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事業全体のセキュリティを、AIを前提に設計するセキュリティスペシャリスト

フルスタックエンジニア
Mid-career

on 2026-04-16

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事業全体のセキュリティを、AIを前提に設計するセキュリティスペシャリスト

Mid-career
Mid-career

濱渦 伸次

1983年生まれ。宮崎県出身。国立都城高専電気工学科卒業。2007年株式会社アラタナを設立。SaaS型Eコマースプラットフォームを展開。2015年株式会社ZOZOに売却し、グループに参画。ZOZOテクノロジーズ取締役を兼任し、2020年3月に退社。2020年4月1日NOT A HOTEL株式会社を設立。

Takashi Ohkubo

1983年生まれ、福岡県出身。2011年 九州工業大学大学院博士課程を修了し同学博士研究員に。2012年 株式会社カラクルを設立。2017年 株式会社ZOZOに売却しグループに参画。ZOZOテクノロジーズ執行役員に就任し福岡拠点とZOZO研究所を管掌。2021年10月、NOT A HOTELに参画。

Hokuto Shimokawa

ソフトウェアエンジニア。2004年からソフトウェア企業で電子カルテ等の開発に携わる。2012年に独立し、様々なプロジェクトにプログラマーとして従事。22年10月NOT A HOTEL参画。

Narichika Kajihara

得意なことは、コーポレートエンジニアリングの領域と、スクラム、アジャイルをやってきてのチームビルディング、開発プロセスカイゼンになります。 モダンな情シス コミュニティに関わる記事はこちらです。 https://medium.com/tag/%E3%83%A2%E3%83%80%E3%83%B3%E3%81%AA%E6%83%85%E3%82%B7%E3%82%B9/archive 2011年より、Atlassianユーザグループのオーガナイザーをしており、Atlassianプロダクトを導入したプロセスカイゼン、チームカイゼンを実践しています。 チームビルディング、プロダクトオーナーに関する内容については登壇資料や記事にして頂いたものがいくつかあるので、ご確認いただければと思います。 https://speakerdeck.com/nkajihara ■主な登壇実績 - Regional Scrum Gathering Tokyo 2019 - XPまつり 2018 - Regional Scrum Gathering Tokyo 2018 - デブサミ2017 - デブサミ2017夏 - エンジニアサポートCROSS 2017 - Rakuten Technology Conference 2012登壇者 ■登壇資料・発表資料など - SpeakerDeck : https://speakerdeck.com/nkajihara - Medium:https://medium.com/@kajinari

NOT A HOTEL株式会社's members

1983年生まれ。宮崎県出身。国立都城高専電気工学科卒業。2007年株式会社アラタナを設立。SaaS型Eコマースプラットフォームを展開。2015年株式会社ZOZOに売却し、グループに参画。ZOZOテクノロジーズ取締役を兼任し、2020年3月に退社。2020年4月1日NOT A HOTEL株式会社を設立。

What we do

【 MISSION|日本の価値をあげる】 NOT A HOTELは、日本が持つ価値に根ざしたプロジェクトです。 建築家やクリエイターの方々の視点を通して地域の魅力を再発見し、 日本中、そして世界中へと発信していく試み。 創業から5年、「日本の価値を上げる」という新ミッションを掲げ、今後もパートナー、クリエイターのみなさまと歩みを進めていきます。 ◆NOT A HOTEL https://notahotel.com/ 【理解が深まる2つのDECK】 NOT A HOTELの価値観、事業内容、人事制度や働き方について紹介するCOMPANY DECKと、ソフトウェア開発について紹介するSOFTWARE DECKをご用意しました。 ◆ COMPANY DECK https://speakerdeck.com/notahotel/not-a-hotel-company-deck ◆ SOFTWARE DECK https://speakerdeck.com/notahotel/not-a-hotel-software-deck
NOT A HOTEL TOKYO
タブレットで調整できるスマートホームアプリ
2024年9月現在234名が在籍。ソフトウェア、建築、ビジネス、コーポレート、サービス運営など多様なプロフェッショナルが超自律集しながらワンチームに動いています。
普段はフルリモートワーク。北は北海道から南は沖縄まで、メンバーが暮らしています。半年に一度、全社員が一堂に集い、オフサイトMTGやアイディアソンなどを実施。もちろん懇親会も!
世界的に活躍するクリエイティブディレクターのNIGOがディレクションする「NOT A HOTEL TOKYO」が羽田空港から約45分、東京駅から車で1時間の千葉県富津市の海岸沿いに誕生します。建物が谷地に埋まっているような、敷地と一体化したデザイン。太平洋を見下ろす崖の上に建てられ、リビングルームの床から天井までの窓からは富士山を一望することができます。
国際的に活躍するノルウェー設立の建築デザイン事務所 「Snøhetta(スノヘッタ)」が手掛ける「NOT A HOTEL RUSUTSU」が北海道のルスツリゾートに誕生します。新千歳空港や札幌からわずか90分、羊蹄山の麓に抱かれた本格リゾートであるルスツリゾートのスキー場山頂に1棟のヴィラが誕生します。

