【社労士資格を活かして、実務経験を積みプロとして成長したい方へ】 月次労務・給与計算を担当し、顧客対応力を実務で身につけられます。 労務の専門性と仕組み化力を両立し、市場価値を高められる環境です。 ＼キャリア復帰したい社労士さんへ 　　無理しない一歩目になる仕事がある／ 「もう一度、社労士としてキャリアを積み直したい」 「でも今は子育て中で、フルタイムは難しい…」 「久しかった実務でも、きちんと「プロ」として認えられる環境にいたい」 「関西圏にいて、社労士の仕事の選択肢がなかなかない」 そんな状況に、今まさに向き合っている方がいれば、 このポジションは「ちょうど良い一歩目」かもしれません。 【このポジションの魅力】 週15〜20時間程度のパート勤務で、社労士としての実務を「きちんと」できる仕事です。 「とりあえず何か」ではなく、実際の労務業務に携わっていただく形なので、 キャリア復帰の「実績」として積み上げていける仕事です。 さらに、リスキリング助成金という今注目の事業にも携わる可能性がある。 「実務の幅」を広げながら、無理のない勤務スタイルで働けるポジションです。 【業務内容】 ■ 社内労務業務（メイン） ・社会保険・労働保険の各種手続き ・就業規則・雇用契約書の策定・レビュー ・給与計算のサポート・チェック ・労務相談への対応 ・雇用環境の整備・法令遵守の確認 ■ 助成金申請支援 ・社内労務の経験を活かして、そちらの事業部にも携わっていただく場面があります。 【必須スキル】 ・社会保険労務士の資格を取得・取得予定の方 ・労務手続きの実務経験をお持ちの方 【歓迎スキル・経験】 ・助成金の申請・対応経験 ・社労士事務所での実務経験 ・キャリア復帰を検討中の方 【働く環境】 ・パート勤務（週20時間程度） ・在宅・出社どちらも自由に選べる働き方が可能 ・ご家庭の都合や、お子様の急な体調不良にも対応しやすい環境です ーーーーーーーーーーーーーー ■ 応募の流れ ①ご応募 ②弊社担当者と面談 ーーーーーーーーーーーーーー 少しでも興味を持っていただけたら 「まずは話を聞く」からお気軽にお問い合わせください。