09-10

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生成AI・先端技術領域 / 開発プロジェクトマネージャーを募集!

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Ryutaro Tomita

大学卒業後、独立系IT企業にてシステムの受託開発業務に従事。ERPシステムのカスタマイズからコンシューマー向けアプリケーション開発まで幅広いプロジェクト経験を積む。 その後、トヨタコネクティッドに入社。トヨタ自動車の試験研究における受託案件や、社内試験研究プロジェクトの推進にも携わり、現在は新技術開発室の室長としてチームマネジメントを行いながら、新技術領域の企画・推進に取り組んでいる。 ▼先行企画部 新技術開発室note https://note.com/tc_adv/n/nb2d1c8d2a7bd?sub_rt=share_sb

まずは味見<トライ>してみる!先行企画部が取り組む最先端技術の味見とは~VR Game Day~

Ryutaro Tomita's story

トヨタコネクティッド株式会社's members

大学卒業後、独立系IT企業にてシステムの受託開発業務に従事。ERPシステムのカスタマイズからコンシューマー向けアプリケーション開発まで幅広いプロジェクト経験を積む。 その後、トヨタコネクティッドに入社。トヨタ自動車の試験研究における受託案件や、社内試験研究プロジェクトの推進にも携わり、現在は新技術開発室の室長としてチームマネジメントを行いながら、新技術領域の企画・推進に取り組んでいる。 ▼先行企画部 新技術開発室note https://note.com/tc_adv/n/nb2d1c8d2a7bd?sub_rt=share_sb
まずは味見<トライ>してみる!先行企画部が取り組む最先端技術の味見とは~VR  Game Day~

まずは味見<トライ>してみる!先行企画部が取り組む最先端技術の味見とは~VR Game Day~

What we do

「リアルとデジタルをつなげる」ことでクルマを所有する喜びと、利用することの楽しさをもっと。 わたしたちは、お客様との「リアル」と「デジタル」両方の接点を活かし、クルマの購入検討から所有まで、また、所有期間に関わるあらゆるバリューチェーンをトータルにサポートする最高のカスタマーエクスペリエンスを提供しています。また、MaaSと言われる自動車が担う新たなビジネス領域においてもクルマを利用することの楽しさを最大化するサービスを生み出しています。 その原点となるのは、トヨタコネクティッドの強みである「最先端のIT技術」と「トヨタの改善プロセス」。それにより、お客様のニーズを的確に把握し、時代をリードする先進的サービスをかたちにしていけるのです。 設立以来、トヨタの公式企業サイト「toyota.co.jp」の運用やトヨタが運営するクルマの総合情報・検索サイト「GAZOO.com」の企画運営、お客様に安心安全なドライブ体験を提供する情報サービス「T-Connect」やレクサス向け「G-Link」の提供、トヨタ販売店向けCRMシステム「e-CRB」などのITサービスを生み出しており、これらのサービスは、国内だけでなく海外にも展開しています。 2016年には米国マイクロソフトと共同で、車両から収集したビッグデータを管理・活用する新会社「トヨタコネクティッド・ノースアメリカ」をテキサスに設立。現在は5ヶ国7拠点で、トヨタのコネクティッド戦略の担う中核企業として、グループ一丸となり新たなモビリティサービスを創出するプラットフォームの開発・提供に取り組んでいます。 ※MaaSとは:Mobility as a Serviceの略。「クルマを保有して使う」という従来の用法とは異なるかたちで移動需要を満たす手段です。