What we do

NOT A HOTEL TOKYO

タブレットで調整できるスマートホームアプリ

【 MISSION|日本の価値をあげる】 NOT A HOTELは、日本が持つ価値に根ざしたプロジェクトです。 建築家やクリエイターの方々の視点を通して地域の魅力を再発見し、 日本中、そして世界中へと発信していく試み。 創業から5年、「日本の価値を上げる」という新ミッションを掲げ、今後もパートナー、クリエイターのみなさまと歩みを進めていきます。 ◆NOT A HOTEL https://notahotel.com/ 【理解が深まる2つのDECK】 NOT A HOTELの価値観、事業内容、人事制度や働き方について紹介するCOMPANY DECKと、ソフトウェア開発について紹介するSOFTWARE DECKをご用意しました。 ◆ COMPANY DECK https://speakerdeck.com/notahotel/not-a-hotel-company-deck ◆ SOFTWARE DECK https://speakerdeck.com/notahotel/not-a-hotel-software-deck

Why we do

世界的に活躍するクリエイティブディレクターのNIGOがディレクションする「NOT A HOTEL TOKYO」が羽田空港から約45分、東京駅から車で1時間の千葉県富津市の海岸沿いに誕生します。建物が谷地に埋まっているような、敷地と一体化したデザイン。太平洋を見下ろす崖の上に建てられ、リビングルームの床から天井までの窓からは富士山を一望することができます。

国際的に活躍するノルウェー設立の建築デザイン事務所 「Snøhetta(スノヘッタ)」が手掛ける「NOT A HOTEL RUSUTSU」が北海道のルスツリゾートに誕生します。新千歳空港や札幌からわずか90分、羊蹄山の麓に抱かれた本格リゾートであるルスツリゾートのスキー場山頂に1棟のヴィラが誕生します。

【 VISION|世界をもっと楽しく】 世の中がどんどん便利で、効率的になっていくなか、 私たちは一人ひとりの人生を「楽しく」する会社を目指します。 衣・食・住のなかで、唯一気軽に選ぶことができない「住まい」。 私たちは「家はひとつ」という常識を超えて、 もっと自由に、まるで自分の家が 世界中にあるような世界をつくります。 住まいが自由になれば、旅や移動が増え、 人はもっとクリエイティブになれます。 地球上に自分の好きな場所が増えるほど、 世界をもっとよくしたいと思う人は増えるはずです。 NOT A HOTELがあることで、自分の人生が楽しくなった。 そう思ってくれる人を増やし、 世界をもっと楽しく、よりよいものにすること。 それが私たちのビジョンです。 ◆日本の価値を上げる。 https://note.com/hamauzzu/n/n2ee180704903 ◆NOT A HOTELが目指す世界 https://notahotel.com/careers/about-us ◆ 僕が「NOT A HOTEL」を始めた本当の理由 https://note.com/hamauzzu/n/nd9efcf39971b

How we do

2024年9月現在234名が在籍。ソフトウェア、建築、ビジネス、コーポレート、サービス運営など多様なプロフェッショナルが超自律集しながらワンチームに動いています。

普段はフルリモートワーク。北は北海道から南は沖縄まで、メンバーが暮らしています。半年に一度、全社員が一堂に集い、オフサイトMTGやアイディアソンなどを実施。もちろん懇親会も!

