私たちは、プロであることにこだわります。 我々の強みは、Web関連技術に対する深い知見・技術力、そして、その知見・技術力を十二分に活かしきるために不可欠なものが「顧客との折衝力」「潜在的ニーズを察知する力」「それを企画として構成する力」といったコンサルティング力だと自負しています。 Cuonでは、プログラムを実装するだけの仕事を、原則として良しとしていません。 最新・最高の技術だけが、クライアントに対して価値を生むのではなく、あくまで最適な技術が、クライアントに対して価値を生むと考えているからです。 そのために必要になってくるのが、上述したコンサルティング力です。 【1】エンタープライズ向け業務Webシステム開発における幅広い領域に対応 当社は、事業内容でも記載した通り、OSSによるWebアプリケーション、SFDCおよび関連ソリューション、AWS等のIaaS基盤構築と、広い技術領域をカバーすることにより、多様なクライアントニーズに応えることが可能です。 また、工程に関しても、コンサルテーション・企画・要件定義といった顧客とのコミュニーケーションを重視する上流工程、および設計・実装・運用という高い技術スキルを必要とする下流工程を、共に自社で対応可能な体制を敷いています。 このことにより、より高い付加価値をクライアントに提供することが可能となっております。 【2】多彩なキャリアパスの実現 上述の通り、自社内で、エンタープライズ向け業務Webシステムにおける多様な技術領域、工程に対応可能とするべく、コーディングを行うエンジニアのみならず、プロジェクトマネージャ、プロダクトマネージャ、コンサルタントと言った、多様な職種が存在します。 結果として、当社において、多彩なキャリアパスを実現可能です。 【3】上場企業グループの「安定」× ベンチャーの「裁量」 私たちは東証プライム上場「テラスカイグループ」の一員です。 強固な経営・顧客基盤のもとで大規模案件に挑みながらも、社内はフラットでスピーディ。 1〜2年目からプロジェクトの中心で活躍できる「いいとこ取り」の環境です。 【4】データで見る働きやすさ エンジニア＝激務というイメージを覆します！ ・有給取得率100% / 月平均残業12.6時間 ・男女とも育休取得率100% / 定着率81% ・ハイブリッド勤務（リモート可） ・コアタイムなしのフルフレックス制 ・副業OK など、成果に集中できるモダンな環境を整えています。 【プロジェクトに関して】 Cuonでは、プロジェクト毎に、3〜4名という少人数でチームをくみ、メンバー全員が、クライアントとコミュニケーションを取り、また実装も行うという体制を強く意識づけしています。 そうすることにより、技術力・コンサルティング力の両輪でのスキルセットが身につくようになります。 また、規模感の大きなWeb系業務システムの構築を請け負うことも多々あります。 設計フェーズ、構築フェーズ、いずれも難易度の高い業務が多くありますが、お客様と直接コミュニケーションをとる立場で業務を行うので、案件完遂時のやりがいは非常に大きいと感じています。 【社内環境】 技術が好きなメンバーが集まっているので、技術好きな方にとっては知的好奇心をみたせる環境だと考えています。 若手がおおく、社員の年齢層の開きもそれほど大きくないため、皆が相談しあい、互いに切磋琢磨して、業務を遂行しています。 また、一人一人の裁量権が大きく、プロジェクトで採用する技術等、各自に決定権があることも少なくありません。 そういった意味では自由度がとても高く、刺激的な環境だと感じています。