What we do

「リアルとデジタルをつなげる」ことでクルマを所有する喜びと、利用することの楽しさをもっと。 わたしたちは、お客様との「リアル」と「デジタル」両方の接点を活かし、クルマの購入検討から所有まで、また、所有期間に関わるあらゆるバリューチェーンをトータルにサポートする最高のカスタマーエクスペリエンスを提供しています。また、MaaSと言われる自動車が担う新たなビジネス領域においてもクルマを利用することの楽しさを最大化するサービスを生み出しています。 その原点となるのは、トヨタコネクティッドの強みである「最先端のIT技術」と「トヨタの改善プロセス」。それにより、お客様のニーズを的確に把握し、時代をリードする先進的サービスをかたちにしていけるのです。 設立以来、トヨタの公式企業サイト「toyota.co.jp」の運用やトヨタが運営するクルマの総合情報・検索サイト「GAZOO.com」の企画運営、お客様に安心安全なドライブ体験を提供する情報サービス「T-Connect」やレクサス向け「G-Link」の提供、トヨタ販売店向けCRMシステム「e-CRB」などのITサービスを生み出しており、これらのサービスは、国内だけでなく海外にも展開しています。 2016年には米国マイクロソフトと共同で、車両から収集したビッグデータを管理・活用する新会社「トヨタコネクティッド・ノースアメリカ」をテキサスに設立。現在は5ヶ国7拠点で、トヨタのコネクティッド戦略の担う中核企業として、グループ一丸となり新たなモビリティサービスを創出するプラットフォームの開発・提供に取り組んでいます。 ※MaaSとは:Mobility as a Serviceの略。「クルマを保有して使う」という従来の用法とは異なるかたちで移動需要を満たす手段です。

Why we do

IoTを活用した最先端技術と、脈々と受け継がれるものづくりのDNA。すべては、お客様のために。 わたしたちは、「単にクルマをつくって売るだけではなく、お客様との接点を大切にし続けたい。さらに、世界各地に新しい接点を創出していきたい」。わたしたちは、そんな技術者集団の熱い想いを背景にスタートした会社です。 社会にIoTが浸透する中、クルマにも情報化、自動化、電動化など新しい領域の技術革新が進み、クルマの概念そのものが大きく変わろうとしています。クルマはネットワークにつながることで、単なる移動手段ではなく、ドライバーに様々な安心・安全、快適で便利なサービスを提供できる存在となり、また、各車両から収集したビッグデータは、様々な用途で活用され、地域社会にも貢献しています。 「街と、あらゆるサービスとつながり、社会システムの一部として、人々の暮らしをより豊かにする」、これからのクルマにはそんな期待が寄せられています。 わたしたちは、クルマと人と社会をつなぐコネクティッド技術と、脈々と受け継がれてきたトヨタのものづくりのDNA、そして人の温もり。それらを融合させ、世の中にまだ存在しないサービスを生み出し、その先に広がる、安心・安全、快適で便利な心ときめく豊かなモビリティ社会を。それが、わたしたちの目指す未来であり、使命でもあるのです。

How we do

常に変化するビジネス環境で、「自ら考え、行動する」集団であるために。 わたしたちは、継承すべき理念を共有し一人ひとりが理念を体現できる環境や制度を整えています。以下のあるべき社員の人物像を環境整備や組織文化構築の過程で実現しています。 「全員がリーダーであり、創業者である」 オフィスそのものが企業文化を伝え、従業員が働きながら自然と意識改革できることを目指してます。 「自ら考え、行動する」 従業員自ら、「生産性向上」「モチベーション向上」を目的に、自分たちのオフィスを構築。構築の過程で「自ら考え、行動する」企業文化を醸成しました。 「多様な働き方の尊重」 多様性のある働き方を尊重し、個々の社員が“自分らしく”その能力を十分に発揮できるよう、制度構築、環境整備に取り組んでいます。 2020年7月には、グローバルにイノベーションを創出する新拠点 Global Leadership Innovation Place(GLIP)を東京・御茶ノ水に開設。「リアルな価値創造のためのリアルな出会いと共創によるイノベーション実現の場」をコンセプトに、市場ニーズの多様化や技術革新による自動車産業の変容や、新型コロナウイルス影響下における人々の物流や人流など移動(モビリティ)への価値観変化を捉え、お客様への新たな価値創出を目的とした共創による新事業開発や技術開発を推進しています。

