・完全反響営業（飛び込み／テレアポなし） ・オンライン商談のみ（移動なし） ・1日2〜3件の商談に集中 現在、電気代の高騰や物価上昇の影響で、 「少しでも光熱費を抑えたい」というニーズが急増しています。 さらに太陽光発電は国策としても後押しされており、 補助金制度の拡充もあって、 “検討しているお客様”が増えている市場です。 その中であなたにお任せするのは、 太陽光や蓄電池を検討されているお客様に対して、 オンラインで最適なプランを提案すること。 ・現在の電気代や使用状況 ・家族構成やライフプラン ・今後の電気代の見通し ・補助金や制度の活用方法 これらを踏まえ、 「本当に導入するべきか」から一緒に考えます。 この仕事の特徴は、 “売る”のではなく“選ばれる”営業であること。 お客様の多くは、すでに複数社で比較検討をしています。 その中で、 「説明が一番わかりやすかった」 「この人なら信頼できる」 「あなたにお願いしたい」 そう言っていただける提案を目指します。 また、近年は比較サイトだけでなく、 自社HPやYouTubeからの問い合わせも増加。 会社としてもWEB集客に力を入れており、 営業として“提案に集中できる環境”が整っています。 移動や新規開拓に時間を使うのではなく、 一件一件の商談にしっかり向き合う。 だからこそ、 表面的なトークではなく、 “提案力そのもの”が磨かれていきます。 「数をこなす営業」から、 「選ばれる営業」へ。 営業としての力を、 ちゃんと積み上げていきたい方に向いている仕事です。 ■入社後の流れ 入社後は、商材や業界背景を学ぶ座学からスタート。 その後、実際の商談動画を見ながら学び、 ロールプレイングを経て商談デビューとなります。 初契約の目安は約1ヶ月。 誠実に向き合える人が、選ばれる仕組みがあります。 ▼ 未経験からWEB営業に挑戦した社員のリアル 研修の流れや成長の過程を詳しく知りたい方はこちら。⇩⇩ https://www.wantedly.com/companies/company_4763854/post_articles/1044043 ■成長と評価について 近畿住設では、 「できることが増えた分だけ評価される」仕組みを整えています。 ・毎月のインセンティブ制度 ・等級制度による評価（半期ごとに見直し） 年功序列ではなく、 提案力や成果に応じて、しっかり還元されます。 “頑張っても変わらない”ではなく、 “成長がそのまま評価につながる”環境です。 ※WEB完結の営業スタイルですが、 チームで連携して進めるため大阪オフィスへ出社して働く形となります。 また、本ポジションは正社員としての採用となります。 ■この仕事で得られるもの ・提案力で選ばれる営業スキル ・再現性のある営業ノウハウ ・エネルギー領域の専門知識 ・オンライン商談スキル 消耗する営業から、 手応えのある営業へ。 売る仕事ではなく、支える仕事へ。 少しでも気になった方、もう少し詳しく話を聞いてみたい方は まずはオンラインのカジュアル面談でお話ししましょう！ 話を聞きに行きたいボタンからお気軽にご連絡ください👩‍💻