【 VALUE|すべての常識を“超えて”いく。】 1. 超ワクワク - Be inspired 無謀と言われるようなことに挑戦すること。その常識を超えて、ワクワクするものがつくれるかが、NOT A HOTELのつくりたい価値です。すべてのメンバーが、そんなワクワクを生み出すこと、自分や誰かが人の人生を楽しくできるかを大事にして、ミッション、ビジョンに向かうチームをつくっていきます。 2. 超クリエイティブ - Be creative 常識を超えたワクワクを生み出すには、建築家やエンジニアだけでなく、すべてのメンバーがクリエイティブである必要があります。”無理”と諦めず、考え抜き、その解をすべてのメンバーで見つけ出すチームをつくっていきます。 3. 超自律 - Be the owner 「世界をもっと楽しく」をビジョンに掲げる私たちにとって、はたらく場所や時間、暮らす場所ももちろん自由です。ミッション、ビジョンの実現に向けて何をすべきかを自ら考え、行動していく、超自律したチームをつくっていきます。 ◆ NOT A HOTELが目指す世界 https://notahotel.com/careers/about-us

As a new team member

仕事概要 私たちは建築・ソフトウェア・ホテルサービスを組み合わせて、"世界中に家のある暮らし"をつくるスタートアップです。 NOT A HOTELのサービスは、ホテルスタッフが日々活用するオペレーションツールや、部屋の環境を自動で整えるスマートホーム連携など、ソフトウェア単体では完結しない、現場と地続きの開発が中心です。2025年からは「日本の価値を上げる」を新ミッションに掲げ、まだ見ぬ土地のポテンシャルを建築とテクノロジーで引き出しています。 ◆具体的な業務 NOT A HOTELの事業全体のセキュリティを、AIを前提に設計・構築・運用します。 - クラウド環境(AWS / GCP)およびセキュリティツール群の設計・運用 - データ保護アーキテクチャの設計・実装 - アクセス異常検知・インシデント対応の仕組みづくり - セキュリティポリシーの策定と社内浸透 - 外部SaaS含むサプライチェーンのリスク管理 - 開発チームへのセキュリティレビュー・支援 ◆働く環境の魅力 - AIをパートナーとし、次世代のエンジニアリングを追求する 私たちはAIを、開発プロセスや事業構造をアップデートするための不可欠なパートナーと捉えています。プロダクトの「あるべき姿」を問い直す設計や、建築・ホテル運営といった複雑なドメインにおけるシステムの再定義にリソースを集中できる環境です。テクノロジーの力で新しい暮らしをつくり上げる手応えがあります。 - 全社でAI活用を楽しみ、プロダクトを磨き上げるカルチャー 役員からビジネス部門のメンバーまでが自律的にAIツールを使いこなし、日々の業務改善を繰り返す「超自律」な文化が根付いています。職種を問わずAIへの関心が高いため、新しい試みをプロダクトやオペレーションへ取り入れる際も、共通言語を持ってフラットに議論できる土壌があります。全社が同じ視座で「AI前提の未来」を見据えて動く環境で、自身の技術を事業の成長へダイレクトに繋げることが可能です。 ◆参考記事 - ホスピタリティ業界NO.1のAIカンパニーへ、1/100ではなく“100倍の組織”をつくる https://note.com/notahotel_inc/n/n34541751820c - NOT A HOTELのソフトウェア開発連載:Inside the SOFTWARE TEAMスタート https://note.com/notahotel_inc/n/n5a29a2c064b5#ed6f7802-0925-4a22-8989-4af1295ae38c - 体験から見る、NOT A HOTELソフトウェアの全体像 https://note.com/not_a_hokuts/n/n317ff8c93a74 - 特設サイト:NOT A HOTEL SOFTWARE https://notahotel.com/careers/job/software ◆必須スキル - AIを前提としたセキュリティアーキテクチャの設計、および検知・対応の自動化ができること - Webアプリケーション / クラウドインフラのセキュリティ実務経験 - AWS または GCP でのセキュリティ設計・運用経験 - 脆弱性診断・ペネトレーションテストの実施経験 ◆歓迎スキル - SIEM / SOAR の構築・運用経験 - プライバシーエンジニアリングの経験 - IaC(Terraform等)によるセキュリティ設定管理の経験 - IoTセキュリティの知見 - AI/LLMを活用したセキュリティテストの経験 ◆求める人物像 - NOT A HOTELのビジョンに共感し、創造的かつ自律的に行動できる方 - 攻撃者の視点と手法を熟知し、それを防御に活かせる方 - 自社に必要なセキュリティを自ら設計し、仕組みとして実装できる方 - セキュリティリスクを経営層と同じ言葉で議論できる方
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    Team Personality Types

    Takashi Ohkuboさんの性格タイプは「コマンダー」
    Takashi Ohkuboさんのアバター
    Takashi Ohkubo執行役員
    Hokuto Shimokawaさんの性格タイプは「マスター」
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    Hokuto Shimokawa ソフトウェアチーム
    Narichika Kajiharaさんの性格タイプは「フォアランナー」
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    Narichika KajiharaCorporate IT / 情報システム
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