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採用SNSの企画〜運用までを担う|採用領域のSNSマーケター募集

採用SNSマーケター
Freelance

on 2026-05-20

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採用SNSの企画〜運用までを担う|採用領域のSNSマーケター募集

Freelance
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宮田 匠

新卒で株式会社良品計画に入社。店舗マネジメントを経験し、マーケティング・ブランディングの重要性について認識する。その後、株式会社グロースエンジンに入社。PMOとして関西を代表する製造企業のEC領域に従事。楽天やAmazonにおけるは販売戦略などに携わる。その他、スタートアップの事業構築、PR、サイト制作のディレクションなど幅広く支援。株式会社Piicに入社後は、事業開発・マーケティングの両面から事業グロースに従事している。

Ren Setowaki

関西大学卒業後、株式会社良品計画にてキャリアをスタート。その後、自社ブランドの立ち上げや、SEとして新規事業の開発に従事する。幼馴染である代表の藤井とともに、「地元である滋賀県から、世界へ挑戦する企業をつくる」というビジョンを掲げPiicに入社。クリエイティブ領域の数多くのプロジェクトマネジメントを担当。組織拡大に伴うマネジメントを行うと共に採用領域に舵を切る。少子高齢化社会の中で、採用難に打ち勝ち、企業ポテンシャルを最大化するご提案ができるよう尽力しています。

misaki tanaka

Katsunari Terauchi

株式会社Piic's members

新卒で株式会社良品計画に入社。店舗マネジメントを経験し、マーケティング・ブランディングの重要性について認識する。その後、株式会社グロースエンジンに入社。PMOとして関西を代表する製造企業のEC領域に従事。楽天やAmazonにおけるは販売戦略などに携わる。その他、スタートアップの事業構築、PR、サイト制作のディレクションなど幅広く支援。株式会社Piicに入社後は、事業開発・マーケティングの両面から事業グロースに従事している。

What we do

人が集まる組織には、理由がある。 株式会社Piicは、自らを「リクルートプロデュースカンパニー」と定義しています。
 採用支援・ブランディング・クリエイティブの領域を横断し、「人」と「伝え方」の最適解を導き、 理想の仲間と求める成果に出会うためのプロセスを、統合的にプロデュースを行なっています。 採用を単なる人集めで終わらせず、確実な成長投資へ繋げるために、 たどり着けるはずの未来の到達点へ向けて、組織の本来持っている「伸びしろを、カタチに。」し、 成長を加速させていくことを使命に日々邁進しています。

 ▼制作実績(一例) ・(株)セブン-イレブン・ジャパン 「アメリカンドッグ」: LPサイト ・(株)千葉ロッテマリーンズ 「M★Splash」 : SNSデザイン ・(株)全日本空輸株式会社ANA: WEB広告バナー ・(株)日本HP : WEBバナー ・双日商業(株)PIERI守山 : ポスター / WEBバナー / POP ・(株)BREADER 滋賀県大津市の高級食パン専門店「BREADER」:ブランディング/コーポレートサイト ・(株)What’s「貴船What’s」:トータルブランディング ・(株)What’s「What's the Life Style」:リブランディング等 ・(株)CSCサービス:コーポレートブランディング ・入浴サービス(株):コーポレートブランディング ・(株)GrandCentral :クレドカードデザイン ・(株)AIVICK 新サービス「aiprette(アイプレット)」:ブランディング/Webサイト/パンフレット/パッケージデザインなど ・(株)JAPANホワイト:コーポレートロゴ/名刺 ・(株)国光:トータルブランディング ・(株)京・月待庵の福だるま:パッケージ/チラシ等 ・日本音楽著作権協会(JASRAC)「KENDRIX EXPERIENCE」 : ブランディング / ロゴ / Webサイト ・カメラのキタムラの社内イベント「FLASH」: ブランディング / ロゴ / 紙媒体デザイン ・近畿科学工業(株):採用サイト ・日本山村硝子(株):採用パンフレット制作
様々なバックボーンを持つ個性豊かなメンバー。
穏やかでオープンなスタンスで、誰もがフラットかつ活発に意見を出し合える環境を大切にしています。
オフィスの随所には刷新したVIやメッセージなどをグラフィカルに配置。ブランド思想を空間そのものに宿し、私たちが目指す「憧れられる組織」を体現。
常に本質的かつ高い品質で応えることを意識し、最後の一歩までやり抜く「誠実な強さ」を大切にしています。
Piicのコーポレートカラー「Piic blue」は琵琶湖から着想を得ています。
遊び心を持って良質なアイデアが出るよう、卓球台でMTGを行うことも...!