As a new team member

◾️配属部署:先行企画部 新技術開発室 トヨタ自動車との受託開発(生成AI関連など先端技術を活用した案件が中心)のほか、3〜5年後の社会を見据え、技術を起点に「次の事業(新規事業)の種」を探り、形にしていく取り組みを行っている20名程度の規模感の組織です。 ◾️新技術開発室で働く魅力 ・新しい挑戦を後押しする風土があり、前例にとらわれず組織や技術の変革をリードできるポジションです。また、担当領域の意思決定を主体的に担い、組織や事業を自ら動かしていくことができます。 ・トヨタグループの基盤(会社の基幹システムや福利厚生、安心して働くことができる制度)があります ・当組織の受託プロジェクトは、トヨタ自動車とともに取り組む暮らしへ直結するような社会貢献性の高いシステムの実証実験などの先進性のある開発案件が中心ですので、常に知的好奇心を満たしながら働くことができます ◾️仕事内容 AI、コーディングエージェント活用がスタンダードな組織において、主にトヨタ自動車と取り組む先端技術(生成AI関連など)を活用した受託開発プロジェクトで技術的な専門性を基盤としつつ、自ら手を動かしながら、技術面における迅速な意思決定を行い、プロジェクトを確実に着地(デリバリー)させる技術的リードとプロジェクトマネージャー(プレイングマネージャー)としての役割を期待しています。 当部署の受託開発は、言われたものをそのまま作るスタイルではありません。 先端技術やAIの活用を前提とした高度な案件において、ニーズがまだ柔らかい状態から入り込み、課題の本質に合わせて「何を作り」「何をやらないのか」から提案いただけます。 ▼具体的には、 ・顧客の要望を噛み砕いた、システム要件定義およびアーキテクチャ設計 ・開発プロジェクトの進捗管理、チームメンバーのディレクション ・技術選定および、開発における技術的な意思決定(最適な技術スタックの提案・導入、課題解決) ・顧客への技術的な説明、カウンターパートとしての社内外調整 ・開発スコープの定義および、技術的な実現性を担保した現実的な見積もり・計画策定 ・仕様変更や予期せぬ課題に伴う技術的な調整、およびプロジェクトを完遂(着地)させるためのデリバリー管理 等 ◾️求める人物像 ・指示を待つのではなく、自ら課題を見つけて泥臭く手を動かす事が得意な方 ・関係者調整の必要性を理解し、リスペクトを持って合意形成ができるバランス感覚が強みの方 ・何のためにやるのか、自らの行動を動機づけものづくりに向き合う事が得意な方 ・顧客やチームが抱える課題、背景を想像しながらリーダーシップを発揮したい方 ▼開発環境 主なプログラミング言語:Python、TypeScriptが中心(生成AI活用との親和性重視) 主なクラウド環境:AWSを中心にAzure、GCP、およびGPUインスタンス利用も含め柔軟に活用 主な開発対象:Webサービス(PC、スマートフォン、IoTデバイス向け) その他:生成AI(ChatGPT Enterprise、各種API)を活用し、効率的かつ迅速な開発を推進 【その他】 ・支給パソコンの種類:希望に応じてWindows、Macから選択可能 ・リモートワーク支援手当有り ■求める経験・スキル (必須) ・ソフトウェアエンジニアとしての開発実務経験(目安5年以上)を有し、 仕様策定だけでなく、自らコードを書き、技術選定やアーキテクチャ設計、コードレビューを行ってきた経験 ・少人数チーム(数名規模〜)における技術リード、およびプロジェクトを確実に着地(デリバリー)させた実務経験 ・生成AI/コーディングエージェント(Claude Code、Codex 等)を開発・日常業務の標準ワークフローとして使いこなしてきた実務経験 ■あれば望ましい経験・スキル ・メンバーの強みやフェーズを理解したチーム構築(ピープルマネジメントや育成)の経験 ・要件定義から開発・運用までのプロセスを視野に入れ、複数チームや社内外のステークホルダー(顧客・パートナー等)と連携しながらプロジェクトを積極的に推進した経験 ・プロジェクト推進における予期せぬ課題に対し、技術・ビジネス双方の観点から臨機応変にリカバリーし、完遂へと導いた経験 ・英語の技術ドキュメントや海外の最新情報に対する抵抗感がなく、意欲的に情報収集ができる方 ◾️すぐに選考をご希望の方は、HPより正式エントリーをお願いいたします https://mypage.3030.i-webs.jp/toyotaconnected-career/applicant/recruitment/detail/shokucd/18/loginentry/1/entrycd/
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