What we do

様々なバックボーンを持つ個性豊かなメンバー。

穏やかでオープンなスタンスで、誰もがフラットかつ活発に意見を出し合える環境を大切にしています。

人が集まる組織には、理由がある。 株式会社Piicは、自らを「リクルートプロデュースカンパニー」と定義しています。
 採用支援・ブランディング・クリエイティブの領域を横断し、「人」と「伝え方」の最適解を導き、 理想の仲間と求める成果に出会うためのプロセスを、統合的にプロデュースを行なっています。 採用を単なる人集めで終わらせず、確実な成長投資へ繋げるために、 たどり着けるはずの未来の到達点へ向けて、組織の本来持っている「伸びしろを、カタチに。」し、 成長を加速させていくことを使命に日々邁進しています。

 ▼制作実績(一例) ・(株)セブン-イレブン・ジャパン 「アメリカンドッグ」: LPサイト ・(株)千葉ロッテマリーンズ 「M★Splash」 : SNSデザイン ・(株)全日本空輸株式会社ANA: WEB広告バナー ・(株)日本HP : WEBバナー ・双日商業(株)PIERI守山 : ポスター / WEBバナー / POP ・(株)BREADER 滋賀県大津市の高級食パン専門店「BREADER」:ブランディング/コーポレートサイト ・(株)What’s「貴船What’s」:トータルブランディング ・(株)What’s「What's the Life Style」:リブランディング等 ・(株)CSCサービス:コーポレートブランディング ・入浴サービス(株):コーポレートブランディング ・(株)GrandCentral :クレドカードデザイン ・(株)AIVICK 新サービス「aiprette(アイプレット)」:ブランディング/Webサイト/パンフレット/パッケージデザインなど ・(株)JAPANホワイト:コーポレートロゴ/名刺 ・(株)国光:トータルブランディング ・(株)京・月待庵の福だるま:パッケージ/チラシ等 ・日本音楽著作権協会(JASRAC)「KENDRIX EXPERIENCE」 : ブランディング / ロゴ / Webサイト ・カメラのキタムラの社内イベント「FLASH」: ブランディング / ロゴ / 紙媒体デザイン ・近畿科学工業(株):採用サイト ・日本山村硝子(株):採用パンフレット制作

Why we do

Piicのコーポレートカラー「Piic blue」は琵琶湖から着想を得ています。

遊び心を持って良質なアイデアが出るよう、卓球台でMTGを行うことも...!

【VISION:滋賀から、世界へ】 このビジョンを掲げ、事業と向き合う中で、私たちは確信したことがあります。事業を動かす最大のエネルギーは、「人」であるということです。 どれほど優れた戦略や技術も、それを動かす人が揃って初めて価値を発揮します。だからこそ私たちは、「採用」という領域に本気で向き合っています。
 そしてもうひとつの原点は、生まれ育った滋賀を、誰もが誇れる街にしたいという想いです。
 人が変われば、企業が変わる。
 企業が変われば、街が変わる。

 私たちは採用とクリエイティブの力で企業の成長にコミットし、滋賀から全国、そして世界へと挑戦する企業支援を行っています。 「滋賀から、世界へ。」壮大なビジョンを叶えるため、Piicはこれからも憧れられる組織を目指し、挑戦を続けます。

How we do

オフィスの随所には刷新したVIやメッセージなどをグラフィカルに配置。ブランド思想を空間そのものに宿し、私たちが目指す「憧れられる組織」を体現。

常に本質的かつ高い品質で応えることを意識し、最後の一歩までやり抜く「誠実な強さ」を大切にしています。

Piicは、2つの部署がありそれぞれの強みを掛け合わせ、ブランディング、クリエイティブ、採用支援。 領域を切り分けるのではなく、一気通貫で実装できることが私たちの特徴です。 企業の本質的な価値を「形」に変換し、組織の可能性を最大化させるための最適解を生み出しています。 ----------------------------------------------------- ◼︎採用支援事業_Growth Recruitment Design 採用を「人員補充」から「事業投資」へ。媒体選定や原稿設計、スカウト運用といった実務代行に加え、SNSでの採用広報支援まで一貫して支援します。場当たり的な運用を脱却し、採用活動の仕組み化と内製化を推進。単なる人数確保に留まらない、企業の「成長曲線を描く採用」を実現するための強固な基盤を構築します。 ◼︎クリエイティブ・パートナー事業_Creative Partnership Design 人や組織の奥底にある可能性を、分かち合える形へと仕立てます。ブランディングデザインを核に、グラフィック、Web、SNS、空間まで幅広く対応。領域を越えたスペシャリストを集め、プロジェクトごとに最適なチームを編成し、パートナーとして伴走します。クリエイティブの力で組織や事業の創造性を解き放ち、事業成長の加速を支援します。 ----------------------------------------------------- また、あらゆる判断の基準として9つのバリューがあり、一人一人が価値観や行動指針を意識し業務に望むことで、品質がブレることなく、常に最先端のアイデアを提供することで成果を提供しています。 【9つのVALUE】 01:自由と責任_Freedom and Responsibility 自由には責任が伴う。 業務を進める上で、限界は設けておらす、自由な発想で挑戦いただけます。ただし、お客様のために成果を出すことへの責任感は必須です。 02:素直さと謙虚さ_Openness and Humility 学び続ける姿勢を持つ。 お客様へ接するときに大事な姿勢とマインドを表しています。 03:信頼と敬意_Trust and Respect パートナーに信頼と敬意を。 04:気配りの文化_A Culture of Thoughtfulness 目配り・気配り・心配り。 05:ポジティブマインド_A Positive Mindset 前向きに物事を捉える。 06:ライバルから学ぶ_Learn from Rivals 競争は成長の機会。 07:遊び心_Creative Playfulness クリエイティブは遊び心から生まれる。 08:愛を持って取り組む_Act with Love 人・仕事・地域に愛を持つ。 09:仲間を大切にする_Treasure Your Team 一人ではなく、チームで勝つ。 ----------------------------------------------------- 滋賀を愛するメンバーが、それぞれの強みや想いを持ちながら活躍しています!

As a new team member

「バズる」だけで終わらせず、 “応募につながる採用SNS”を一緒につくるメンバーを募集しています。 企業の採用課題に向き合いながら、 Instagram、TikTok、YouTube Shorts などを活用した採用SNSの企画〜運用・改善までを一貫して担当していただきます。 採用広報やSNSマーケティングの経験を活かし、 「この会社で働いてみたい」と感じてもらえる発信を一緒につくっていきませんか? 仕事内容 採用領域におけるSNSプロジェクトにおいて、企画・制作・運用・改善まで一貫してお任せします。 具体的には ・採用SNS(Instagram / TikTok / YouTube Shorts など)の企画立案 ・採用ターゲットに刺さる投稿企画・動画コンテンツの構成設計 ・クライアントとの打ち合わせ、課題ヒアリング、運用方針の設計 ・撮影および制作ディレクション(インタビュー設計含む) ・投稿コンテンツの品質管理および投稿内容やデザインの方向性づくり ・現地取材、撮影、編集対応(リール・ショート動画中心) ・数値分析(再生数・保存数・応募導線など)および改善提案 ・採用成果につながる導線設計(応募・エントリーまでの設計) ※ご経験に応じて、戦略設計を担うPM寄りの業務、またはクリエイティブ制作寄りの業務をお任せします。 こんな方と働きたいです ・SNSを“伸ばす”だけでなく、“採用成果につなげる”ことに興味がある方 ・企画から運用改善まで一貫して携わりたい方 ・トレンドを追うだけでなく、ターゲット視点でコンテンツを考えられる方 ・クライアントやチームとコミュニケーションを取りながら進行できる方 ・自ら考え、提案し、動ける方 必須スキル・経験 ・SNS運用またはコンテンツ制作の実務経験 ・Instagram / TikTok / YouTube Shortsいずれかの運用経験 ・クライアントワークにおける進行管理経験 ・投稿企画やコンテンツ構成の設計経験 歓迎スキル・経験 ・採用広報や人材領域でのSNS運用経験 ・縦型動画(リール・TikTok等)の企画・制作経験 ・撮影ディレクション経験 ・数値分析および改善提案の経験 ・インタビュー設計、台本作成の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・複数アカウントの運用経験 この仕事の魅力 ・企画だけでなく、成果改善まで一貫して関われる ・採用やブランディングに深く携われる ・ショート動画を中心としたSNSマーケティングの実践経験が積める ・クライアントごとに異なる課題に向き合える ・少数チームだからこそ、裁量を持って挑戦できる環境 まずは「話を聞きに行きたい」からでも大歓迎です。 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にご連絡ください!
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    宮田 匠さんの性格タイプは「コマンダー」
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